Управление организационными конфликтами и причины их появления
Автор: Нефдова А.В.
Журнал: Экономика и социум @ekonomika-socium
Рубрика: Современные технологии управления организацией
Статья в выпуске: 6-3 (25), 2016 года.
Бесплатный доступ
Данная статья посвящена рассмотрению причин конфликтов в организации и выявлению методов управления ими. На фоне изменения характера внутриорганизационных взаимодействий конфликт стал одной из важнейших характеристик организации, что делает, безусловно, избранную тему чрезвычайно актуальной.
Конфликт, конфликт в организации, методы управления конфликтом, причины конфликтов, управленцы
Короткий адрес: https://sciup.org/140120890
IDR: 140120890
Список литературы Управление организационными конфликтами и причины их появления
- В. П. Ступницкий, О. И. Щербакова, В. Е. Степанов. Психология: Учебник для вузов. -М.: Издательско-торговая корпорация «Дашков и К°», 2014. -520 с.
- В. П. Басенко, Б. М. Жуков, А. А. Романов. Организационное поведение: современные аспекты трудовых отношений: Учебное пособие. -М.: Академия естествознания, 2009. -384 с.
- Шевчук Д.А. Конфликты. Избегать или форсировать? Все о конфликтных ситуациях на работе, в бизнесе и личной жизни/Д.А. Шевчук. -Санкт-Петербург: РОСБУХ, 2009. -440 с.
Статья научная
