Анализ специфики социально-экономического развития российских регионов

Бесплатный доступ

В статье представлены результаты исследования уровня дифференциации социально-экономического развития российских регионов. В качестве информационной базы исследования использованы данные о показателях развития регионов Крайнего Севера России. Исследование изменения их показателей во времени позволило автору выявить новые тенденции, которые могут быть учтены в государственной политике регулирования регионального развития.

Государственная экономическая политика, региональное развитие, социально-экономические показатели, региональная дифференциация

Короткий адрес: https://sciup.org/14876170

IDR: 14876170

Текст научной статьи Анализ специфики социально-экономического развития российских регионов

Как известно, Россия отличается высоким уровнем неравномерности социально-экономического развития, если рассматривать его в региональном разрезе. Исследованию этого вопроса посвящено достаточно много исследований [1-6 и мн. др.]. Их авторы, базируясь на одних и тех же исходных данных, а также аналогичном исследовательском инструментарии, зачастую, дают одним и тем же фактам различные трактовки, которые «укладываются» в пространство между двумя полярными позициями.

Суть первой из них состоит в том, что дифференциация регионального социально-экономического пространства России – неблагоприятный фактор, негативно сказывающийся на развитии страны в целом. Эта неравномерность не дает нормально развиваться хозяйственным связям, ставит предприятия и организации, локализованные в различных географических районах, в заведомо неравное конкурентное положение, не способствует реализации провозглашенных законодательно равных возможностей для населения, независимо от района проживания. Т.е. региональная дифференциация, с позиций такого рассмотрения, негативно влияет на развитие.

Другая, диаметрально противоположная, позиция базируется на теории так называемых «полюсов роста». Ее суть состоит в том, что в сложных (больших) системах невозможно обеспечить абсолютную сбалансированность. В силу динамичности и стохастичности протекающих в таких системах процессов, они постоянно находятся в поиске траектории равновесного пропорционального

ГРНТИ 06.61.33

Андрей Викторович Пролубников – кандидат экономических наук, заместитель начальника военного института (общевойскового) Общевойсковой академии Вооруженных Сил Российской Федерации (г. Москва).

Контактные данные для связи с автором: 119992, г. Москва, пр. Девичьего Поля, 4 (Russia, Moscow, Devichyego Polya av., 4). Тел.: +7 915 431 63 45.

развития. И именно внутренние дисбалансы являются движущей силой развития. Преодолевая их (в полном соответствии с диалектическим законом отрицания отрицания), социально-экономическая система движется от одного квазиравновесного состояния к следующему, т.е. развивается. Таким образом, дисбалансы и диспропорции в развитии регионов способствуют конкурентной борьбе между ними, они (точнее – деятельность по их преодолению) являются источником развития. И даже в изначально внутренне гомогенной пространственно-экономической среде, в силу естественных флуктуаций, постоянно возникают локальные возмущения-неравномерности, некоторые из которых с течением времени разрастаются, качественно изменяя систему. То есть дифференциация – это положительный фактор, влияющий на развитие.

Вывод из проведенного краткого анализа известных теоретических позиций, касающихся неравномерности регионального социально-экономического развития, таков: оценка этого фактора зависит от парадигмальных установок конкретного исследователя. В то же время, эта неравномерность объективно присутствует в любой пространственно крупной стране (а Россия, как известно, является самой большой по площади страной мира). Поэтому необходимо ее изучать и анализировать. Оценка же того, к благоприятным или неблагоприятным изменениям указанная неравномерность приведет, является отдельным, самостоятельным вопросом для изучения.

Итак, само по себе исследование региональных различий и диспропорций представляет исследовательский интерес. Мы для анализа подобного вопроса выделили территории, явно отличающиеся по своим условиям ведения хозяйственной деятельности и проживания населения от других территорий России – так называемые районы Крайнего Севера, которые мы, в рамках данной статьи, будем сравнивать по показателям социально-экономического развития с другими территориями Российской Федерации. Информационными источниками при проведении нашего анализа явились официальные публикации Росстата: «Экономические и социальные показатели районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей» [7] и «Регионы России. Социально-экономические показатели» [8], выпущенные в 2015 году.

Как показал проведенный сравнительный анализ, регионы Крайнего Севера существенно отличаются по ряду показателей от других территорий страны. Рассмотрим, для примера, такой показатель, как уровень номинальной заработной платы наемных работников. В таблице 1 приведено в динамике значение этого показателя для Российской Федерации в целом (в разрезе федеральных округов), а в таблице 2 – для регионов Крайнего Севера (отметим, что для тех из них, для которых не вся территория отнесена к районам Крайнего Севера, сведения приведены только по тем районам, которые таковыми являются).

Таблица 1

Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников организаций Российской Федерации, руб. [8]

2005

2010

2014

Российская Федерация, в том числе по федеральным округам

8555

20952

32495

Центральный

9622

25377

39945

в том числе г. Москва

14425

38411

61208

Северо-Западный

9487

23532

35468

в том числе г. Санкт-Петербург

10134

27190

40697

Южный

6204

15560

24311

Северо-Кавказский

4785

12569

20930

Приволжский

6473

15614

24601

Уральский

11680

25035

37270

Сибирский

8110

18658

28347

Дальневосточный

11508

25814

40876

Как следует из таблиц 1 и 2, номинальный уровень оплаты труда наемных работников в регионах и районах Крайнего Севера гораздо выше, чем в среднем по стране. При этом он также гораздо выше, чем в городе федерального значения Санкт-Петербурге и сопоставим по уровню со столицей страны – Москвой (см. рис.).

Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников, занятых в организациях, функционирующих в районах Крайнего Севера (без субъектов малого предпринимательства), руб. [7]

Таблица 2

2005

2010

2014

Районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности, в т.ч.:

15800

33914

52632

Республика Алтай

6815

14757

25467

Республика Бурятия

10041

23228

38834

Республика Карелия

9158

21626

32832

Республика Коми

12169

28377

44120

Республика Саха (Якутия)

13902

30548

55128

Республика Тыва

6921

18396

29463

Забайкальский край

7581

21192

32993

Камчатский край

16540

38272

58129

Красноярский край

18502

36229

56256

Пермский край

4884

14166

25600

Приморский край

8031

16790

27083

Хабаровский край

11633

23176

39297

Амурская область

12685

31418

46105

Архангельская область, в т.ч.:

10136

23507

38792

Ненецкий автономный округ (НАО)

23399

47967

67406

Архангельская область без НАО

36216

Иркутская область

10706

24299

40760

Магаданская область

15280

38237

65983

Мурманская область

13356

30549

46768

Сахалинская область

16313

40128

62377

Томская область

14020

29652

43549

Тюменская область, в т.ч.:

25047

46841

66699

Ханты-Мансийский автономный округ – Югра (ХМАО)

23818

43784

62106

Ямало-Ненецкий автономный округ (ЯНАО)

28068

54244

77150

Тюменская область без ХМАО и ЯНАО

55249

Чукотский автономный округ

23298

48116

77874

2005                      2010                      2014

□ регионы Крайнего Севера □ Российская Федерация □ г. Москва □ г. Санкт-Петербург

Рис. Сравнение показателей уровня оплаты труда в регионах Крайнего Севера с другими территориями страны, руб. (построено автором по данным таблиц 1 и 2).

Обращает на себя внимание и тот факт, что сами регионы Крайнего Севера также неодинаково выглядят по рассматриваемому показателю. Вариация его значений относительно среднего уровня достаточно существенна, что приведено в таблице 3. В то же время, нами отмечается тенденция по снижению ее уровня. Разрыв между регионами-лидерами и аутсайдерами по рассмотренному показателю постепенно снижается, уменьшается и разброс максимального и минимального значений относительно среднего уровня показателя.

Таблица 3

Дифференциация заработной платы в районах Крайнего Севера (рассчитано автором по данным таблицы 2)

2005

2010

2014

Среднее значение по Крайнему Северу, руб.

15800

33914

52632

Регион с максимальным значением показателя

Ямало-Ненецкий автономный округ

Чукотский автономный округ

Максимальное значение показателя, руб.

28068

54244

77874

Регион с минимальным значением показателя

Пермский край

Республика Алтай

Минимальное значение показателя, руб.

4884

14166

25467

Диапазон вариации показателя, %

[30,9; 177,6]

[41,8; 159,9]

[48,4; 148,0]

Максимальное / минимальное значение, раз

5,7

3,8

3,1

Аналогичный анализ был выполнен нами и по другим экономическим показателям, в частности, характеризующим уровень хозяйственной активности и структуру производства товаров и услуг. Здесь также выявлены аналогичные особенности. Во-первых, регионы Крайнего Севера отличаются по своим показателям от остальных территорий. Во-вторых, между самими районами, входящими в состав регионов Крайнего Севера, наблюдается очень существенная дифференциация. В-третьих, с течением времени наблюдается постепенное сглаживание этих различий. Что является причиной этого эффекта – государственное регулирование или же естественные процессы эволюции социально-экономической системы – мы затрудняемся сказать. Этот вопрос требует дальнейшего исследования. Нам представляется важным сам факт его выявления, который, несомненно, должен быть учтен в государственной политике регулирования социально-экономического развития и региональной политике.

Список литературы Анализ специфики социально-экономического развития российских регионов

  • Ванчикова Е.Н., Осодоева О.А., Попова О.А. Процесс стратегического целеполагания социально-экономического развития региона//Известия Санкт-Петербургского государственного экономического университета. 2014. № 5. С. 47-54.
  • Вертакова Ю.В., Клевцова М.Г., Положенцева Ю.С., Некипелова А.С. Дифференциация регионов в соответствии с фазами развития: модифицированная методика оценки структурного цикла//Известия Санкт-Петербургского государственного экономического университета. 2015. № 3 (93). С. 15-19.
  • Вертакова Ю.В., Плотников В.А. Теоретические аспекты учета динамических характеристик социально-экономических систем в управлении региональным развитием//Известия Русского географического общества. 2011. Т. 143. № 6. С. 42-50.
  • Плотников В.А., Федотова Г.В. Программно-целевой метод в управлении экономикой региона//Финансовая аналитика: проблемы и решения. 2013. № 7. С. 2-9.
  • Полянин А.В. Видово-факторная сущность экономического роста региона//Региональная экономика: теория и практика. 2011. № 25. С. 17-21.
  • Пролубников А.В. Проблемы программного управления экономической системой//Теория и практика сервиса: экономика, социальная сфера, технологии. 2015. № 1. С. 5-9.
  • Регионы России. Социально-экономические показатели. 2015: Стат. сб./Росстат. М., 2015. 1266 с.
  • Экономические и социальные показатели районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей в 2000-2014 гг. (выпуск 2015 г.)/Росстат. . Режим доступа: http://www.gks.ru/bgd/regl/b15_22/Main.htm (дата обращения 01.06.2016).
Еще
Статья научная