Кадровое обеспечение как фактор эффективного менеджмента инноваций в строительстве
Автор: Голованов А.А.
Журнал: Международный журнал гуманитарных и естественных наук @intjournal
Рубрика: Экономические науки
Статья в выпуске: 7-2 (70), 2022 года.
Бесплатный доступ
Выполнен сравнительный анализ структуры вузовской подготовки кадров для строительной отрасли с её реальными потребностями. Установлено, что система вузовской и послевузовской подготовки кадров для строительства практически не структурирована, что не соответствует фактически сложившейся потребности строительной отрасли в инновационных кадрах. На примере Санкт-Петербурга: приведена авторская структура, дающая общее представление о потребности строительной отрасли города в инновационных кадрах; приведён пример расчета по одной из сформированных продуктовых групп. Сделан вывод о необходимости, с одной стороны, дифференциации направления подготовки «строительство», а с другой, - укрупнения фактически сложившихся продуктовых групп до уровня групп (подгрупп) строительных специальностей, - без чего строительная отрасль будет обречена на деградацию. Сделанный вывод подкреплён аналогичной оценкой эффективности действующей системы вузовской подготовки кадров для строительства, сделанной Министерством строительства Российской Федерации, в которой в качестве первопричины отсутствия притока квалифицированных кадров названа болонская система. Выполнен анализ и выявлены антагонистические по отношению к России геополитические интересы стран-участниц «болонского процесса» 1999 г., а именно: круг стран, подписавших «Болонскую декларацию», был ограничен рамками еврозоны, Евросоюза и блока НАТО, к которым Россия не относится. В этой связи предложено незамедлительно реформировать действующую систему вузовской и послевузовской подготовки, основанную на принципах «болонского процесса».
Инновационные кадры, вузовская подготовка кадров, потребность отрасли в инновационных кадрах, строительство, строительные специальности, болонский процесс, болонская система подготовки
Короткий адрес: https://sciup.org/170194964
IDR: 170194964 | DOI: 10.24412/2500-1000-2022-7-2-158-162
Список литературы Кадровое обеспечение как фактор эффективного менеджмента инноваций в строительстве
- Федеральный закон № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" от 29.12.2012 г. в ред. от 14.07.2022 г. - [Электронный ресурс]. - Режим доступа: http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_140174/ (дата обращения: 19.07.2022).
- Портал федеральных государственных образовательных стандартов высшего образования. - [Электронный ресурс]. - Режим доступа: https://fgosvo.ru/(дата обращения: 19.07.2022).
- Романенко И.В., Уварова Л.Ф. Исследование зарубежного и отечественного опыта кластеризации и мониторинг кластерных образований предприятий в экономике Санкт-Петербурга. Том 1. - СПб.: ИД "Петрополис", 2015. - 132 с.
- Стратегия инновационного развития строительной отрасли Российской Федерации до 2030 года. Официальный сайт Минстроя России. - [Электронный ресурс]. - Режим доступа: https://www.minstroyrf.gov.ru/docs/11870/(дата обращения: 19.07.2022).
- Болонская декларация. ЗОНА ЕВРОПЕЙСКОГО ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ. Совместное заявление европейских министров образования. г. Болонья, 19 июня 1999 года. - [Электронный ресурс]. - Режим доступа: https://www.msmsu.ru/userdata/manual/images/fac/ped_obr/Bolonskaja_deklaracija.pdf. (дата обращения: 19.07.2022).