Использование интерактивных методов обучения в процессе подготовки студентов-менеджеров

Актуальность данной статьи заключается в том, что с применением интерактивных методов студенты не только осваивают информацию, но и решают учебные проблемы, приближенные к профессиональным. Поэтому интерактивные методы обучения: имитационные и деловые игры, кейс-стади, дискуссии и др. - обеспечивают будущему менеджеру своего рода «фундамент», с которого начинается построение себя как лидера. Деловые игры и кейс-стади помогает студентам уже на занятиях иностранного языка отрабатывать навыки лидерского поведения в моделируемых ситуациях, требующих принятия группового решения.