Юридические аспекты в спорте. Рубрика в журнале - Человек. Спорт. Медицина
Охрана труда спортсменов как элемент спортивной индустрии: юридические аспекты
Статья научная
Цель: на основе анализа научных и прикладных исследований определить законодательные и организационные решения, направленные на совершенствование механизма охраны труда спортсменов. Материалы и методы. Были проанализированы научные исследования в области охраны труда спортсменов, судебная практика, трудовое, административное, спортивное законодательство России и зарубежных стран. Использованы общенаучные (диалектика, анализ и синтез, абстрагирование и конкретизация) и частно-научные методы исследования (формально-юридический, технико-юридический). Результаты. В работе доказана необходимость внесения изменений в действующее трудовое законодательство в области охраны труда работников, в частности, в правила отстранения спортсмена от тренировочного процесса и соревнований при непрохождении им обучения правилам охраны труда и техники безопасности и при неиспользовании средств индивидуальной защиты. Необходимы изменения в законодательстве об охране здоровья граждан в части определения компетенции лиц неврачебных специальностей, особенно при оказании ими первой медицинской помощи. Заключение. Решение задачи охраны труда спортсменов должно проходить по пяти направлениям: совершенствование законодательства, организация деятельности тренеров и иных организаторов спортивного процесса, сохранение психологического и эмоционального состояния спортсмена, антидопинговая работа, информационно-аналитическая деятельность.
Бесплатно
Страхование ответственности фитнес-центров как инструмент защиты прав потребителей фитнес-услуг
Статья научная
Цель исследования. Выявить наиболее эффективный механизм обеспечения ответственности фитнес-центров за вред, причиненный потребителям в результате оказания фитнес-услуг, не отвечающих требованиям безопасности. Материалы и методы. В работе исследованы нормы российского законодательства, регулирующего деятельность фитнес-центров в части обеспечения безопасности фитнес-услуг, материалы судебной практики по спорам, связанным с возмещением вреда, причиненного потребителям в ходе оказания фитнес-услуг, опыт зарубежных стран. Методология исследования представлена методом анализа нормативных правовых актов, правоприменительной практики. Результаты. Доказано, что в процессе оказания фитнес-услуг, не отвечающих требованиям по безопасности жизни и здоровья потребителей, может быть причинен вред, что требует дополнительного имущественного обеспечения ответственности фитнес-клубов. Обосновано, что страхование ответственности фитнес-центров позволит защитить интересы потребителей фитнес-услуг и повысит уровень доверия и вовлеченности потребителей в сферу фитнес-индустрии. Заключение. В условиях повышенного риска причинения вреда клиентам фитнес-центров, что обусловлено характером фитнес-услуг, страхование ответственности фитнес-центров за вред, причиненный жизни и здоровью потребителей фитнес-услуг, является эффективным защитным механизмом, позволяющим обеспечить имущественные интересы клиентов. Обязательное страхование внедоговорной ответственности фитнес-центров за вред, причиненный потребителям фитнес-услуг, нуждается в закреплении в законодательстве, регулирующем деятельность фитнес-центров, в качестве обязательного условия осуществления деятельности фитнес-центрами.
Бесплатно
Статья научная
Цель исследования. Исследование правовых последствий нарушения этических норм работниками и определение содержания проступка, совершенного тренером-преподавателем, не совместимого с продолжением трудовых отношений, в том числе в информационно-телекоммуникационной сети Интернет. Материалы и методы. Изучение и логико-содержательный анализ законодательных актов и судебных решений по спорам о нарушении норм профессиональной этики и совершении проступков, не совместимых с продолжением работы тренерами-преподавателями; синтез понятий и теоретических положений; обобщение прогрессивного опыта зарубежных стран. Результаты. Анализ законодательных актов и судебных решений по спорам о нарушении норм профессиональной этики и совершении проступков, не совместимых с продолжением работы, позволил определить, в каких случаях этические нормы и нормы морали могут выступать в качестве регуляторов трудовых отношений, а также позволил установить критерии проступков, совершенных тренерами-преподавателями в сети Интернет, являющихся основанием для увольнения. Заключение. В руководящих положениях Верховного Суда Российской Федерации необходимо закрепить перечень примерных критериев оценки аморальных проступков, совершенных тренером-преподавателем, в том числе в информационно-телекоммуникационной сети Интернет. К таковым следует отнести: отношение работника к совершенному деянию, в том числе учет возможности / вероятности повторения такого поведения; учет факта давности совершения деяния; оценка последствий данного поведения работника (привело ли данное поведение к нарушениям или ухудшению дисциплины или учебного процесса в образовательной организации); отношение коллег и обучающихся к совершенному проступку; признание факта непристойности и противоречия общественной морали в деянии работника. Доказательством обоснованности данного вывода служит положительный опыт ряда зарубежных стран. Недопустимо придавать публичной огласке неэтичное поведение работников без их письменного согласия, выносить на общее обсуждение коллектива работников и (или) родителей учеников. В целях эффективного регулирования трудовых отношений и соблюдения этических норм в профессиональной деятельности в кодексы профессиональной этики тренеров-преподавателей необходимо включить конкретные ориентиры поведения в сети Интернет.
Бесплатно
