Влияние психологических аспектов на выполнение профессионального долга сотрудников ГПС МЧС России

По роду своей деятельности пожарные и спасатели МЧС России должны быть готовы с риском для своей жизни успешно действовать при критических обстоятельствах, возникающих при выполнении профессионального долга, их успех в подобных ситуациях напрямую зависит от психологических аспектов, личностных качеств и уровня экстремальной подготовленности [1, с. 480].

Специфика деятельности специалистов ГПС МЧС заключается в интеграции знаний и умений различных направлений профессиональной деятельности.

Достаточно показательными являются исследования психологов, которые выявили, что тревожность (эмоциональная возбудимость в угрожающей ситуации) и сила нервной системы существенно влияют на эффективность проведения аварийно-спасательных и других неотложных работ сотрудниками пожарных подразделений. В связи с этим необходим дифференцированный подход к подготовке, расстановке личного состава пожарных подразделений, как в экстремальных условиях деятельности, так и в других видах служебной деятельности с учетом их моральнопсихологической подготовки, физического состояния и уровня профессионального мастерства.

Особый интерес представляют индивидуально-психологические свойства личности, которые способны регулировать уровень функционального состояния при исполнении служебного долга. Одним из таких главных качеств является эмоциональная устойчивость, которая позволяет сотруднику ГПС МЧС России сохранять необходимую физическую и психическую работоспособность в чрезвычайных условиях, под действием неблагоприятных факторов, такими как:

• -    постоянное нервно-психологическое напряжение;

• -    ожидание опасности;

• -    неопределенность складывающейся обстановки;

• -    напряженная работа внимания;

• -    необходимость непрерывного логического и психологического анализа быстро меняющейся обстановки;

• -    столкновение с человеческим горем.

Данные факторы оказывают мощное и негативное влияние на психику человека, требуют мобилизации всех его физических и психических возможностей для эффективного решения поставленных задач     качества

[2, с 311].

Именно эмоциональная устойчивость помогает более качественно справится с работой в стрессовой ситуации, принять необходимое адекватное решения в сложной обстановке дефицита времени, уверенно и хладнокровно применить усвоенные ранее навыки. Устойчивые к стрессу сотрудники характеризуются как деятельные, неимпульсивные, проявляющие настойчивость в сложной ситуации.

Помимо эмоциональной устойчивости, психограмма сотрудника Государственной противопожарной службы включает в себя следующие психологические качества [3, с 114]:

• -    уверенность в себе;

• -    способность принимать правильное решение при недостатке необходимой информации, при отсутствии времени на ее осмысление; смелость;

• -    умение распределять внимание при выполнении нескольких действий, функций, задач;

• -    способность брать на себя ответственность в сложных ситуациях;

• -    способность к быстрому установлению контактов с новыми людьми;

• -    способность найти нужный тон, целесообразную форму общения в зависимости от психологического состояния и индивидуальных особенностей собеседника;

• -    способность объективно оценивать свои силы и возможности; уравновешенность, самообладание при конфликтах; способность располагать к себе людей, вызывать у них доверие;

• -    способность к длительному сохранению высокой активности;

• -    склонность к риску.

Данные качества и психическая готовность в сочетании с профессиональными навыками должны проявляться в зависимости от специфики выполняемых задач и являются залогом успешной профессиональной деятельности при проведении аварийно-спасательных и других неотложных работ.