Кадровые риски и социальная политика организации: взаимосвязь и управление
Автор: Назаркина Д.О.
Журнал: Экономика и бизнес: теория и практика @economyandbusiness
Статья в выпуске: 11-2 (105), 2023 года.
Бесплатный доступ
Социальная политика организации как направление кадровой политики и неотъемлемая часть системы управления персоналом в целом является важной составляющей эффективно действующей и развивающейся организации. Но, как и любой процесс, связанный с персоналом, реализация социальной политики организации также выступает источником возникновения кадровых рисков. В статье рассмотрены возможные кадровые риски, которые могут возникнуть в ходе реализации и совершенствования социальной политики организации, а также пути для их минимизации и предупреждения.
Социальная политика организации, система управления персоналом, кадровые риски, социальные гарантии, кадровая политика
Короткий адрес: https://sciup.org/170200924
IDR: 170200924 | DOI: 10.24412/2411-0450-2023-11-2-186-189
Список литературы Кадровые риски и социальная политика организации: взаимосвязь и управление
- Овчинников, Д.А. Сущность и принципы формирования кадровой политики / Д.А. Овчинников // Актуальные научные исследования в современном мире. - 2021. - № 12-8 (80). - С. 149-152. EDN: LVVOWD
- Истомина, Е.А. Защита работников от социальных рисков как элемент кадровой политики / Е.А. Истомина // Ежегодник трудового права. - 2022. - № 12. - С. 259-273. EDN: QMISHP
- Плучевская, Э.В. Влияние социальной политики предприятия на состояние благополучия персонала / Э.В. Плучевская, А.А. Смирнова // Факторы развития экономики России: сборник трудов IX Международной научно-практической конференции, Тверь, 27-28 апреля 2017 года. - Тверь: Тверской государственный университет, 2017. - С. 163-167. EDN: ZVCIZN
- Калмыкова, О.Ю. Оценка кадровых рисков промышленной организации / О.Ю. Калмыкова, Н.В. Соловова, Л.В. Иваненко, О.В. Новоселова // Инновационные стратегии управления человеческими ресурсами: Сборник научных трудов I Всероссийской научно-практической конференции, Самара, 20 декабря 2018 года / Ответственный редактор Н.В. Соловова. - Самара: Автономная некоммерческая организация "Издательство Самарского Научного Центра", 2018. - С. 244-250. EDN: YZOLCP
- Парчук, Д.С. Исследование кадровых рисков в современной организации / Д.С. Парчук // Векторы благополучия: экономика и социум. - 2023. - Т. 48, № 1. - С. 1-14. EDN: ZAQQIS
- Петрова, Е.А. Анализ влияния социальной политики предприятия на лояльность и мотивацию персонала нефтеперерабатывающего предприятия / Е.А. Петрова, Н.В. Кузнецова, А.И. Якушева // Вестник Забайкальского государственного университета. - 2018. - Т. 24, № 1. - С. 84-95. EDN: YRRENF
- Шмицлер, В.М. Социальная политика предприятия и ее влияние на показатели деятельности предприятия / В.М. Шмицлер, Ф.Д. Толстопятова, В.В. Окружнов // Рекультивация выработанного пространства: проблемы и перспективы: Сборник статей V международной научно-практической Интернет-конференции, Белово, 01-10 декабря 2019 года. - Белово: Кузбасский государственный технический университет им. Т.Ф. Горбачева, 2020. - С. 176-183. EDN: WYNRSO
