Потенциал диверсификации трудовой миграции из Кыргызстана: страна восходящего солнца

Бесплатный доступ

В статье проанализирован потенциал трудовой миграции из Кыргызстана в Японию, преимущества развития внешней трудовой миграции в Японию для Кыргызстана, особенности трудовой деятельности в этой стране и описан потенциал рабочих мест для киргизских мигрантов в Стране восходящего солнца. Выявлено, что приём трудовых мигрантов актуален и для самой Японии, давно испытывающей демографические трудности и дефицит трудоспособного населения. В исследовании выявлено, что наибольший потенциал трудоустройства для киргизских мигрантов имеется в некоторых секторах сферы обслуживания преимущественно низкоквалифицированного и среднеквалифицированного труда. Среди важнейших трудностей потенциального трудоустройства киргизских граждан в Японии были выявлены: бюрократические, лингвистические (сложность в изучении японского языка) и бытовые (необходимость приспосабливаться к условиям жизни в совсем другой стране). Автор пришёл к выводу, что киргизские граждане, получив опыт работы в Японии смогут значительно повысить уровень жизни своей семьи, поспособствовать росту денежных переводов на родину, приобрести новые навыки и знания.

Еще

Кыргызстан, япония, миграция, трудоустройство, межгосударственное соглашение, денежные переводы мигрантов, японский язык, трудовая виза, страхование работников

Короткий адрес: https://sciup.org/170197295

IDR: 170197295   |   DOI: 10.24412/2500-1000-2022-12-3-138-142

Список литературы Потенциал диверсификации трудовой миграции из Кыргызстана: страна восходящего солнца

  • Рошель, Йохан. Защита Японии от иммигрантов? Этический вызов обоснованию иммиграционной политики, основанному на безопасности // Современная Япония. - 2018. -№30 (2). - С. 164-188. doi:10.1080/18692729.2018.1478938. S2CID 158380485.
  • Сэкигути, Токо (14 апреля 2015). Япония уклоняется от дебатов об иммиграции, предлагая «стажировки» иностранцам // The Wall Street Journal.
  • Броуди, Бетси. Открытие дверей, иммиграция, этническая принадлежность и глобализация в Японии. - Нью-Йорк: Routledge, 2018. - 31 с. ISBN 978-0-415-93192-2.
  • «Разрешение на постоянное проживание». Иммиграционное бюро Японии.
  • Оиси, Нана. Пределы иммиграционной политики: проблемы высококвалифицированной миграции в Японии // Американский ученый-бихевиорист. - 2012. - №56 (8). -Р. 1080-1100. doi:10.1177/0002764212441787. S2CID 154641232.
  • Броуди, Бетси (2019). Открытие дверей, иммиграция, этническая принадлежность и глобализация в Японии. - Нью-Йорк: Routledge. - 34 с. ISBN 978-0-415-93192-2.
  • Кодама, Такаси (29 мая 2019). «Иммиграционная проблема Японии» (PDF). Дайва. Исследовательский институт Дайва. - 9 с.
  • «Иммигранты в Корее». Национальное статистическое управление.
  • «Будапештский процесс». Международная организация по миграции.
  • «Япония кричит «Требуется помощь», но мало кто из иностранцев прислушивается к призыву». Азиатский обзор Nikkei.
  • Болгария - Международная иммиграция 2019. - [Электронный ресурс]. - Режим доступа: http://countryeconomy.com.
  • Государственная служба миграции при правительстве Кыргызской Республики. Статистика. - [Электронный ресурс]. - Режим доступа: http://ssm.gov.kg.
  • О миграционной ситуации в государствах-участниках СНГ // Текущий архив Федерации профсоюзов. - Бишкек, 2019.
  • Ито, Масами (2011-12-27). «Многие аспекты получения японского гражданства». The Japan Times онлайн. ISSN 0447-5763.
  • «Разрешение на постоянное проживание». Иммиграционное бюро Японии.
  • «Базовый план иммиграционного контроля (5-е издание)». Иммиграционное бюро Японии. Министерство юстиции Японии.
  • Бейшеналы Н., Перебоев В. Трудовая миграция и человеческий капитал Кыргызстана: последствия вступления в ТС. - СПб.: Евразийский банк развития, 2013. - 122 с.
Еще
Статья научная