К вопросу безработицы в России

Одним из актуальных вопросов в современной экономике Российской Федерации на сегодняшний день является проблема безработицы. Ее последствия не только экономические, но и социальные, которые влияют на уровень жизни населения в целом. По методологии МОТ, которую с некоторыми изменениями использует Росстат, уровень безработицы – это отношение числа экономически активного населения в возрасте 15-72 лет, которые на момент обследования не имели работы, искали её и были готовы к ней приступить, к общему количеству экономически активного населения.

Подсчет безработных в России ведется следующими способами:

• 1)    количество обращений в службу занятости;

• 2)    данные обследования по проблемам занятости, которое проводится в объеме 0,06% от численности населения

Переход от плановой экономики к неолиберальному капитализму очень сильно повлиял на экономику страны, в том числе и на уровень занятости и безработицы.

Одна из главных проблем современного рынка труда ― структурная безработица, как правило, означающая безработицу среди граждан, квалификация которых стала невостребованной из-за непрерывного процесса открытия новых знаний и применения их в общественном производстве.

Причины таковы: переизбыток предложения популярных профессий (юрист, экономист и т.д.) на фоне серьезной нехватки квалифицированного рабочего персонала, технических и естественнонаучных специалистов плюс изменения в демографической структуре общества, отсутствие адекватной профессиональной подготовки нужных специалистов и изменение географии распределения рабочих мест при низкой мобильности населения.

Скрытая безработица, характерная для 90-х годов (фактическое отсутствие занятости при формальном сохранении трудовых отношений с работодателем.), практически ушла в прошлое и сегодня констатируется в Дальневосточном федеральном округе, в Центрально-Черноземном районе и на Северном Кавказе [4].

Структура безработицы в современной России следующая (данные Росстата на 01.10.2014). Среди безработных преобладают мужчины (52,4%). Уровень безработицы выше у городских жителей (64,9%), но проблема трудоустройства среди сельских жителей выше, чем среди горожан (в 1,7 раза). Высокий уровень безработицы среди молодежи преобладает в возрастной категории до 25 лет (24,5%). Впрочем, у людей в возрасте от 45 лет ситуация едва ли лучше: многие из них месяцами ищут работу и в итоге устраиваются не по специальности, на место, требующее невысокую квалификацию, поскольку подавляющее большинство работодателей практикует дискриминацию по возрасту в той или иной мере. Надо отметить, что большинство (35,5%) трудоустраиваются в течение трех месяцев. Однако 26,1% безработных ищут себе работу достаточно долго (это явление называется «застой») ― год и более. С точки зрения имеющегося опыта наибольшая доля (24,4%) приходится на безработных без какого-либо опыта трудовой деятельности. Это логично: человек без практических навыков, к сожалению, не совсем конкурентоспособен на рынке труда [2].

После кризиса 2008-09 годов ситуация на рынке труда РФ стала улучшаться, и уже к августу 2012 года и дошла до рекордной отметки, составив 5,2%. Для сравнения: в 2000 году не трудоустроенные составляли 10,5% экономически активного населения, а между 2001 и 2009 годами эта цифра колебалась в пределах 6,5%- 8,9% [1].

В мае 2014 года Росстат сообщил об очередной рекордной отметке уровня безработицы - 4,9%, но нестабильная экономическая ситуация в стране - резкая девальвация рубля, санкции Запада, повышение цен -привели к тому, что большинство работодателей коммерческого сектора были вынуждены прибегнуть к массовым увольнениям [2]. Уже к декабрю количество не трудоустроенных граждан стало больше в 81 регионе России.

Таким образом, безработица была и остается одной из острых проблем в национальной экономике, и без предотвращения её последствий тяжело наладить высокоэффективную деятельность экономики. Возможности центров занятости по трудоустройству ограничены, так как подавляющее большинство работодателей не прибегают к услугам центров занятости при поиске рабочей силы, да и сами безработные предпочитают обращаться за помощью к родственникам и друзьям.

Поскольку безработица представляет собой серьезную макроэкономическую проблему, выступает показателем макроэкономической нестабильности, государство предпринимает разные меры для борьбы с ней:

• -    выплата соответствующих пособий;

• -    формирование действенных служб занятости.

• -    совершенствование системы сбора, предоставления информации касаемо наличия свободных вакансий (не только в рамках данного населенного пункта, но и в других городах, регионах);

• -    формирование узкоспециализированных служб по данной направленности.

• -    формирование госслужб и учреждений, ориентированных на переподготовку и переквалификацию кадров;

• -    стимулирование деятельности частных служб данной направленности.

• -    разработка    и    реализация    стабилизационной    политики,

ориентированной на предотвращение серьезных спадов производства и, как следствие, массовой безработицы;

• -    проведение мероприятий по созданию дополнительных рабочих мест.

На наш взгляд, снижению уровня безработицы могут способствовать также следующие мероприятия:

• 1)    Формирование сбалансированной миграционной политики в стране;

• 2)    Проведение тренингов личностного роста для мотивации к поиску работы;

• 3)    Привлечение добровольцев из числа успешных в профессиональном отношении лиц к работе с незанятым населением. Безработные из неблагополучных семей могут проконсультироваться с наставниками по вопросам, связанным с поиском места трудоустройства, самопрезентацией, карьерным ростом.

Забота государства о достижении в стране наиболее полной и эффективной занятости является важнейшим аспектом государственного регулирования рынка труда. Данный механизм продолжит в будущем постоянно совершенствоваться относительно новых условий рыночной экономики и структурной перестройки.