Динамика заработной платы – кризисная, а безработицы – нет

Автор: М. Кириллова

Журнал: Мониторинг экономической ситуации в России @monitoring-esr

Рубрика: Рынок труда

Статья в выпуске: 7, 2015 года.

Бесплатный доступ

Негативная экономическая динамика серьезно влияет на заработную плату, но почти не отражается в уровне безработицы. Реальная заработная плата в марте и в I кв. 2015 г. в среднем по экономике снизилась на 9% к уровням 2014 г. При этом ее сокращение происходит крайне неравномерно по видам экономической деятельности. Максимальные темпы снижения – в государственном управлении, обеспечении военной безопасности, строительстве и ряде сервисных отраслей. Более низкие – в торгуемых отраслях, а также в торговле, профуслугах, предоставлении прочих коммунальных, социальных и персональных услуг. В остальном рынок труда выглядит относительно стабильным. На фоне сокращения численности занятых в экономике динамика показателей безработицы остается умеренно негативной, но пока не отличается от показателей предыдущих лет.

Еще

Короткий адрес: https://sciup.org/170176406

IDR: 170176406

Текст научной статьи Динамика заработной платы – кризисная, а безработицы – нет

Негативная экономическая динамика серьезно влияет на заработную плату, но почти не отражается в уровне безработицы. Реальная заработная плата в марте и в I кв. 2015 г. в среднем по экономике снизилась на 9% к уровням 2014 г. При этом ее сокращение происходит крайне неравномерно по видам экономической деятельности. Максимальные темпы снижения – в государственном управлении, обеспечении военной безопасности, строительстве и ряде сервисных отраслей. Более низкие – в торгуемых отраслях, а также в торговле, профус-лугах, предоставлении прочих коммунальных, социальных и персональных услуг. В остальном рынок труда выглядит относительно стабильным. На фоне сокращения численности занятых в экономике динамика показателей безработицы остается умеренно негативной, но пока не отличается от показателей предыдущих лет.

В первые месяцы 2015 г., вопреки сезонности, на рынке труда имеет место некоторое увеличение уровня безработицы, снижение уровней экономической активности и занятости ( рис. 1 ), однако все указанные сдвиги остаются в границах колебаний предыдущих лет1. 2

В феврале 2015 г. более заметно вырос уровень безработицы среди городского населения (в сравнении с январем 2015 г. и февралем 2014 г.), уровень безработицы среди сельского населения в январе–феврале 2015 гг. был ниже значений соответствующих периодов предыдущих лет3.

^Уровень безработицы, % (прав. ось)

—Уровень экон. акт., %

Рис. 1. Уровни экономической активности, занятости, безработицы в январе–марте 2013, 2014, 2015 гг. (2015 г. – расчет без учета сведений по Республике Крым и г. Севастополю) 2

Росстат отмечает в феврале 2015 г. в сравнении с февралем 2014 г. снижение численности занятого населения (без Республики Крым и г. Севастополя) на 621 тыс. человек, или на 0,9%, при увеличении численности безработных на 61 тыс. человек. Начиная с 2015 г. заметно ускоряются темпы снижения численности населения

^^^^^мНоминальная зарплата, в % к соотв. периоду пред. года, %

^^^^»ИПЦ, в % к соотв. периоду пред. года, %

Рис. 2. Динамика номинальной зарплаты и ИПЦ, в % к соответствующему. кварталу предыдущего года, %

в возрастных группах со значимой экономической активностью (20–64), что вне зависимости от экономической дина- мики отрицательно влияет на численность рабочей силы (экономически активного населения).

Численность официально зарегистрированных безработных на 1 апреля 2015 г. составила 1 млн человек, в т.ч. без учета Республики Крым и г. Севастополя – 985 тыс. человек, или 104,7% к соответствующему периоду прошлого года1, что заметно ниже показателей 2012–2013 гг.

В марте 2015 г. среднемесячная заработная плата работников организаций увеличилась к февралю 2015 г. на 6%, составив 33,2 тыс. руб.2 В I кв. 2015 г. номинальная зарплата составила 106,5% к I кв. 2014 г., в реальном выражении – 91,7%. Рост номинальной зарплаты составляет менее 10 п.п. начиная с III кв. 2014 г. (см. рис. 2 ).

Динамика номинальной зарплаты в январе–феврале 2015 г. обнаруживает заметные различия по видам экономической деятельности (см. рис. 3)3. Более позитивна ситуация в торгуемых отраслях, а также в торговле, профуслугах, предоставлении прочих коммунальных, социальных и персональных услуг.

В строительстве, гостиницах и ресторанах, государственном управлении и обеспечении военной безопасности номинальная зарплата в январе–феврале 2015 г. практически не отличалась от значений соответствующего периода прошлого года (рост на 2–4%; см. рис. 4 ). С учетом инфляции (115,8% январь–февраль 2015 к январю–февралю 2014 г.) снижение реальной зарплаты по данным видам экономической деятельности составило 10,3–12,2%. На 9,5–7,3% снизилась реальная зарплата в транспорте и связи, в образовании, здравоохранении, финансовой деятельности. На 6% в электроэнергетике и в торговле. Наиболее умеренное снижение (на 4–5%) имело место в предоставлении прочих коммунальных, социальных и персональных услуг, добыче полезных ископаемых, сельском хозяйстве, профуслугах.

Рис. 3. Номинальная зарплата в январе–феврале 2015 г., в % к январю–февралю 2014 г.

Рис. 4. Номинальная зарплата в январе–феврале 2015 г., в % к январю–февралю 2014 г.

В обрабатывающих производствах снижение реальной зарплаты на 4–5% фиксируется в химическом производстве, обработке древесины, производстве электрооборудования, электронного и оптического оборудования.

Существенно снизился в марте 2015 г. прирост задолженности по заработной плате: суммарная задолженность на 1 апреля 2015 г. составила 2,9 трлн руб., увеличившись за месяц лишь на 2,5%1. Прирост задолженности имел место в обрабатывающих производствах (на 12%), электро- энергетике (5%), на транспорте (5,6%). Снизилась задолженность в добыче полезных ископаемых (на 5%), строительстве (на 6,5%). Практически ликвидирована задолженность по заработной плате в образовании, в целом задолженность из-за несвоевременного получения денежных средств из бюджетов всех уровней составила 44 млн руб. и снизилась по сравнению с 1 марта 2015 г. в 2,2 раза. Общий объем просроченной задолженности составляет менее 1% месячного фонда заработной платы работников наблюдаемых видов экономической деятельности, число работников, перед которыми имеется задолженность – менее 1% численности работников данных ВЭД.

Статья научная