Особенности системы адаптации государственных гражданских служащих
Автор: Абдуллина А.Р.
Журнал: Теория и практика современной науки @modern-j
Рубрика: Основной раздел
Статья в выпуске: 1 (31), 2018 года.
Бесплатный доступ
В статье анализируются система адаптации государственных гражданских служащих. Выявлены цель, функции адаптации, ее виды. Рассмотрены особенности системы управления адаптацией государственных гражданских служащих.
Государственная служба, государственная гражданская служба, адаптация, профессиональная адаптация, наставничество
Короткий адрес: https://sciup.org/140272402
IDR: 140272402
Список литературы Особенности системы адаптации государственных гражданских служащих
- Кибанов А. Я. Управление персоналом организации: Учебник / 4-е изд., доп. и перераб. - М.: ИНФРА-М, 2017. - С. 356.
- Наталья Володина. Адаптация персонала. Российский опыт построения комплексной системы. [Электронный ресурс]. URL: adaptation360.ru (Дата обращения: 01.12.2017)
- Основные виды, стадии и факторы адаптации. Центр управления финансами. [Электронный ресурс]. URL: printpiter.com/upravlenie-perso/osnovnie-vidi-st.html (Дата обращения: 02.12.2017)
- Рязанцева М. В., Гасникова К. А. Особенности адаптации государственных гражданских служащих. Современные научные исследования и инновации, 2014. № 12. URL:: web.snauka.ru/issues/2014/12/43149 (Дата обращения: 01.12.2017)
- Абдуллина А.Р. Совершенствование системы адаптации государственных гражданских служащих в Министерстве образования и науки Республики Татарстан // Academy. 2018.
Статья научная
