Анализ рынка труда в отраслях специализации (на примере Ростовской области)

Население Ростовской области – 4 245,5 тыс. человек. Из них в городах проживают 2 878,4 тыс. человек, в сельской местности – 1 367,1 тыс. человек. Плотность населения – 42,0 чел. на 1 кв. км. По национальному составу 90,3% населения области составляют русские; 2,6% – армяне; 1,9% – украинцы; 0,9% – турки; 0,4 % – азербайджанцы. В целом в области проживают представители более 150 национальностей и народностей. Взаимное уважение народов, традиционно крепкие хозяйственные и культурные связи – главные ценности, которые берегут на Дону. Трудоспособное население составляет около 56,0% от общей численности. Уровень образования населения в экономически активном возрасте достаточно высок.

Среднегодовая численность занятых в экономике Ростовской области составляет 1,9 млн человек, в том числе на предприятиях негосударственного сектора – 1,3 млн человек. Отраслями специализации Ростовской области являются: машиностроение, металлообработка, сельское хозяйство, имеющие ряд направлений, по уровню развития, которых регион занимает ведущее место не только в России, но и среди стран СНГ [1].

Рассмотрим наличие учебных заведений, соответствующих отраслевой специфике.

Таблица 1

Число образовательных учреждений среднего профессионального образования в Ростовской области (на начало уч.года) [2]

2011/12			2012/13
Образ.учреж ден.среднего профессиона льного образования	В том числе:		Образ.учреж ден.среднего профессиона льного образования	В том числе:
	Гос.       и муниципаль ные	Негосударст венные		Гос.       и муниципаль ные	Негосударст венные
63	61	2	65	63	2

Проанализировав данные табл.1 о количестве образовательных учреждений в 2011–2013 гг., можно сделать вывод: количество учреждений среднего профессионального образования выросло на 2 ед. за счет роста числа государственных образовательных учреждений, число негосударственных учреждений не изменилось. Следует отметить, что в настоящее время создаются все необходимые условия организации образовательного процесса по заочной, очно-заочной (вечерней) с использованием дистанционных форм получения образования.

Количество образовательных учреждений высшего профессионального образования всех форм собственности (табл. 2) остается неизменным (25 учреждений).

Таблица 2

Число образовательных учреждений высшего профессионального образования в Ростовской области (на начало уч.года) [2]

2011/12			2012/13
Образ.учрежден. высшего профессиональн ого образования	В том числе:		Образ.учрежден. высшего профессиональн ого образования	В том числе:
	Гос. и муниципа льные	Негосударс твенные		Гос. и муниципал ьные	Негосударст венные
25	14	11	25	14	11

Рассмотрим выпуск квалифицированных специалистов с различным уровнем образования.

Таблица 3

Выпуск специалистов со средним профессиональным образованием в Ростовской области (тыс.человек) [2]

2011			2012
Образ.учрежден. среднего профессиональн ого образования	В том числе:		Образ.учрежден. среднего профессиональн ого образования	В том числе:
	Гос. и муници пальные	Негосударс твенные		Гос. и муницип альные	Негосударст венные
15	14,7	0,3	14,8	14,5	0,3

При анализе данных табл. 3 – 4, можно сказать, что выпуск специалистов в Ростовской области со среднем профессиональным образованием и с высшим профессиональным образованием сокращается на 3,3% и на 4% соответственно.

Таблица 4

Выпуск специалистов с высшим профессиональным образованием в Ростовской области (тыс.человек) [2]

2011			2012/13
Образ.учреж ден.высшего профессионального образования	В том числе:		Образ.учре жден.высше го профессион ального образования	В том числе:
	Гос. и муниципальные	Негосударственные		Гос. и муниципальные	Негосударственные
42,9	38,5	4,3	41,2	36,8	4,4

В целом, как и в количестве образовательных учреждений, так и по выпуску специалистов не наблюдается существенных изменений.

Выясним, существует ли профессионально-квалификационный и территориальный дисбаланс спроса и предложения рабочей силы в отраслях специализации Ростовской области.

Спрос на трудовые ресурсы в регионе постоянно растет. На рынке труда ощущается дефицит квалифицированных рабочих и специалистов инженерных направлений. Это подтверждается как большим количеством «открытых» вакансий, заявленной в службе занятости населения, так и не высокими показателями безработицы по Ростовской области (6% в 2012г.).

Динамика численности занятых в основных отраслях специализации Ростовской области представлена на рис. 1. За счет того, что сохраняется стабильная динамика образовательных учреждений и количество выпускаемых специалистов, следовательно, и возрастает среднегодовая численность занятых в отраслях. В отрасли «машиностроение» рост занятых на 3,4 тыс.чел., в «металлообработка» - рост на 0,7 тыс.чел., в сельском хозяйстве - уменьшение на 5,1 тыс.чел. (возможно это связанно с увеличение количества, занятых в других отраслях региона). Уровень экономической активности в регионе в 2011-2012гг. равен 65,5%, средний возраст занятого населения составляет 40лет.

□ Сельское хозяйство

□ Металлобработка

□ Машиностроение

Рис.1. Среднегодовая численность занятых в отраслях (тыс.чел.) [2]

Стратегической целью кадровой политики в Ростовской области является повышение конкурентоспособности рабочей силы, снижение уровня общей безработицы, обеспечение предприятий области высококвалифицированными кадрами.

Рассмотрим данные по безработице и выясним обеспечена ли Ростовская область рабочими местами в отраслях специализации. По данным выборочных обследований населения по проблемам занятости численность безработных в Ростовской области в 2011г. составила 159 тыс.чел., в 2012г. уменьшилась на 29 тыс.чел и составила 130 тыс.чел., среди них 53,1% мужчины, 46,9% женщины; жители сельского населения 36,9%, городского 33,4%. Состав безработных по уровню образования в Ростовской области на 2012г. представлен на рис. 2.

В 2012 г. в Ростовской области в экономике региона сохранились позитивные тенденции. По сравнению с 2011 г. возрос оборот организаций, увеличены индексы промышленного производства, сократилась численность официально зарегистрированных безработных.

Промышленное производство в 2012 г. выросло на 6,5 % (в РФ – на 2,6%) за счет опережающего развития обрабатывающих производств, и в первую очередь – металлургии, производства транспортных средств, электронного и оптического оборудования [3].

• □    со среднем проф. образованием

• □    с высшем проф. образованием

• □    с начальным проф. образованием

• □    со среднем полным образованием

• □    с основным общим, не имеют образования

  Рис. 2. Состав безработных по уровню образования в Ростовской области на 2012г. (в %) [2]

Предположительно, большинство безработного населения с любым уровнем образования относятся к фрикционным безработным - уволившиеся по собственному желанию по (низкая заработная плата, должность не соответствует предпочтениям и т.д.). В состав структурных безработных в основном входит население со средним полным, начальным профессиональным образованием и без образования (необходимо повысить уровень квалификации или освоить новую профессию, востребованную на современным рынке труда).

С целью снижения неформальной занятости в Ростовской области реализуется межведомственный план мероприятий, включающий меры нормативно-правового и организационного характера.

Устойчивость и сбалансированность рынка труда Ростовской области является одним из факторов, обеспечивающих конкурентоспособность экономики и социальную стабильность в регионе, и, в свою очередь, рынок труда развивается и трансформируется под действием экономических, социальных и демографических факторов.