Диагностика корпоративной культуры в организации
Автор: Куликова В.В., Бадаева И.А.
Журнал: Экономика и бизнес: теория и практика @economyandbusiness
Статья в выпуске: 2 (84), 2022 года.
Бесплатный доступ
Проведена диагностика корпоративной культуры (КК) на основе модели «луковица культуры» конкретным примером организации. Корпоративная культура исследована различными аспектами: символика, атрибутика, фирменная одежда, специальный жаргон, как элементы верхнего организационного уровня; традиции, ритуалы, герои, нормы и правила, символизирующие глубокий уровень модели «луковица культуры». Каждая организация формирует свою уникальную корпоративную культуру, которая в будущем будет влиять на деятельность организации.
Диагностика, луковица культуры, организация, слой луковицы, элементы культуры
Короткий адрес: https://sciup.org/170192172
IDR: 170192172
Текст научной статьи Диагностика корпоративной культуры в организации
Об уровне и тенденциях социально-экономического развития региона можно судить по различным показателям. Одним из наиболее ярких индикаторов развития территории является общее число зарегистрированных юридических лиц, динамика показателя во времени. Отраслевая структура предпринимательства и ее изменение в динамике дает возможность оценить направления развития региона, перспективы его промышленной, аграрной или сервисной специализации. Это и определяет актуальность анализа уровня и тенденций развития предпринимательства в Республике Тыва.
Для характеристики тенденций развития предпринимательства в регионе, прежде всего, необходимо оценить изменение во времени численности предприятий и организаций. Такая динамика в Республике Тыва в последние годы негативная. Так, на конец 2020 г. число юридических лиц, зарегистрированных в Республике Тыва, составило 61807 ед. Это на 5395 ед. или на 8,03% меньше аналогичного показателя предыдущего 2019 г. и на 18889 ед. или на 23,41% меньше числа предприятий и организаций в конце 2016 г. Сокращение показателя началось с 2017 г. и значительные темпы его падения имели место в 2019 г. и 2020 г. (рис. 1).
Рис. 1. Количество предприятий и организаций в РФ в 2012-2020 гг. (на конец года), единиц [1]
В 2020 г. одним из факторов, который имел негативное воздействие на число организаций и предприятий в регионе, стала пандемия коронавируса, карантинные ограничения. Но нельзя не отметить, что значительное снижение исследуемого показателя имело место еще в 2019 г. То есть, причины такой тенденции более глубокие и связаны с общими социально-экономическими тенденциями развития региона.
В динамике сокращается количество организаций разных форм собственности. При этом в структуре предприятий основное место занимают организации частной собственности (табл. 1).
Таблица 1. Структура предпринимательства в Республике Тыва по форме собственности в 2012-2020 гг. [1]
| Форма собственности | Удельный вес | ||||||||
| 2012 | 2013 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | |
| государственная | 2,7 | 2,5 | 2,6 | 2,8 | 2,5 | 2,5 | 2,5 | 2,8 | 3,0 | 
| муниципальная | 8,0 | 7,9 | 7,4 | 6,8 | 6,6 | 6,6 | 6,4 | 6,6 | 6,8 | 
| частная | 83,6 | 84,1 | 84,7 | 85,4 | 85,9 | 85,9 | 86,2 | 85,6 | 84,9 | 
| общественных и религиозных организаций | 3,5 | 3,4 | 3,4 | 3,1 | 3,1 | 3,2 | 3,3 | 3,5 | 3,7 | 
| прочие формы собственности (в т.ч. смешанная российская, иностранная, совместная) | 2,2 | 2,1 | 1,9 | 2,0 | 1,9 | 1,8 | 1,6 | 1,5 | 1,6 | 
На долю предприятий частной собственности приходится почти 85% предпринимательства региона. Но в 2020 году этот показатель несколько сократился, тогда как доля предприятий государственной и муниципальной собственности выросла. Причиной такой ситуации стала ликвидация в 2020 году преимущественно частных организаций, тогда как деятельность государственных и муниципальных организаций более стабильная. Так, число предприятий частной собственности за 2020 год сократилось на 5091 ед. или на 8,85%, тогда как число организаций государственной собственности выросло на 1,4% (20 организаций).
Особое влияние на развитие региона оказывает отраслевая структура предпринимательства (табл. 2). Она определяет специализацию территории.
Таблица 2. Отраслевая структура предпринимательства в Республике Тыва в 20122020 гг. [1]
| Вид экономической деятельности | Удельный вес | ||||||||
| 2012 | 2013 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | |
| С/х, л/х, охота рыболовство, рыбоводство | 5,30 | 4,91 | 4,60 | 4,30 | 4,04 | 3,65 | 3,41 | 3,44 | 3,37 | 
| Добыча полезных ископаемых | 0,47 | 0,48 | 0,48 | 0,49 | 0,51 | 0,57 | 0,63 | 0,70 | 0,80 | 
| Обрабатывающие производства | 8,40 | 8,34 | 8,26 | 8,10 | 8,05 | 6,93 | 6,95 | 6,98 | 7,00 | 
| Производство и распределение э/э, газа и воды | 0,77 | 0,83 | 0,80 | 0,79 | 0,78 | 1,23 | 1,21 | 1,23 | 1,26 | 
| Строительство | 9,88 | 10,15 | 10,50 | 10,74 | 10,92 | 11,33 | 11,54 | 11,34 | 11,39 | 
| Торговля; ремонт автотранспорта | 31,01 | 30,62 | 30,64 | 30,45 | 30,52 | 29,61 | 29,44 | 27,55 | 26,10 | 
| Транспортировка, хранение, связь | 6,26 | 6,59 | 6,86 | 7,14 | 7,16 | 8,70 | 8,76 | 8,99 | 9,15 | 
| Гостиницы и рестораны | 1,70 | 1,72 | 1,79 | 1,89 | 1,91 | 1,82 | 1,79 | 1,89 | 1,93 | 
| Финансовая, страховая д-ть | 1,80 | 1,82 | 1,81 | 1,83 | 1,84 | 1,52 | 1,38 | 1,28 | 1,19 | 
| Операции с недвижимостью | 18,10 | 18,41 | 18,36 | 18,70 | 18,99 | 7,70 | 7,79 | 8,34 | 8,72 | 
| Госуправление, обеспечение военной безопасности; соцстрахование | 2,44 | 2,35 | 2,50 | 2,46 | 2,40 | 2,59 | 2,63 | 2,85 | 2,94 | 
| Образование | 4,67 | 4,53 | 4,31 | 4,14 | 3,97 | 4,01 | 3,94 | 4,03 | 4,28 | 
| Здравоохранение и соцуслуги | 2,29 | 2,33 | 2,30 | 2,32 | 2,34 | 2,48 | 2,60 | 2,90 | 3,13 | 
| Другие виды деятельности | 6,90 | 6,92 | 6,79 | 6,65 | 6,56 | 17,86 | 17,93 | 18,48 | 18,75 | 
Статистические данные показывают, что в Республике Тыва в динамике наблюдается рост доли предприятий, которые заняты в сфере строительства, транспортировки, хранения, связи, в сфере здравоохранения и социальных услуг. При этом сократился за 2012-2020 гг. удельный вес предприятий, занятых в сельском хозяйстве, добывающей и обрабатывающей промышленности, торговле, операциях с недвижимостью. Специализация предпринимательства в регионе связана с торговлей и ремонтом автотранспорта (26,1% всех юридических лиц в 2020 году), строительством (11,39%), сферой транспортировки, хранения и связи (9,155). Это связано с тем, что именно в этих видах экономической деятельности задействовано значительное число предприятий малого бизнеса. В сфере промышленности чаще действуют крупные и средние предприятия, что обеспечивает значительные объемы оборота предприятий в данных сферах деятельности. Так, в 2020 году оборот предприятий обрабатывающей промышленности региона составил 1611636,1 млн. руб. или 37,35% общего оборота организаций. На долю предприятий в сфере торговли и ремонта автотранспорта пришелся оборот в размере 986798,7 млн. руб. (22,87% общего оборота предприятий региона). На третьем месте в структуре – оборот предприятий добывающей промышленности, который составил 646024,8 млн. руб. или 14,97% общего оборота юридических лиц в Республике Тыва.
Заключение. Таким образом, в последние годы на территории Республики Тыва наблюдаются негативные тенденции в развитии предпринимательства. Это проявляется в сокращении числа предприятий и организаций, особенно в 2019-2020 годах. В 2020 году одним из негативных факторов, который способствовал сокращению числа предприятий в регионе, стала пандемия. Основную долю оборота предприятий в регионе обеспечивает обрабатывающая и добывающая промышленность, торговля.
Список литературы Диагностика корпоративной культуры в организации
- Официальный сайт ООО Стивидорная компания "Малый порт" // ООО СК "Малый порт", г. Находка. - [Электронный ресурс]. - Режим доступа: http://malyport.ru/ (дата обращения: 08.01.2022).
 
	 
		