Коллективный договор по законодательству России: история становления и развития

Сфера общественного труда немыслима без правового регулирования трудовых отношений между субъектами труда. Интенсивное развитие промышленного производства в конце XIX — начале XX в. в России, желание работодателей получить максимальную прибыль от деятельности своих заводов и фабрик приводило к жестокой эксплуатации рабочего класса. В этих условиях работники стали осознавать свои социальные интересы и защищать их путем переговоров о заработной плате, режиме рабочего времени, условиях труда с помощью первичных профсоюзных организаций, которые проходили в атмосфере забастовок и локаутов. Данная статья посвящена истории становления и развития коллективных договоров. Проведенный анализ этой истории показывает, что во многом существовавшая ранее практика заключения коллективных договоров зависела от политико-экономической ситуации в стране. В настоящее время правовое регулирование заключения коллективных договоров достаточно детально закреплено в Трудовом кодексе РФ. Вместе с тем, стоит отметить, что этот процесс продолжает свое развитие параллельно с совершенствованием социально-трудовых отношений.