Социология профессий как молодая отрасль социологического знания

Student’s of Master’s Degree

1 course, Institute of Management

Belgorod State University

Russia, Belgorod

SOCIOLOGY OF PROFESSIONS AS A YOUNG BRANCHOF SOCIOLOGICAL KNOWLEDGE

В настоящее время интерес к проблемам профессий значительно возрос в связи с изменяющимися условиями в России. Вопрос взаимосвязи личности и ее профессии всегда будет актуальным, и волновать общественность.

Социология профессий как отрасль социологического знания в нашей стране оформилась сравнительно недавно.

До Т. Парсонса дискуссия о профессиях определялась противопоставлением этики профессионализма капиталистической этике: расцвет профессий с их ценностной ориентацией и жесткими правилами входа в группу не укладывался в общую логику развития современных обществ в направлении целерационального ведения дел и индивидуалистической морали. Поэтому профессии рассматривались либо как рудимент, либо как свежая альтернатива капитализму.

В СССР социология профессий разрабатывалась с первых лет Советской власти (первоначально в рамках проблематики научной организации труда - НОТ). В 60-70-е гг. большинство исследований было посвящено престижу профессий, профессиональной адаптации профессиональной ориентации молодежи, профессиональному росту работников. В меньшей степени были распространены монографии, исследования социологических проблем конкретных профессий и специальностей. Лишь в 80-е гг. стали изучаться социологические проблемы отдельных профессий интеллигенции (врачей, учителей, инженернотехнических кадров и др.). Особое место занимают социологические исследования профессионального труда работников науки, их профессиональной мобильности. Отождествление социологии профессий с социологическими исследованиями в отраслях народного хозяйства (промышленности, сельского хозяйства, торговли и т. п.) представляется неправомерным. Социология профессий отличается, например, от социологии промышленности, во-первых, тем, что ее объектом являются социологические проблемы не всех вообще работников данной отрасли, а только составляющих ее профессий; во-вторых, тем, что в рамках ее изучаются социологические проблемы профессий, выходящие за пределы отдельной отрасли производства. Вместе с тем связь социология с «отраслевыми» исследованиями очевидна.

В СССР социологические исследования профессионализма были тесно связаны с проблематикой социологии труда и организаций. Особенности подхода советских исследователей были связаны с марксистско-ленинским пониманием социальной структуры. Как отмечает А. Московская, «универсальной моделью профессии был объявлен квалифицированный рабочий как носитель гармоничного сочетания умственного и физического труда»1.

Когда социология профессий приобрела популярность в континентальной Европе, исследователи задались вопросом, существуют ли в их странах эквиваленты англоамериканских традиционных профессий и «профессионализации».

Обогащение российской социологии возможно посредством адаптации теоретических конструктов западной социологии профессий к отечественным реалиям. Привнесение в современное российское общество «логики рынка» делает закономерным сопоставление опыта исследований «интеллигенции» в СССР и России с изучением профессионалов в англоамериканской социологии. Объектом исследования в каждом из этих научных направлений служат работники высококвалифицированного умственного труда, имеющие дипломы о высшем образовании.

На сегодняшний день западные теории профессий и профессионализации уже привлекли внимание отечественных социологов. При этом в фокусе внимания оказываются самые различные профессиональные группы, начиная от врачей, юристов, менеджеров, представителей бизнес-элиты, заканчивая социальными работниками и специалистами традиционной медицины. Эти эмпирические исследования подтверждают, что западные теоретические схемы могут эффективно применяться в контексте российской действительности, если во внимание принимаются социально-структурная и историческая специфика нашего общества. Использование категориального аппарата западной социологии профессий позволяет существенно расширить эвристические возможности исследований профессиональных групп, а также раскрывает новые возможности для межкультурного сравнительного анализа.

Основы социологии профессий были заложены известными учеными, посвятившими себя изучению профессиональной среды.

Многие области исследований занятий и профессий пока не нашли адекватного аналитического выражения. Так, очевидно, прояснение институциональной роли профессиональных ассоциаций в формировании сообществ и контроле за их деятельностью ждет своего часа, так же как мы нуждаемся в дополнительном социологическом анализе многих новых занятий в сфере наемного труда.

Социальная история профессий и занятий всегда находилась в центре внимания европейских и американских социологов, поскольку она позволяла реконструировать институциональный генезис интересующих занятий и профессий.

Данное направление достаточно давно существует в социологической науке, а накопленный опыт в исследованиях, рассматривающих вопросы социологии профессий, в настоящее время утратил свою первоначальную значимость. Дальнейшему развитию данной отрасли социологического знания может способствовать переосмысление научного материала. Это позволит воссоздать теоретическую основу и методологию уже новой социологии профессий. Такая наука систематизирует и вберет в себя весь накопленный ранее опыт зарубежной науки и самостоятельно выработает собственный подход и методы исследования профессии, а это позволит выделить социологию профессий как самостоятельную науку, отвечающую всем требованиям, предъявляемым новой социальной реальностью.