Производственная деятельность рабочей молодежи и ее стимулирование в 1960-70-е гг. (на примере предприятий Южного Урала)

Статья посвящена экономическому развитию Южного Урала в годы 8-й и 9-й пятилеток (1966-1975). На примере конкретных предприятий рассматриваются разные формы приобщения молодежи к рационализации и изобретательству (конкурсы, смотры технического творчества), их экономическая эффективность. Уделено внимание причинам снижения популярности движения рационализаторов. Показана деятельность комплексно-сквозных бригад, работающих по единому наряду, т. е. когда с помощью коэффициента трудового участия оценивался личный вклад каждого члена бригады в трудовые достижения, определялся размер заработной платы. Выявлены причины непринятия опытными рабочими этой формы организации труда в 9-й пятилетке. Освещены вклад средств массовой информации в распространение сведений о лучших рационализаторах, их значимость в ускорении технического прогресса на предприятиях промышленности региона. Обозначена роль таких общественных организаций, как постоянно действующие производственные совещания, бюро экономического анализа и нормирования труда, советы новаторов по привлечению молодежи к управлению производством.