Функциональная основа управления интеллектуальными ресурсами

Успешная деятельность любой инновационно-ориентированной организации определяется, прежде всего, уровнем развития интеллектуальных ресурсов, что привело в условиях современной интеллектуальной экономики, как справедливо замечает Б.Мильнер, к формированию нового раздела науки управления - управление интеллектуальными ресурсами [1]. Мы рассматриваем интеллектуальные ресурсы как: совокупность форм интеллектуальных ресурсов работников, формирующихся путем задействования интеллектуальной активности в системе производственных отношений, складывающихся в процессе освоения и воспроизводства новейших знаний в целях создания наукоемкой продукции и ускоренного прироста массы прибыли [2]. Высокая значимость интеллектуальных ресурсов определяется, главным образом, его специфичной ролью в экономике любой организации. Во-первых, это основной естественный ресурс мирохозяйственного развития, что связано с тем, что все изобретения, открытия, инновации, созданные интеллектом, находят свое эффективное воплощение во всех сферах хозяйствования. Во – вторых, интеллектуальный ресурс через расширенное воспроизводство новейших знаний решает основополагающие задачи производства и общества в целом. Т.е. инновационное развитие организации или производства и общества является следствием развития самого работника.

В качестве функции интеллектуального ресурса на микро-, макроуровне и уровне личности мы выделяем производственную (воспроизводственную) функцию. Прежде всего - это воспроизводство интеллектуальных способностей индивида, работника, общества. Данная функция взаимозависима и взаимообусловлена с функцией воспроизводства новейшей информации через воспроизводство новейших знаний. Эти три функции логично взаимосвязаны с функцией создания интеллектуального продукта в процессе интеллектуальной деятельности и, следовательно, с формированием интеллектуального капитала. Интеллектуальный продукт разрабатывается на базе фундаментальных исследований и может иметь форму открытий, изобретений, рационализаторских предложений, полезных моделей и промышленных образцов, сведений о технологических процессах и другой конфиденциальной деловой информации (ноу-хау), программ для ЭВМ и т.д. Т.е. это те результаты интеллектуальной деятельности, часть которых может стать объектами интеллектуальной собственности и через получение прибыли быть капитализирована. Как результат взаимодействия ранее указанных функций обозначается такая функция интеллектуальных ресурсов как производство инноваций во всех отраслях народного хозяйства. Для обеспечения эффективной реализации функции воспроизводства можно выделить ряд дополнительных функций, связанных в большей степени с процессами управления интеллектуальными ресурсами. Это - научно- исследовательская функция [3] (организация и проведение научных исследований в экономической, политической, социальной, духовной сферах общественной жизни); преобразовательная (превращение знаний в новые результаты интеллектуальной деятельности (информация, продукты, услуги и др.); аксиологическая (оказание помощи индивидам в осознании значимости для себя и для общества тех или иных событий и явлений, продукций, работ, услуг, участие в формировании личностного отношения к ним, выбор поведения на основе сознательного действия и в соответствии с ценностями); интегративная (ориентация на исследования во всех сферах и областях знаний с целью создания новых продукций, работ, услуг); регулятивная (установление традиционных норм и правил, которые регулируют поведение субъектов); культурологическая (участие в расширении кругозора, образовании, самообразовании, развитии культуры мышления субъектов и т.д.); воспитательная (формирование самосознания индивидов); практическая (содействие решению социально-экономических, культурных и других задач).

Таким образом, в качестве основополагающей функции интеллектуальных ресурсов мы выделяем функцию воспроизводства, что является определяющим условием обеспечения устойчивого расширенного и сбалансированного воспроизводства национального богатства. В качестве дополнительных функций, обеспечивающих процессы управления можно выделить научно-исследовательскую функцию, преобразовательную, аксиологическую, интегративную, регулятивную, культурологическую, воспитательную, практическую.