Гуманистические ценности социальной работы и приоритеты социальной политики

Stat'ya posvyashchena otrazheniyu gumanisticheskikh tsennostey v deyatel'nosti sotsial'nykh rabotnikov. Gumanizm osnovyvayetsya na uvazhenii i prinyatii cheloveka. Glubinnyy smysl sotsial'noy raboty sostoit v okazanii pomoshchi kazhdomu nuzhdayushchemusya bez kakoy-libo diskriminatsii. V rabote pokazano, chto idei gumanizma dolzhny translirovat'sya ne tol'ko spetsialistami sotsial'nykh organizatsiy, a vystupat' osnovoy razvitiya vsego obshchestva.

Sotsial'naya rabota, sotsial'naya politika, obshchestvo, gumanizm, gumanisticheskiy podkhod, eticheskiy kodeks.

Основополагающая идея гуманизма заключается в уважении и принятии человека. Гуманистические ценности активно пропагандируются в современном обществе в педагогических, социальных, философских концепциях, хотя необходимо отметить, что данные идеи не исключают наличия в современном мире насилия, нетерпимости, агрессии.

Глубинный смысл социальной работы состоит в оказании помощи и поддержки людям. При этом получить социальную помощь может каждый, кто обратится за ней, независимо от возрастных, половых, национальных или политических характеристик.

Онтологическая ценность социальной работы состоит именно в том, что она распространяется на всех людей в целом и на каждого человека в отдельности. Социальный работник стремится помочь клиенту, не совершая поступков в ущерб другим людям, пытается не навязывать собственные идеи, а выстраивать диалог с клиентом.

Гуманистический подход в деятельности социального работника демонстрирует его высокий этический уровень, а также высокий уровень развития общества, для которого ценность отдельно взятого человека является основой развития общественных отношений. Социальная работа направлена на поддержание человека, который в данный момент нуждается в этом, на восстановление его способности к эффективному взаимодействию с социумом.

Гуманистический подход в социальной работе отражается в различных вариантах. С одной стороны он присутствует в этических нормах профессиональной деятельности социального работника, которые, в свою очередь, могут быть оформлены в этических кодексах организаций. С другой стороны, гуманистический подход является основанием для разработки разнообразных технологий социальной работы, методов и средств данного вида деятельности.

По мнению Е.Р. Ярской-Смирновой, иерархия ценностей социальной работы содержит четыре «главные ценности». Это доступ к ресурсам; человек, его достоинство и индивидуальность; свобода, самостоятельность и способность к самоопределению; ответственность за реализацию указанных ценностей [5, с.54].

Т.Н. Никитина выделяет следующие виды ценностей социальной работы:

• -    общечеловеческие, признаваемые большинством современного человечества;

• -    социетальные, признаваемые преимущественно в конкретном (российском) обществе;

• -    профессиональные, имеющие значение в основном для профессиональной группы, приобретающие специфику в связи с особенностями профессиональной деятельности;

• -    индивидуальные – ценности специалистов, их клиентов, других личностей, санкционирующих в социальной работе в различном качестве [2, c.148].

Очень важно, чтобы идеи гуманизма, составляющие основу социальной работы, были бытийным основанием для самого социального работника, проявляясь не только и не столько в его профессиональной деятельности, но и в его жизненных устоях. Кроме того, необходимо учитывать, что говорить о развитии общества, его ценностной составляющей можно в зависимости от распространения в нем идейных установок гуманизма. Не отдельно взятый социальный работник должен транслировать гуманистические идеи, а общество в целом [4, c.307].

Ориентация общественных отношений на гуманистические идеалы находит свое отражение в реализации социальной политики государства. Современная социальная политика направлена на удовлетворение не только внешних (материальных), но и внутренних (духовных) потребностей человека. Социальные учреждения стремятся не только улучшить жизнедеятельность людей, обратившихся к ним, но помощь им в самореализации, оказании взаимопомощи друг другу.

В целом следует говорить о том, что гуманистические ценности должны быть основанием в деятельности не только и не столько специалистов социальной сферы, а общества в целом. Именно тогда идеи гуманизма будут воплощаться не в формальных документах, но и являться основой для непосредственной работы широкого круга людей.