Идеальный портрет руководителя образовательного комплекса

Глобализация, будучи многосторонним процессом интеграции основополагающих областей деятельности различных государств в унифицированную общемировую систему, оказала огромное влияние на все сферы деятельности государства. Попала под воздействие глобализации и сфера образования. Ориентируясь на Болонскую декларацию, личность ребенка, установку о непрерывном образовании, а также на возрастающую потребность в компетентностном подходе, государство приняло решение о необходимости создания образовательных комплексов. Для эффективного управления образовательными комплексами необходимо наличие сильного успешного лидера, обладающего расширенным набором знаний, умений и навыков. Чтобы понять, какие качества определяют эффективность работы руководителя в системе управления образовательным комплексом, необходимо создать его идеальный портрет.