Роль агрессивных тенденций в структуре «образа Я» сотрудников правоохранительных органов
Автор: Агабегов Ибрагим Ханбабаевич
Журнал: Общество: политика, экономика, право @society-pel
Рубрика: Право
Статья в выпуске: 3, 2011 года.
Бесплатный доступ
На основе теоретико-экспериментального анализа установлен гендерный характер агрессии и агрессивности как личностной характеристики в структуре «образа Я» сотрудников правоохранительных органов.
Агрессивность, виды и формы агрессия, "образ я"
Короткий адрес: https://sciup.org/14931310
IDR: 14931310
Текст научной статьи Роль агрессивных тенденций в структуре «образа Я» сотрудников правоохранительных органов
На основе теоретико-экспериментального анализа установлен гендерный характер агрессии и агрессивности как личностной характеристики в структуре «образа Я» сотрудников правоохранительных органов.
The summary: On the basis of theoretical and experimental analysis the gender nature of aggression and aggressiveness as a personality characteristic in the structure of “I-image” of law enforcement personnel is pointed out.
Проблема агрессивного поведения среди сотрудников ОВД исследуется в основном с точки зрения влияния именно поведения на социально-психологический климат коллектива и успешности профессиональной деятельности. В то же время агрессивность является личностной характеристикой и включена в общий «образ Я» человека, будучи одновременно стабильным и принципиально изменчивым психическим образованием [1].
Агрессия имеет место, если результатом действий являются какие-либо негативные последствия [2].
Принципиальным различием между агрессией и агрессивностью, на наш взгляд, является то, что агрессия – это совокупность агрессивных действий, направленных на причинение вреда, в то время как агрессивность можно рассматривать и как намерение причинения вреда, которое не обязательно реализуется в поведенческом акте. То есть под агрессивностью мы подразумевает некое психологическое состояние готовности к деструкции.
Некоторыми авторами агрессивность рассматривается в трех измерениях: агрессивность как нормальная реакция, агрессивность как функциональная реакция и агрессивность как реакция насилия [3]. Под агрессивными тенденциями мы подразумеваем агрессивность как комплексное свойство психики, которое имеет объектную направленность и выражается в стремлении к деструкции, а также непосредственно агрессивное поведение, выражающееся в специфических действиях.
Первоначально агрессия служит способом интеграции телесного образа. Через проявление агрессивности возникает ощущение собственной телесной ограниченности и изолированности. Агрессивность выполняет функцию установления границы телесности и субъектности [4].
Агрессия может рассматриваться как способ взаимодействия человека с окружающей средой и как средство регулирования отношений внутри нее, в таком случае агрессия – это поведение, выраженное во внешних враждебных действиях, направленных на разрушение препятствия (фрустратора), возникающего на пути к желаемой цели [5].
При этом агрессивные действия могут быть направлены как против внешнего объекта, вызвавшего фрустрационные переживания, так и против самого человека.
«Образ Я» – представление индивида о самом себе. По сути, это самоописание через тот или иной набор отдельных черт, любые ролевые, атрибутивные или статусные характеристики. Самооценка – аффективная оценка этого представления, которая может обладать различной интенсивностью, поскольку конкретные черты «образа Я» могут вызывать более или менее сильные эмоции, связанные с их принятием или осуждением [6].
Потенциальная поведенческая реакция, то есть те конкретные действия, которые могут быть вызваны «образом Я» и самооценкой.
Экспериментальную базу исследования составили 60 сотрудников УВД г. Краснодара в возрасте от 21 до 45 лет (30 женщин и 30 мужчин).
Использовались методики интегральной самооценки (как основной содержательной характеристики «образа Я»), диагностики уровня агрессивности по А. Ассингеру, видов и форм агрессии по А. Басса и А. Дарки.
Результаты исследования следующие.
При анализе интегральной самооценки выявлено, что в группе женщин преобладают высокие показатели над низкими по следующим шкалам: «вед о мость» (70 % – 21 испытуемый), «эскапизм», т. е. уход от проблем, и «координация движений» (по 53 % – по 16 испытуемых). Одинаковое распределение высоких и низких показателей в группе женщин выявлено по шкалам «приятие себя» и «доминирование» (по 50 % – 15 испытуемых).
Вне зависимости от пола доминирует средний уровень агрессивности.
Что касается видов и форм агрессии, то для мужской выборки больше характерны высокие значения по шкалам «обидчивость» и «раздражительность».
Для женской выборки типичны высокие показатели по шкалам «эскапизм» (уход от проблем), «внешний контроль» и «вед о мость».
Достаточно высокие значения аутоагрессии по шкале «чувство вины» присутствуют и в женской, и в мужской группах (см. таблицу).
Таблица – Показатели видов и форм агрессии сотрудников ОВД
Показатели |
Мужчины |
Женщины |
Физическая агрессия |
13,3 % (4 чел) |
13,3 % (4 чел) |
Косвенная агрессия |
16,7 % (5 чел) |
16,7 % (5 чел) |
Раздражительность |
43,3 % (13 чел) |
40 % (12 чел) |
Негативизм |
30 % (9 чел) |
30 % (9 чел) |
Обидчивость |
76,7 % (20 чел) |
10 % (3 чел) |
Подозрительность |
10 % (3 чел) |
10 % (3 чел) |
Вербальная агрессия |
6,7 % (2 чел) |
6,7 % (2 чел) |
Чувство вины (аутоагрессия) |
43,3 % (13 чел) |
43,3 % (13 чел) |
Корреляционный анализ выявил, что в женской группе между собой положительно взаимосвязаны показатели агрессивности и эмоционального комфорта, физической агрессии и вед о мости. Отрицательно взаимосвязаны чувство вины с эмоциональным комфортом, негативизм с эскапизмом (уход от проблем), обида – с неприятием других (во всех случаях р < 0,05).
В мужской группе положительная корреляция приятия себя с внутренним контролем и ведомостью. Отрицательно коррелирует обида с эскапизмом (уход от проблем) и внешним контролем, чувство вины (аутоагрессия) с внешним контролем и неприятием себя, негативизм – с внешним контролем (везде р < 0,05).
Таким образом, установлен гендерный характер роли агрессии и агрессивности в структуре «образа Я» сотрудников правоохранительных органов.
Полученные данные дают возможность оценить степень влияния составляющих «образа Я» на проявление агрессивных тенденций. Результаты исследования могут быть использованы для разработки раздельных коррекционных программ для мужчин и женщин при работе с агрессивными сотрудниками ОВД.
Ссылки:
-
1. Пантелеев С.Р. Самоотношение как эмоционально-оценочная система. М., 1991.
-
2. Бэрон Р., Ричардсон Д. Агрессия : пер. с англ. СПб., 1998.
-
3. Реан А.А. Агрессия и агрессивность // Психо
логический журнал. Т. 17. 1996. № 5.
-
4. Румянцева Т.Г. Агрессия: проблемы и поиски
в западной философии и науке. Минск, 1991.
-
5. Берковиц Л. Агрессия: причины, последствия и контроль : пер. с англ. СПб., 2001.
-
6. Кон И.С. В поисках себя: личность и ее самосознание. М., 2001.
Список литературы Роль агрессивных тенденций в структуре «образа Я» сотрудников правоохранительных органов
- Пантелеев С.Р. Самоотношение как эмоционально-оценочная система. М., 1991.
- Бэрон Р., Ричардсон Д. Агрессия: пер. с англ. СПб., 1998.
- Реан А.А. Агрессия и агрессивность//Психологический журнал. Т. 17. 1996. № 5.
- Румянцева Т.Г. Агрессия: проблемы и поиски в западной философии и науке. Минск, 1991.
- Берковиц Л. Агрессия: причины, последствия и контроль: пер. с англ. СПб., 2001.
- Кон И.С. В поисках себя: личность и ее самосознание. М., 2001.