Анализ благоприятного и неблагоприятного социально- психологического климата в коллективе организации
Автор: Банишева Л.И.
Журнал: Экономика и бизнес: теория и практика @economyandbusiness
Статья в выпуске: 10-1 (92), 2022 года.
Бесплатный доступ
В данной статье рассматривается характеристика благоприятного и неблагоприятного социально-психологического климата. В настоящее время влияние социально-экономических условий и конкуренции требует изменения систем управления, влияющих на поведение человека, взаимоотношения, а также установки и ценностные ориентации внутри коллектива. В статье дается определение понятиям благоприятного и неблагоприятного социально-психологического климата, определяются общие показатели социально-психологического климата, а также рассматриваются признаки, определяющие состояние социально-психологического климата в коллективе.
Социально-психологический климат, благоприятный социально-психологический климат, неблагоприятный социально-психологический климат, коллектив, взаимоотношения в коллективе
Короткий адрес: https://sciup.org/170196225
IDR: 170196225 | DOI: 10.24412/2411-0450-2022-10-1-25-28
Список литературы Анализ благоприятного и неблагоприятного социально- психологического климата в коллективе организации
- Евтихов, О.В. Управление персоналом организации: учебное пособие. - М.: ИНФРА-М, 2019. - 297 с.
- Почебут, Л.Г. Организационная социальная психология: учебное пособие для вузов / Л.Г. Почебут, В.А. Чикер. - 2-е изд., испр. и доп. - М.: Изд-во Юрайт, 2022. - 246 с.
- Основы менеджмента: учебное пособие / Я.Ю. Радюкова, М.В. Беспалов, В.И. Абдукаримов [и др.]. - М.: ИНФРА-М, 2022. - 297 с.
