Профессионализация муниципальных кадров в деятельности органов местного самоуправления: итоги социологического исследования

На основе результатов сравнительного социологического исследования, проведенного в 2015 г. в Воронежской области, авторы рассматривают влияние профессионализации муниципальных кадров на деятельность органов местного самоуправления. В статье устанавливается, что профессионализация кадров местного самоуправления оказывает влияние на эффективность деятельности 34 муниципальных образований Воронежской области. Используемая в исследовании социологическая диагностика позволяет выявить наиболее значимые проблемы местного кадрового состава, уточнить основные компоненты профессионализации, определить взаимозависимое соотношение между динамикой изменений профессионального уровня кадров и эффективностью органов муниципальной власти, сформулировать конкретные рекомендации для различных уровней управления профессионализацией и систематической работы с кадровым резервом муниципальной службы. Осуществление предлагаемых методологических и методических подходов, по мнению авторов, создает предпосылки для повышения профессионального уровня муниципальных служащих и способствует тем самым повышению эффективности управленческой деятельности муниципальных образований.