Организация труда для семейного бизнеса в современных условиях

На современном этапе комплексного развития экономики страны рациональное использование всех интенсивных факторов производства: земли, воды, труда, материально-технических ресурсов, а также инвестиционных средств, направляемых на эти цели, особенно в условиях пандемии короновируса, а также временные ограничения. В период действия (карантинных) мероприятий важно поддержать население, отрасли экономики и бизнес. Постановление Кабинета Министров Республики Узбекистан от 19 февраля 2020 года № 102 «О мерах дополнительной финансовой поддержки садоводческих, тепличных, плодоовощных кластеров»;

• -    Постановление Президента Республики Узбекистан от 7 марта 2019 года № 4231 «О дополнительных мерах по широкому вовлечению населения в предпринимательство и развитию семейного бизнеса в регионах»;

Основной правовой основой семейного бизнеса является Закон Республики Узбекистан «О семейном бизнесе», принятый 26 апреля 2012 года. С принятием этого закона данный программный документ открыл перед нашим народом двери в новые возможности. До этого времени в нашей стране не существовало отдельного нормативно-правового акта, регулирующего семейный бизнес, а институциональные подходы к развитию этой сферы были недостаточными. В семейном бизнесе женщины выполняют определенные социально-экономические и финансовые функции и оказывают существенное влияние на развитие государства и общества, являются источником человеческого капитала и ключевым игроком в сфере занятости. В связи с этим ведение хозяйства и знание закономерностей его развития является одним из важнейших факторов обеспечения социальноэкономической стабильности.

• -    семейный бизнес основан на добровольности его участников; -семейный бизнес может осуществляться как с учреждением юридического лица, так и без него; - организационно-правовая форма семейного бизнеса, осуществляемого с образованием юридического лица, - семейный бизнес;

• -    семейный бизнес без образования юридического лица осуществляется в порядке, установленном законодательством;

• -    деятельность семейного бизнеса основывается на личном труде его участников и может осуществляться только при наличии юридического лица;

• -    Семейный бизнес является одной из организационно-правовых форм хозяйствующих субъектов. За счет активизации семейного бизнеса возможно решение сложных задач социального развития, в частности:

• -    экономит ряд расходов, таких как расходы на проезд (туда и обратно), аренду и содержание зданий, наем ответственного за детский сад или присмотр за детьми;

• -    жилое помещение не переоборудуется в нежилые помещения, оплата услуг инженерной инфраструктуры (электричество, водоснабжение, канализация, газоснабжение и отопление) производится на условиях, установленных для населения, услуги по уборке и охране не могут быть использованы;

• -    Все трудоспособные члены семьи будут трудоустроены, будут заниматься полезным трудом. По примеру взрослых в семье детей обучают трудовому опыту и закладывают основу для продолжения семейных традиций в предпринимательстве;

• -    Когда предприниматель работает дома, он чувствует себя настоящим начальником, сам устанавливает время, никто не отдает приказов, что делать, а продолжительность рабочего графика зависит только от него самого. [2] Кроме того, семейный бизнес выполняет ряд других важных экономических и социальных функций: обеспечивает занятость лиц, не имеющих возможности работать вне дома, т. е. развитие надомного труда, например, лиц с инвалидности, пенсии и т.д., пожилые люди, матери-одиночки, женщины с малолетними детьми и т.д. Простейшая форма пребывания дома в период временных ограничений (карантина) - активизация деятельности женщин в семейном бизнесе. Формы семейного бизнеса очень разнообразны. К ним относятся строительство теплиц и содержание, выращивание различных фруктов и овощей, тропических фруктов, а также поставка саженцев в этой сельскохозяйственной продукции, плодоовощные и садоводческие кластеры на договорной основе такие виды деятельности, как ювелирное дело, швейное, рукоделие.

В связи с этим развитие семейного бизнеса в нашей стране имеет важное значение в увеличении валового регионального продукта и обеспечении занятости, и в конечном счете, снижении численности нуждающихся в социальном обеспечении за счет увеличения доходов семьи.

В Джизакской области, как и во всех регионах страны, социально -экономические вопросы находятся в центре внимания в условиях экономических кризисов. Джизакская область расположена в центральном регионе Узбекистана, что позволяет ей вести масштабную деятельность.

Имеются также значительные возможности для развития туристических кластеров в регионе за счет активизации инфраструктуры отечественных гостиниц, т.е. одной из особенностей природы региона является наличие в горах и предгорьях железа, серы, водорода. Имеется ряд доступных лечебных источников воды, содержащих радий, кремниевую кислоту, углекислый газ, щелочные терм минералы. Ведь в Галлаоролском, Фаришском, Мирзачулском районах области есть такие санатории «Маржонсув», «Бирланиш», «Гагарин» и несколько профилакториев. Рельеф области также связан с низменностями севера и северо-запада, пустынями и степями, поднимающимися к холмам и горам. Область также имеет широкие возможности для развития рыбной отрасли, в частности, в озерах Айдаркул-Тузкон-Арнасай водятся такие виды рыб, как осетр, корюшка, сазан, судак. Таким образом, в Джизакской области семейный бизнес с его преимуществами всегда находится в глазах властей, компетентных органов, а также областей, районов имеют свои ежегодные программы социально -экономического развития как потенциальные возможности. в разработке следует обратить внимание на:

• -    подход муниципальных властей при организации семейного бизнеса в своих программах территориального развития с учетом местных возможностей;

  расширение рыночных

  
  

  механизмов

  
  

  управления,

  
  

  т.е.

  
  

совершенствование инфраструктурных возможностей, способствующих развитию отрасли;

• -    Организовывать инновационные торговые ярмарки, чтобы постоянно знакомить их с новостным рынком, чтобы расширить инновационную деятельность семейных предприятий;

• -    дифференцированная организация спецкурсов по оказанию образовательных услуг в целях развития навыков по профессиональным направлениям;

• -    Расширение спектра услуг, способствующих развитию семейного бизнеса в центрах «единого окна», созданных в районах областей.

На основании изложенного можно сделать вывод, что организация семейного бизнеса на основе семьи имеет как социально-экономический, так и духовно-воспитательный аспекты, то есть с социально-экономической точки зрения, полученного в результате работы, проводимой на на основе семейный бизнес по правилам разделения доходов, формируется семейное имущество, а затем умножается на основе накопления общего дохода. Семейная собственность, которая формируется в результате семейносемейного бизнеса, является неотъемлемой частью национального богатства страны, а духовно, в семейном бизнесе формируется человеческий капитал. Следовательно, помимо семейного воспитания, следующее поколение наследников будет развивать профессиональные навыки и компетенции наряду с умственными и физическими способностями. В результате, как мастер своей профессии, он приобщается к активной части рабочей силы, которая в свою очередь способствует развитию экономики страны, участвуя в создании материальных благ.