Работа по призванию как иррациональное проявление миссии творческого человека, в том числе педагога

Автор: Раменский Святослав Ефимович, Раменская Галина Павловна, Раменская Виктория Святославовна

Журнал: Бюллетень науки и практики @bulletennauki

Рубрика: Педагогические науки

Статья в выпуске: 8 (21), 2017 года.

Бесплатный доступ

Наиболее эффективно творческий человек будет трудиться, если работа соответствует его профессиональному призванию ; результаты труда признаются обществом. Количество удач превышает число неудач. Работа доставляет личности удовольствие, радость. К работе можно относиться, как к хобби, делать больше, с повышенным качеством, а уставать меньше. Это касается любого вида труда, в том числе работы педагога. Определенный генетически, особый, ограниченный запас жизнедеятельности, который необходимо в течение жизни израсходовать для самовыражения, заставляет креативного индивида осознавать и реализовывать свою миссию. Сказанное позволяет понять важность выбора «дела по душе», согласно призванию. Последнее слово старообрядцы объясняли как « дело, для которого тебя призвали ». Если человек сумел найти такое занятие, то оно становится для него «священным долгом», обязательным для исполнения. Во время учебного процесса преподаватель должен быть убежден в необходимости сведений, сообщаемых слушателям, но аналогичная уверенность должна быть у обучающихся. Эффективное восприятие, передача информации обуславливается существованием « доминанты » ( аттрактора ) в нервной системе обеих участвующих сторон. Этим феноменом можно объяснить настойчивый характер потребности творческого человека реализовать себя. Доминанта - «устойчивый очаг повышенной возбудимости в коре и (или) подкорке головного мозга» животного (человека). После формирования обладает устойчивостью во времени. Каждый выбранный при создании такого очага возбуждения сигнал способен затем вызывать к жизни полноценную доминанту, которая усиливается поступающими раздражителями. Поэтому отрицательные, с точки зрения взаимоотношения государств, стратов населения, условия способны облегчать реализацию «сверхзадачи» творческого человека, в том числе педагога.

Еще

Миссия, призвание, доминанта, аттрактор, тайм-менеджмент, позитивная психология, аналогия

Короткий адрес: https://sciup.org/14112440

IDR: 14112440   |   DOI: 10.5281/zenodo.842981

Список литературы Работа по призванию как иррациональное проявление миссии творческого человека, в том числе педагога

  • Хилл Н. Закон успеха. Думай и богатей. Екатеринбург: Литур (при участии издательства «Дакс»), 2000. 704 с.
  • Берталанфи Л. История и статус общей теории систем//Системные исследования. М., 1973. 230 с.
  • Шеннон Р. Имитационное моделирование систем -искусство и наука. М.: Мир, 1978. 420 с.
  • Валеева Р. В. Аналитическая служба банка -новый подход к информации//Банковское дело. 1996. №10. С. 20-25.
  • Селье Г. Стресс без дистресса. М.: Прогресс, 1982. 126 с.
  • Селье Г. От мечты к открытию: Как стать ученым/Общ. ред. М. Н. Кондрашевой и И. С. Хорола; Послесловие М. Г. Ярошевского и И. С. Хорола. М.: Прогресс, 1987. 368 с.
  • Трейси Б. Тайм-менеджмент по Брайану Трейси: Как заставить время работать на вас/Пер. с англ. 6-е изд. М.: Альпина Паблишер, 2017. 302 с.
  • Хайнц М. Позитивный тайм-менеджмент. Как успевать быть счастливым. 2-е изд. М.: Альпина Паблишер, 2016. 128 с.
  • Краснова В., Матвеева А. Свадьба дела с идеалом//Эксперт. 2009. №25 (663). С. 33-46.
  • Зимбардо Ф., Ляйппе М. Социальное влияние СПб.: Питер. 2000.448 с.
  • Чалдини Р. Психология влияния. 3-е межд. изд. Спб.: Питер, 2000. 272 с.
  • Раменская Г. П., Раменский С. Е., Раменская В. С. Теоретико-методологические аспекты повышения эффективности добровольного, квалифицированного труда пенсионеров в современной России. Екатеринбург: ООО «ТРИКС», 2013. 151 с.
  • Раменский С. Е., Раменская Г. П., Раменская В. С. Системный анализ дидактического опыта высшей школы. Екатеринбург: Изд-во Рос. гос. проф.-пед. ун-та, 2005. 105 с.
  • Ухтомский А. А. Доминанта. Статьи разных лет. 1887-1939. СПб.: Питер, 2002. 448 с.
  • Зуева Е. Ю, Ефимов Г. Б. Принцип доминанты Ухтомского как подход к описанию живого//Препринты ИПМ им. М. В. Келдыша. 2010. №14 (по Павловской Г., 2017).
  • Викентьев И. Л. Принцип доминанты А. А. Ухтомского. Система «ТРИЗ-ШАНС», 1991. Режим доступа: https://goo.gl/PLxpWd (дата обращения 22.07.2017).
  • Павловская Г. Ухтомский А.А. «Доминанта». 17 апреля 2017 года. Режим доступа: https://goo.gl/5KkJ4n (дата обращения 24.07.2017).
  • Асланов Л. А. Культура и власть. Философские заметки. Кн.1. М.: Изд-во ИТРК, 2001. 496 с.
  • Медовников Д., Савеленок Е. Амбиции выбора//Эксперт. 1998. №20. С. 34-40.
Еще
Статья научная