Перспективы применения программы 1С в документировании кадровых процессов
Автор: Куракова Татьяна Валерьевна, Куракова Софья Викторовна
Журнал: Общество: политика, экономика, право @society-pel
Рубрика: Экономика
Статья в выпуске: 9, 2019 года.
Бесплатный доступ
В статье рассмотрены возможности применения программного обеспечения «1С: Зарплата и управление персоналом» в работе кадровой службы, а именно в документировании кадровых процессов. Цель работы - проанализировать текущие потребности кадровой службы, определить, в какой степени программа «1С: Зарплата и управление персоналом» их удовлетворяет, и предложить рекомендации, направленные на улучшение возможностей 1С в рамках управления кадровыми процессами. Авторы не ставили целью предоставление технического или технологического решения для «1С: Зарплата и управление персоналом». Отмечена значимость софта для объединения бухгалтерского и кадрового учета. Рассмотрены формы документов, которые программа позволяет сформировать пользователям, выявлены ее недостатки. Разработаны рекомендации, применение которых в софте «1С: Зарплата и управление персоналом» позволит повысить автоматизацию и качество управления кадровыми процессами в организации.
Кадровые процессы, документирование, "1с: зарплата и управление персоналом", кадровые документы, учет кадров, электронная подпись, электронный документооборот, кадровая служба
Короткий адрес: https://sciup.org/149132542
IDR: 149132542 | DOI: 10.24158/pep.2019.9.10
Список литературы Перспективы применения программы 1С в документировании кадровых процессов
- HR Outsourcing: The Impact on HR's Strategic Role and Remaining In-House HR Function / Ch. Patel, P. Budhwar, A. Witzemann, A. Katou // Journal of Business Research. 2019. Vol. 103. P. 397-406. DOI: 10.1016/j.jbusres.2017.11.007
- Černe M., Batistič S., Kenda R. HR Systems, Attachment Styles with Leaders, and the Creativity-Innovation Nexus // Human Resource Management Review. 2018. Vol. 28, iss. 3. P. 271-288. DOI: 10.1016/j.hrmr.2018.02.004
- Ефимова В.А. Применение информационных технологий в кадровом делопроизводстве // Вестник Пензенского государственного университета. 2018. № 4 (24). С. 80-82
- Хозерова Е. Электронный кадровый документооборот // Хозяйство и право. 2018. № 5 (496). С. 123-128
- Жигайлова А.А., Иванова Е.В. Электронный документооборот как форма современного делопроизводства // Гуманитарный трактат. 2018. № 29. С. 138-140
