Человеческий капитал: сущность и методы оценки

Автор: Пропалова Я.А., Вехорева А.А.

Журнал: Теория и практика современной науки @modern-j

Рубрика: Основной раздел

Статья в выпуске: 1 (31), 2018 года.

Бесплатный доступ

В статье рассмотрен процесс формирования сущности понятия «человеческий капитал» на основе исследования трудов российских и зарубежных ученых-экономистов, его трансформация с течением времени. Определены основные методы исследования и оценки уровня развития человеческого потенциала предприятия.

Человеческий капитал, трудовые ресурсы, производительность труда, эффективность инвестирования, методы исследования, оценка человеческого капитала

Короткий адрес: https://sciup.org/140272320

IDR: 140272320

Список литературы Человеческий капитал: сущность и методы оценки

  • Беккер Г. Человеческий капитал (главы из книги). Воздействие на заработки инвестиций в человеческий капитал/ Г. Беккер// США: экономика, политика, идеология. - 1993. - №11. - С.109, 115-116.
  • Петти У. Экономические и статистические работы/ У.Петти. - М.:Соцэкгиз, 1980. - Т.1. - 480 с.
  • Критский, М.М. Человеческий капитал / М.М. Критский. -Ленинград: Изд-во Ленингр. ун-та, 1991. - 117 с
  • Билибаева К.В., Домбровская О.А. Исследование подходов к понятию человеческого капитала, с. 159-163 // Теория и практика современной науки. - 2016. - № 12 (18).
  • Экономический анализ: учебное пособие / А.А.Вехорева.-Арханг. фил. ФГБОУ ВПО Финансовый ун-т при Правительстве РФ. 2-е изд. - Архангельск: КИРА, 2012. - 118с.
Статья научная