Специфика формирования систем управления персоналом в коммерческих банках

Автор: Арженовская Н.В., Вороной С.Н.

Журнал: Форум молодых ученых @forum-nauka

Статья в выпуске: 11-1 (27), 2018 года.

Бесплатный доступ

Данная статья посвящена особенностям формирования системы управления персоналом в коммерческом банке. Авторами рассмотрена типовая структура системы управления персоналом. Дана характеристика элементов, входящих в структуру системы управления персоналом.

Персонал, система управления персоналом, банк, кадровая политика, менеджмент

Короткий адрес: https://sciup.org/140280414

IDR: 140280414

Список литературы Специфика формирования систем управления персоналом в коммерческих банках

  • Насибян, С.С. Человеческие ресурсы финансовых структур / С.С. Насибян. - М.: Издательский дом «МЕЛАП», 2015. - 174 с.
  • Масникова О.Ю. Управление качеством персонала в коммерческом банке с широкой филиальной сетью / О.Ю. Мясникова, Н.Ю. Сопилко // Контуры глобальных трансформаций: политика, экономика, право. - №. 2014. - Т. 7. - № 5(37). - С 39-48
  • Скрипниченко Л.С. Кадровая политика коммерческого банка в современных условиях / Л.С. Скрипниченко // Общество: политика, экономика, право. - 2017. - № 1. - С. 64-66.
  • Лимонова Е.В. Взаимодействие финансового и человеческого капиталов как фактор развития системы управления персоналом в банковской сфере // Е.В. Лимонова. - 2015. - №1 (55). - С. 43-47.
  • Zaitseva T.V., Buryakov G.A., Gornostaeva Z.V. Banking services improvement through the development of service technologies// Asian Social Science. 2014. Т. 10. № 23. С. 151-160.
  • Горностаева Ж.В., Ершова С.И., Жидков В.Е., Баклакова В.В. К вопросу о современных подходах к обучению персонала организации с целью повышения уровня конкурентоспособности // Журнал «КАНТ». 2 (23) 2017. - с. 128.
Статья научная