Анализ средств на оплату труда ГОЛХУ «Мозырский опытный лесхоз»

Автор: Ломач М.В.

Журнал: Экономика и социум @ekonomika-socium

Статья в выпуске: 10 (29), 2016 года.

Бесплатный доступ

Статья посвящена анализу средств на оплату труда. Актуальность темы заключается в том, что трудовые ресурсы предприятия являются главным фактором производства и их ценой выступает оплата труда. Следовательно, заработная плата является мотивирующим фактором и ее анализ, несомненно, необходим.

Фонд заработной платы, фонд оплаты труда, заработная плата, трудовые ресурсы

Короткий адрес: https://sciup.org/140116193

IDR: 140116193

Текст научной статьи Анализ средств на оплату труда ГОЛХУ «Мозырский опытный лесхоз»

Рассмотрим структуру фонда заработной платы, объекты которого представим на рисунке 1 [1,c.240 ].

Рисунок 1 – Состав и источники фонда заработной платы

По данным рисунка проанализируем использование средств оплату труда ГОЛХУ «Мозырский опытный лесхоз», что представим в таблице 1.

Таблица 1

Средств, направляемые на выплату работникам ГОЛХУ «Мозырский опытный лесхоз» в 2014-2015 гг

Показатель	2014		2015		Удельный вес, %
Показатель	Сумма, млн руб.	% к итогу	Сумма, млн руб.	% к итогу	Удельный вес, %
1. Расходы на оплату труда в составе затрат на производство	25901	96,63	28963	95,07	-1,56
1.1 Заработная плата, начисленная за выполненную работу и отработанное время	15927	59,42	17911	58,79	-0,63
1.2 Поощрительные выплаты	7422	27,69	8094	26,57	-1,12
1. 3 Выплаты компенсирующего характера, связанные с режимом работы и условиями труда	640,6	2,39	777	2,55	+0,16
1.4 Оплата за неотработанное время	1911,2	7,13	2181	7,16	+0,03
2. Выплата за счет чистой прибыли	903,8	3,37	1502,4	4,93	+1,56
2.1 Премий	525	1,96	987	3,24	+1,28
2.2 Материальной помощи	167	0,62	143,4	0,47	-0,15
2.3 И другие расходы за счет чистой прибыли	211,8	0,79	372	1,22	+0,43
Итого	26804,8	100	30465,4	100	–

По данным таблицы 1 видим, что удельный вес выплат за счет чистой прибыли в общем фонде заработной платы чрезвычайно низок, однако по отношению к предыдущему году увеличился на 1,56% и составил 1502,4 млн руб. Наибольший приток выплат за счет чистой прибыли в 2015 г. составили премии, которые увеличились на 1,28% по сравнению с 2014 г., а уменьшение было выявлено при выплате материальной помощи, удельный вес которой снизился на 0,15%. Соответственно в фонде заработной платы уменьшилась и доля средств на оплату труда, включаемых в затраты на производство на 1,56% и составила в 2015 году 28963 млн руб. Отрицательное влияние удельных весов оказали и такие показатели, как заработная плата, начисленная за выполненную работу и отработанное время на 0,63% и поощрительные выплаты на 1,12%.

На основании выше изложенного и для более наглядного отражения выплат различного рода характера представим на рисунке 2.

Рисунок 2 –Фонда заработной платы в 2015 г. ГОЛХУ «Мозырский опытный лесхоз»

Таким образом, несмотря на абсолютный рост средств на оплату труда в составе себестоимости продукции их доля в общем фонде заработной платы несколько снизилась. Эту тенденцию можно считать положительной, так как повышение материального стимулирования труда за счет чистой прибыли, полученной предприятием, способствует улучшению социального положения работников, а следовательно, росту производительности труда и заинтересованности в конечных результатах своей деятельности.

Список литературы Анализ средств на оплату труда ГОЛХУ «Мозырский опытный лесхоз»

Ермолович, Л.Л. Анализ хозяйственной деятельности предприятия: учеб. пособие/Л.Л. Ермолович ; под общ. ред. Л.Л. Ермолович. -3-е изд., перераб. и доп. -Мн.: Современная школа, 2009г. -915 с.

Статья научная