Эффективность использования трудовых ресурсов предприятия

Автор: Ежкова С.О., Галкина Ю.Е.

Журнал: Форум молодых ученых @forum-nauka

Статья в выпуске: 1-1 (29), 2019 года.

Бесплатный доступ

В данной статье рассматривается необходимость анализа персонала предприятия, показатели, по которым проводится этот анализ, отмечается, что человеческие ресурсы - важнейший капитал предприятие, его основные активы, поскольку от профессионализма, квалификации и мастерства персонала, специалистов, работников, зависит работа предприятия, показатели его финансово-хозяйственной деятельности, направление развития, отклик на изменения во внешней среде предприятия и пр.Именно поэтому всё большую актуальность приобретает управление персоналом, поскольку, как и в эпоху индустриализации, так и в эпоху информатизации общества - «кадры решают всё».

Еще

Персонал, трудовые ресурсы, эффективность, кадры, кадровый потенциал, рынок труда, человеческие ресурсы, управление персоналом

Короткий адрес: https://sciup.org/140284370

IDR: 140284370

Список литературы Эффективность использования трудовых ресурсов предприятия

Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 31.12.2017) http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_34683/
Найда А.М. Интенсивность труда и эффективность использования трудовых ресурсов /А.М. Найда. - М.: Академия управления «ТИСБИ», 2007. - 289 с.
Парушина Н.В. Анализ эффективности использования трудовых ресурсов и фонда заработной платы организации [Текст] // Аудитор. - 2012. - №8. - С. 38-47.
Трудовые ресурсы, персонал и трудовой потенциал организации //Персонал предприятия. - 2008. - №4. - С.11-26.
Федотова, М. Персонал как конкурентное преимущество организации [Текст] /М. Федотова / Кадровик. Кадровый менеджмент (управление персоналом). 2013. N 5. С. 76 - 81
Чижов Н.А. Кадровые технологии /Н.А.Чижов. - М.: Экзамен, 2007. - 351 с.

Статья научная