Алгоритм принятия управленческих решений при межобъектном распределении ресурсного обеспечения в условиях реализации стратегии лидерства в сетевой организационной системе

Рассматривается задача алгоритмизации процесса принятия управленческих решений при определении доли интегрального ресурсного обеспечения для перемещения объектов между классами с целью реализации стратегии лидерства в сетевой организационной системе. При управлении ресурсами для перемещения объектов, не вошедших в топовые классы, с целью улучшения их позиции в рамках классификационной упорядоченности в первую очередь формируется множество объектов-претендентов. В этом случае используется ретроспективная информация о значениях показателей эффективности функционирования объектов для прогнозного оценивания возможности улучшения ранговой позиции на основе машинного обучения классификационной модели. Эти оценки позволяют определить необходимые параметры для построения оптимизационной модели булевого программирования. Последующие этапы алгоритма включают в себя построение итерационной схемы направленного рандомизированного поиска, формирование редукционной группы особей для применения генетического алгоритма и экспертный выбор окончательного управленческого решения на основе рангового упорядочения дочерних особей.