Доверие и лояльность персонала в институциональной структуре социально-трудовых отношений
Автор: Беляев В.И., Беляев В.В., Кузнецова О.В.
Журнал: Вестник Алтайской академии экономики и права @vestnik-aael
Рубрика: Экономические науки
Статья в выпуске: 2 (44), 2016 года.
Бесплатный доступ
В статье рассматривается институциональная структура социально-трудовых отношений согласно известной в науке и практике управления трудом на предприятиях классификации и определяются возможные направления ее развития. Авторы доказывают, что доверие и лояльность персонала, являясь самостоятельными экономическими категориями, формируют особый тип социально-трудовых отношений, познание которого и использование знаний о котором в практике управления трудом на предприятиях, безусловно, повысит его эффективность и результативность.
Социально-трудовые отношения, типы социально-трудовых отношений, доверие, лояльность персонала, институционализация социально-трудовых отношений
Короткий адрес: https://sciup.org/142179294
IDR: 142179294
Список литературы Доверие и лояльность персонала в институциональной структуре социально-трудовых отношений
- Дзарасов, С.С. Судьба политической экономии и ее советского классика/С.С. Дзарасов, С.М. Меньшиков, Г.Х. Попов. -М.: Альпина Бизнес Бук, 2004. -С. 219-224.
- Мостепаненко, М.В. Философия и методы научного познания/М.В. Мостепаненко. -Л.: Лениздат, 1972. -С. 12-17.
- Попов, Е.В. Эволюция институтов миниэкономики/Е.В. Попов. -М.: Наука, 2007. -С. 15.
- Попов, Е.В. Трансакции/Е.В. Попов. -Екатеринбург: Изд-во УрО РАН, 2011. -С. 10.
- Заславская, Т.И. Современное российское общество. Социальный механизм трансформации/Т.И. Заславская. -М.: Дело, 2004. -С. 112-114.
- Экономика труда и социально-трудовые отношения/под ред. Г.Г. Меликьяна, Р.П. Колосовой. -М.: Изд-во МГУ, 1996. -С. 53-56.
- Генкин, Б.М. Экономика и социология труда/Б.М. Генкин. -М.: Норма, 2006. -С. 356-357.
- Оппортунизм в структуре социально-трудовых отношений/под ред. В.И. Беляева, А.И. Мельникова, Р.А. Самсонова. -Барнаул: Концепт, 2015. -С. 153-162.
- Беляев, В.И. Экспликация, таксономия и институциональная трансформация трудового оппортунизма в системе социально-трудовых отношений/В.И. Беляев, Р.А. Самсонов, О.Н. Пяткова//Журнал экономической теории. -2015. -№4. -С. 98-113.
- Суслов, И.П. Методология экономического исследования/И.П. Суслов. -М.: Экономика, 1983. -С. 178.
- Беляев, В.И. Экспликация, таксономия и институциональная трансформация трудового оппортунизма в системе социально-трудовых отношений/В.И. Беляев, Р.А. Самсонов, О.Н. Пяткова//Журнал экономической теории. -2015. -№4. -С. 99-102.
- Беляев, В.И. Институционализация трудовых отношений и преодоление оппортунизма персонала промышленных предприятий/В.И. Беляев, О.В. Кузнецова, О.Н. Пяткова, Н.Ю. Шихалева//Вестник Томского государственного университета. Экономика. -2013. -№3. -С. 65-70.
- Кузнецова, О.В. Охрана труда в контексте управления человеческими ресурсами/О.В. Кузнецова//Труд и социальные отношения. -2014. -№4. -С. 118-119.
- Малаханов, А.Н. Трудовой оппортунизм и его преодоление в различных формах проявления в сфере оплаты труда/А.Н. Малаханов, В.И. Беляев//Развитие управленческого консалтинга в регионах. -Барнаул: Азбука, 2015. -С. 219.
- Пяткова, О.Н. Исследование и диагностика социально-трудовых отношений в организациях в целях преодоления проблем сопротивления персонала внедрению инновационных изменений/О.Н. Пяткова//Современный менеджмент: проблемы и перспективы/отв. ред. А.Е. Карлик. -СПб.: Изд-во СПГЭУ, 2016. -Ч. 1. -С. 83-84.
- Фукуяма, Ф. Доверие/Ф. Фукуяма. -М.: АСТ, 2008. -С. 13-30.
- Белянин, А.В. Доверие в экономике/А.В. Белянин, В.П. Зинченко. -М.: Фонд «Либеральная миссия», 2010. -С. 29.
- Даль, В.И. Толковый словарь русского языка (републикация на основе второго издания 1880-1882 гг.)/В.И. Даль. -URL: http://vidahl.ru.
- Брокгауз-on-line, генеративная энциклопедия. -URL: http://www.agama.ru/bol/.
- Hofmeyr, J. Commitment-Led Marketing/J. Hofmeyr, B. Rice. -New York: John Wiley and Sons, 2000. -306 р.
- Экономика труда и социально-трудовые отношения/под ред. Г.Г. Меликьяна, Р.П. Колосовой. -М.: Изд-во МГУ, 1996. -С. 53.