Дистанционная занятость и родительство: мнения женщин
Автор: Тонких Наталья Владимировна
Журнал: Народонаселение @narodonaselenie
Рубрика: Демография: вопросы теории и практики
Статья в выпуске: 3 т.24, 2021 года.
Бесплатный доступ
В статье рассматривается взаимосвязь между двумя процессами: развитие дистанционной занятости и изменение родительско-репродуктивного поведения женщин. Проверялась гипотеза о социальной эффективности дистанционного формата оплачиваемой работы для женщин. Предполагалось, что дистанционный формат позволяет женщинам более успешно выполнять родительские и социальные функции, что возможность работать дистанционно может повлиять на принятие женщиной положительного решения о рождении большего количества детей. Эмпирическая база сформирована на основе опроса российских женщин фертильного возраста, реализованного в мае-июне 2019 года. Выборка квотная, в том числе контролировалась по типам населенных пунктов (мегаполис, город, село), охвачены все федеральные округа России. Материалы статьи содержат описательную статистику, структурно характеризующую полученные результаты. Выявлен высокий уровень готовности женщин работать дистанционно. Мотивация к дистанционной работе выше у респондентов, имеющих подобный опыт работы, а также у женщин, относящихся к более молодым возрастным группам и проживающих в мегаполисах. Обобщены субъективные представления женщин о качественных изменениях, которые могут произойти в связи с возможностью работать дистанционно. В целом отмечается преобладание положительных эффектов на родительско-социальные аспекты жизни женщин: появится возможность больше уделять времени развитию и обучению детей; увеличится частота посещений с детьми культурно-зрелищных мероприятий; улучшится качество домашнего питания и быта. Дескриптивные данные подтверждают наличие взаимосвязи между дистанционными условиями занятости и репродуктивным поведением женщин. Доступность дистанционной работы/подработки можно рассматривать в системе факторов, стимулирующих рождаемость.
Дистанционная женская занятость, родительство, репродуктивное поведение, совмещение работы и материнства, баланс работы и жизни
Короткий адрес: https://sciup.org/143177794
IDR: 143177794 | DOI: 10.19181/population.2021.24.3.8
Список литературы Дистанционная занятость и родительство: мнения женщин
- Архангельский, В. Н. Рождаемость у женщин с разным уровнем образования: текущее состояние и прогнозные сценарии / В. Н. Архангельский, Ю. В. Зинькина, С. Г. Шульгин // Народонаселение. - 2019. - Т. 22. - №1. - С. 21-39. DOI: 10.24411/1561-7785-2019-00002
- Arkhangelsky V. N., Zinkina Yu. V., Shulgin S. G. Rozhdaemost' u zhenshchin s raznym urovnem obrazovaniya: tekushcheje sostoyanije i prognoznyje scenarii [Fertility differentiation according to female education levels: current situation and forecast scenarios]. Narodonaselenie [Population]. 2019. Vol. 22. No. 1. P. 21-39. 10.24411/1561-7785-2019-00002. (in Russ) DOI: 10.24411/1561-7785-2019-00002.(inRuss)
- Chung, H. Women's employment patterns after childbirth and the perceived access to and use of flexitime and teleworking / H. Chung, M. van der Horst // Human relations. - 2018. - No. 71(1). - P. 47-72.
- Stavrou, E. Flexible Work Arrangements and Intentions of Unemployed Women in Cyprus: A Planned Behaviour Model / E. Stavrou, Ch. Ierodiakonou // British journal of management. - 2011. - No. 22(1). - P. 150-172.
- Пишняк, А.И. Занятость российских женщин после рождения детей: стимулы и барьеры / А. И. Пишняк, Е. В. Надеждина // Журнал исследований социальной политики. - 2020. - Т. 18. - № 2. - С. 221-238. DOI: 10.17323/727-0634-2020-18-2-221-238
- Pishnyak A. I., Nadezhdina E. V. Zanyatost' rossijskih zhenshchin posle rozhdeniya detej: stimuly i bar'ery [Employment of Russian women after the birth of children: incentives and barriers]. Zhurnal issledovanij sotsial'noj politiki [Journal of Social Policy Research]. 2020. Vol. No. 2. P. 221-238. 10.17323/727-0634-2020-18-2-221-238. (in Russ) DOI: 10.17323/727-0634-2020-18-2-221-238.(inRuss)
- Стребков, Д. О. Развитие русскоязычного рынка удаленной работы, 2009-2014 гг. (по результатам Переписи фрилансеров) / Д. О. Стребков, А. В. Шевчук, М. О. Спирина. - Москва: Изд. дом Высшей школы экономики, 2015. - 226 с. 978-5-7598-1336-1. ISBN: 978-5-7598-1336-1
- Strebkov D. O., Shevchuk A. V., Spirina M. O. Razvitije russkoyazychnogo rynka udalennoj raboty, 2009-2014 gg. (po rezul'tatam Perepisi frilanserov) [Development of the Russian-Language Market of Remote Work, 2009-2014 (based on the results of the Census of Freelancers)]. Moscow. Izd. dom Vysshey shkoly ekonomiki [Publishing House of the Higher School of Economics]. 2015. 226 p. 978-5-7598-1336-1. (in Russ) ISBN: 978-5-7598-1336-1
- Pesha, A. Remote Employment Patterns and Typically "Female" Occupations in The Conditions of Global Labour Market Transformations / A. Pesha, N. Tonkikh, T. Markova // 34th International-Business-Information-Management-Association (IBIMA) Conference: Madrid, 2019. - P. 2972-2982.
- Багирова, А.П. Мотивация родительского труда и регулирование установок на родительство населения Уральского региона / А. П. Багирова, О. М. Шубат, А. И. Ворошилова [и др.]. - Екатеринбург: Урал. ун-т, 2014. - 271 с. 978-5-7996-1294-8. ISBN: 978-5-7996-1294-8
- Bagirova A. P. et al. Motivatsiya roditel'skogo truda i regulirovanije ustanovok na roditel'stvo naseleniya Ural'skogo regiona [Motivation of parental work and regulation of attitudes towards parenthood of the population of the Ural region]. Ekaterinburg. Ural. un-t [Ural University Publishing House]. 2014. 271 p. 978-5-7996-1294-8. (in Russ) ISBN: 978-5-7996-1294-8
- Тонких, Н.В. Дистанционная женская занятость: специфика, проблемы и новые возможности / Н. В. Тонких, О. А. Коропец, И. А. Кулькова [и др.]. - Екатеринбург: ЮНИКА, 2018. - 211 c. 978-5-6041218-8-7. ISBN: 978-5-6041218-8-7
- Tonkih N. V., Koropets O. A, Kulkova I. A. et al. Distantsionnaya zhenskaya zanyatost': spetsifika, problemy i novyje vozmozhnosti [Distance Female Employment: Specifics, Problems and New Opportunities]. Ekaterinburg. YuNIKA. 2018. 211p. 978-5-6041218-8-7. (in Russ) ISBN: 978-5-6041218-8-7
