Трудовой потенциал: территориальные аспекты качественного состояния

В статье показано место трудового потенциала в структуре человеческого капитала, обоснована необходимость его изучения. Представлена оценка качественного состояния трудового потенциала субъектов Российской Федерации на основе данных официальной статистики, выявлены факторы, способствующие как повышению качества трудового потенциала, так и его деградации. Представлен рейтинг территорий по качеству трудового потенциала, регионы разделены на пять групп в зависимости от уровня трудового потенциала. Предложены главные направления повышения качества трудового потенциала.