Сущность HR-брендинга как средства управления имиджем организаций
Автор: Арькова Татьяна Юрьевна
Журнал: Грани познания @grani-vspu
Рубрика: Экономика
Статья в выпуске: 1 (15), 2012 года.
Бесплатный доступ
Рассмотрена проблема формирования системы HR-брендинга современных российских предприятий и организаций, проанализированы инструменты создания технологий HR-брендинга.
Hr-брендинг, корпоративный имидж, управление персоналом, связи с общественностью, человеческие ресурсы, персонал
Короткий адрес: https://sciup.org/14821705
IDR: 14821705
Список литературы Сущность HR-брендинга как средства управления имиджем организаций
- Вузы и компании хотят расширять сотрудничество//Национальное деловое партнерство Альянс Медиа. URL: http://allmedia.ru/headlineitem.asp?id=648767.
- Дэйв У. Эффективное управление персоналом: новая роль HR-менеджера в организации = Human Resource Champions: The Next Agenda for Adding Value and Delivering Results. М.: Вильямс, 2006.
- Куликова К.С. HR-бренд -междисциплинарный подход к управлению персоналом//Оптимизация условий приращения человеческого капитала современными социально-экономическими системами: межвуз. сб. науч. тр. Волгоград: ВГТЭК, 2011.
- Лучшие работодатели России//Данные официального сайта Премии «HR-БРЕНД». URL: www.hrbrand.ru.
- Непомнящая Е. Развитие персонала//Человеческие ресурсы. URL: www.rhr.ru.
- Развитие человеческих ресурсов: материалы специализированного сайта об управлении персоналом. URL: http://www.jobgrade.ru/modules/Articles.
Статья научная
