Диагностический комплекс «направленность на военно-профессиональную деятельность»
Автор: Губин Владимир Алексеевич, Загорюев Анатолий Леонидович
Журнал: Психопедагогика в правоохранительных органах @pp-omamvd
Рубрика: Практическая психология: опыт, проблемы
Статья в выпуске: 3 (54), 2013 года.
Бесплатный доступ
В соответствии с разработанной авторами моделью конструкта направленности на военно-профессиональную деятельность предложен диагностический комплекс для ее определения, состоящий из Опросника и Проективной методики «20 определений понятия „армия“».
Направленность на военно-профессиональную деятельность, психологическая диагностика, психометрика
Короткий адрес: https://sciup.org/14989296
IDR: 14989296
Текст научной статьи Диагностический комплекс «направленность на военно-профессиональную деятельность»
Авторами статьи ранее предложено применять понятие « направленность на военнопрофессиональную деятельность» (далее — НВПД), когда речь идет о мотивационных основаниях предполагаемого выбора профессии на этапах профессиональной ориентации и профессионального самоопределения в психологии развития и педагогической психологии, в отличие от традиционно используемого понятия « военно-профессиональная направленность» (далее — ВПН) в рамках военной психологии или психологии труда 1 .
Диагностика выраженности НВПД и ее внутренних и внешних факторов осуществляется на основании предложенной модели взаимодействия элементов направленности с помощью диагностического комплекса (далее — ДК-НВПД), состоящего из Опросника НВПД и Проективной методики «20 определений понятия „армия“», выявляющей особенности системы представлений о среде и условиях военнопрофессиональной деятельности. Опросник нацелен на измерение пяти факторов: выраженности профессионально важных ценностных ориентаций, интереса к военно-профессиональной деятельности, самооценки профессиональной пригодности, а также представлений о социальной защищенности военного профессионала и социальной поддержке военнопрофессиональной деятельности.
На первом этапе реализации ДК-НВПД выполняется Проективная методика «20 определений понятия „ар-мия“» (прил. 1). На втором этапе диагностики респонденты работают с бланком Опросника НВПД (прил. 2).
Первичная обработка результатов диагностики проводится в рамках выборок, сформированных по тому или иному признаку (например, выборка военнослужащих с высшим образованием и т. п.). Протоколы испытуемых подвергаются контент-анализу с выделением следующих категорий: определения армии как организационной структуры (Орг); определения армии как среды профессиональной деятельности (Пд); определения армии как среды жизни (Ж); определения армии как среды общения (Общ); определения армии как среды воспитания (В); определения армии как среды обучения (Об); определения армии как среды изоляции (И); метафорические определения (М); атрибутивные определения (А). На следующем этапе обработки каждому определению приписывается модальность (позитивность, нейтральность, негативность), а затем подсчитывается относительная частота появления категорий контент-анализа в протоколах рассматриваемой выборки. По результатам исследований группы экспертов (военных профессионалов) установлено, что общая позитивность системы представлений и доля представлений об армии как среде воспитания могут быть приняты в качестве факторов НВПД.
Опросник НВПД построен по принципу семантического дифференциала в шкале из семи интервалов и включает в себя 34 пары взаимнопротивоположных утверждений (прил. 2), отражающих содержание пяти указанных выше факторов (прил. 3). Подсчет выраженности каждого фактора производится путем вычисления среднего арифметического значения из числа баллов пунктов, входящих в смысловое поле каждого фактора и полученных путем преобразования качественных оценок шкалы Опросника в шкалу интервалов по правилу:
cd Д Д' о д cd Д д си н |
д Он си о д 2 д о ю |
д Он |
cd < cd О |
А cd Ё? о 5 К |
cd < cd О С |
д Он £ |
д Пи о д 2 о |
Балл |
–3 |
–2 |
–1 |
0 |
1 |
2 |
3 |
Учет вклада параметров системы представлений об армии (общая позитивность Poz и доля представлений об армии как среде воспитания В) в общее значение военно-профессиональной направленности производится по следующему алгоритму:
-
1) результаты определения параметров системы представлений об армии преобразуются из шкалы процентов в шкалу интервалов {–3; +3} по формуле:
Х =
Х % • 6
где Х% — измеренное значение переменной; Х — значение переменной в шкале интервалов; 6 — размах субшкалы в «сырых» баллах;
-
2) к сумме пяти значений оценок субшкал Опросника добавляются значения параметров Poz и В системы представлений об армии, затем делением на 7 получается усредненное значение НВПД (в баллах):
НВПД =
VO + PI + SE + SP + SS + B + Poz
Таким образом, результирующий параметр НВПД состоит из выраженности итогового показателя Опросника и поправки, вносимой за счет системы представлений об армии. Нашими исследованиями установлено, что в области высоких значений НВПД величина поправки велика, а в области низких значений она стремится к нулю. Вполне вероятно, что в данном случае наблюдается эффект социальной желательности, проявляющийся в ходе предъявления ответов на достаточно прямые утверждения Опросника. Вместе с тем проективная методика «20 определений понятия „армия“» позволяет выявить скрытые негативные установки оптанта и таким образом ввести корректирующую поправку в оценку направленности на военнопрофессиональную деятельность.
В ходе психометрической оценки Диагностического комплекса определены: надежность–устойчивость методом расщепления теста (r = 0,810 ÷ 0,947), ретестовая надежность (p ≤ 0,001), внутренняя согласованность (α = 0,66 ÷ 0,83, p ≤ 0,01), внутренняя валидность (для шкал Опросника p ≤ 0.001, а для дополнительных шкал Poz и В p ≤ 0,01). Достаточный уровень конвергентной валидности показан путем сопоставления результатов диагностического комплекса с данными методик, ориентированных на диагностику свойств, в отношении которых можно было предположить прямую или обратную связь с параметром направленности на военно-профессиональную деятельность 2 .
Основой стандартизации результатов диагностического комплекса ДК-НВПД стали измерения выраженности направленности на военнопрофессиональную деятельность в различных группах подростков и юношей. Модальные выборочные значения НВПД всех изученных выборок заключены в диапазоне {–1,16; 1,50}, что составляет 44% всей шкалы. С одной стороны, это свидетельствует об отсутствии полярных различий между выборками, с другой — подтверждает достаточность шкалы НВПД для практических исследований. Результаты вариационного анализа позволяют определить уровни развития направленности на военно-профессиональную деятельность: к нейтральной НВПД можно отнести значения, не превышающие по модулю 0,40 балла, к негативной — менее чем –0,40 балла, к позитивной — более чем +0,40 балла. Указанные нормативные границы оказались одинаковыми во всех исследованных выборках — от учащихся 13–14 лет до военнослужащих 18–20 лет 3 .
Таким образом, доказано, что Диагностический комплекс ДК-НВПД обладает достаточно выраженными положительными психометрическими характеристиками, позволяющими использовать его в практике воспитательной, профессионально-ориентационной работы и профессионально-психологического отбора молодежи для военно-профессиональной деятельности, в том числе для прохождения службы во внутренних войсках. Диагностический комплекс можно использовать и для условий профессиональнопсихологического отбора кандидатов для службы в других правоохранительных органах (полиция, прокуратура, следственные органы и т. д.), однако необходимо, сохранив структуру конструкта направленности на военно-профессиональную деятельность, уточнить формулировки некоторых пунктов Опросника в части внутренних элементов направленности — профессионально важных ценностных ориентаций, интереса к профессиональной деятельности и самооценки профессиональной пригодности.
Проективная методика «20 определений понятия „армия“»
Приложение 1
Шифр ____Группа ___ Дата ___ Возраст ____Образование ___ Должность
Представьте себе, что Вы встретились с человеком, великолепно владеющим русским языком, но совершенно ничего не знающим о понятии «армия». Объяснить значение этого слова Вашему партнеру можете только Вы. Для этого Вам необходимо дать понятию «армия» 20 определений. Это могут быть отдельные слова, словосочетания, ассоциативные термины и т. п., но в любом случае одно определение должно быть ориентировано на какое-то одно свойство или качество «армии». Каждое определение Вы должны записать в одну строку бланка. Располагайте определения в том порядке, в каком они приходят Вам в голову. Не заботьтесь об их логичности или важности, правильности или неправильности. Пишите быстро, не задумываясь, так как Ваше время ограничено десятью минутами. Итак, АРМИЯ – это…
Номер |
Определение |
1 |
|
2 |
|
... |
|
... |
|
19 |
|
20 |
Приложение 2
Опросник « Направленность на военно-профессиональную деятельность»
Шифр ________________
Дата ___________
-
1. Внимательно прочитайте и выберите в каждой строке из двух утверждений то, справедливость которого представляется Вам большей.
-
2. Обозначьте степень своей уверенности в справедливости выбранного утверждения путем проставления знака «+» в столбцах «Пожалуй, да», «Уверен», «Абсолютно уверен» (влево или вправо).
-
3. Если Вы не можете осуществить выбор между двумя утверждениями, проставьте знак «+» в столбце «Не могу выбрать».
№ п/п
Утверждение
к
Пи си
о к
2 R О
к
Пи
cd
>s
R cd
*
О
л cd
«
о
к
cd
>S
cd
О
к
Пи
к
Пи
о к
2
О
Утверждение
1
Служба в армии — это потерянное время для моего будущего
Служба в армии — это хорошая подготовка к тому, чтобы найти свое место в обществе
2
Меня пугают трудности военного быта
Трудности военного быта не пугают меня
3
Я считаю, что причастностью к делу защиты Отечества не стоит гордиться
Я был бы горд своей причастностью к делу защиты Отечества
4
Гражданская профессия более интересная, чем военная
Военная профессия более интересная, чем гражданская
5
Конфликты с сослуживцами в армии — обычное дело
Конфликты с сослуживцами в армии — редкое явление
6
Я не одобряю политику руководства России
Я одобряю политику руководства России
Продолжение приложения 2
№ п/п |
Утверждение |
к Рн I о к 2 R О ю < |
к Ри |
cd >s R cd * О С |
л cd Ри « о S К |
cd >S cd О |
к Ри |
к Ри о к R О |
Утверждение |
7 |
Военные профессионалы не несут ответственности за проблемы гражданского общества |
Военные профессионалы несут ответственность за состояние дел в гражданском обществе |
|||||||
8 |
Я не хотел бы принимать участие в действиях по восстановлению конституционного порядка на территории России |
Я готов к участию в действиях по восстановлению конституционного порядка на территории России |
|||||||
9 |
Условия отдыха и досуга в армии неудовлетворительные |
Условия отдыха и досуга в армии нормальные |
|||||||
10 |
В сложной обстановке я буду рассчитывать только на себя |
Я уверен, что сослуживцы не подведут меня в сложной обстановке |
|||||||
11 |
Я не способен к выполнению боевой задачи |
Я способен к выполнению боевой задачи |
|||||||
12 |
Понятия воинской чести и достоинства не представляют значимости для меня |
Для меня значимы понятия воинской чести и достоинства |
|||||||
13 |
По своему физическому развитию я не готов к службе в армии |
По своему физическому развитию я готов к службе в армии |
|||||||
14 |
Высшее военное руководство России не вызывает у меня доверия |
Высшее военное руководство России вызывает у меня доверие |
|||||||
15 |
Я не хотел бы участвовать в боевых действиях по отражению внешней агрессии |
Я готов к участию в боевых действиях по отражению внешней агрессии |
|||||||
16 |
Бытовые условия в армии неудовлетворительные |
Бытовые условия в армии нормальные |
|||||||
17 |
Я думаю, что не буду удовлетворен отношениями в воинском коллективе |
Я думаю, что буду удовлетворен отношениями в воинском коллективе |
|||||||
18 |
Военный профессионал с большим трудом может найти себе место в гражданском обществе |
Военный профессионал легко может найти себе место в гражданском обществе |
|||||||
19 |
Я с трудом могу перенести длительную разлуку с родными и близкими |
Я легко могу перенести длительную разлуку с родными и близкими |
|||||||
20 |
Мои родственники отрицательно относятся к возможности моей службы в армии |
Мои родственники положительно относятся к возможности моей службы в армии |
|||||||
21 |
Престиж военной службы в обществе низкий |
Престиж военной службы в обществе высокий |
|||||||
22 |
Государство не заботится о Вооруженных силах |
Государство заботится о Вооруженных силах |
|||||||
23 |
Конфликты с командирами — это обычное дело в армии |
Конфликтов с командирами в армии не бывает |
|||||||
24 |
Я не склонен доверять своему непосредственному командиру |
Я склонен доверять своему непосредственному командиру |
|||||||
25 |
Я считаю самопожертвование во имя защиты Родины бессмысленным |
Я готов к самопожертвованию во имя защиты Родины |
|||||||
26 |
Участие в миротворческих мероприятиях непривлекательно для меня |
Участие в миротворческих мероприятиях привлекательно для меня |
Продолжение приложения 2
№ п/п |
Утверждение |
к Пи <и о к 2 R О ю < |
к Пи |
ей < R ей * О |
л ей W Ё? о 5 К |
ей < ей О |
к Пи |
к Пи о к 2 R О |
Утверждение |
27 |
Военная профессия не может обеспечить достойное материальное состояние |
Военная профессия гарантирует достойное материальное состояние |
|||||||
28 |
Вряд ли мне удастся успешно окончить военное профессиональное учебное заведение |
Я уверен, что смогу окончить военное профессиональное учебное заведение с отличием |
|||||||
29 |
Современная Российская армия может выполнять свои задачи без участия научных учреждений |
Современная Российская армия остро нуждается в проведении научных исследований |
|||||||
30 |
Успешность военной операции слабо зависит от степени проработки ее плана |
Залогом успешности военной операции является ее хорошее планирование |
|||||||
31 |
В некоторых ситуациях я могу сам решить, исполнять мне приказ старшего по званию, или нет |
Любые приказы старшего по званию должны исполняться неукоснительно |
|||||||
32 |
Военнослужащий иногда может позволить себе быть несдержанным |
Сдержанность и самодисциплина — обязательные качества военного профессионала |
|||||||
33 |
Комфортабельность и материальная обеспеченность жизни не имеет значения для военного профессионала |
Стремление к обеспеченной жизни — это нормальная потребность военного профессионала |
|||||||
34 |
Развлечения — это недопустимое времяпрепровождение для военного профессионала |
Выполнение служебных обязанностей должно чередоваться с возможностью приятного, необременительного времяпрепровождения |
Приложение 3
Ключи к Опроснику НВПД
Факторы НВПД |
Номера утверждений |
Фактор ценностных ориентаций (VO) |
3, 12, 25, 31, 32, 33, 34 |
Фактор интереса к профессиональной деятельности (PI) |
4, 7, 8, 15, 26, 29, 30 |
Фактор самооценки профессиональной пригодности (SE) |
2, 11, 13, 19, 28 |
Фактор социального прогноза (SP) |
5, 9, 10, 16, 17, 18, 23, 24, 27 |
Фактор социальной поддержки (SS) |
1, 6, 14, 20, 21, 22 |
Список литературы Диагностический комплекс «направленность на военно-профессиональную деятельность»
- Губин В. А., Загорюев А. Л. Направленность на военнопрофессиональную деятельность как категория психологии развития//Психопедагогика в правоохранительных органах. 2012. № 4(51). С. 26-28.
- Загорюев А. Л. Психометрические параметры диагностического комплекса «Военно-профессиональная направленность»//Вестник ЮУрГУ. Сер. Психология. 2011. № 29(246), вып. 14. С. 20-23.
- Губин В. А., Загорюев А. Л. Направленность молодежи на военно-профессиональную деятельность//Морской сборник: журнал Военно-Морского Флота. 2011. № 7. С. 53-56.