Методология применения компетентностного подхода в системе кадрового менеджмента российских предприятий
Автор: Дронова А.В.
Журнал: Теория и практика современной науки @modern-j
Рубрика: Основной раздел
Статья в выпуске: 10 (76), 2021 года.
Бесплатный доступ
В статье исследуются особенности применения компетентностного подхода и рассмотрены основные инструменты его применения в системе кадрового менеджмента на российских предприятиях. Представлен анализ нормативно-правовой базы Российской Федерации по рассматриваемому вопросу.
Компетенция, квалификация, профессиональный стандарт, модель компетенций
Короткий адрес: https://sciup.org/140275835
IDR: 140275835
Список литературы Методология применения компетентностного подхода в системе кадрового менеджмента российских предприятий
- Караева Е.В. Модель компетенций в научной сфере, как основа профессионального роста исследователей и организаторов науки // Национальный исследовательский университет, материалы конференции от 18.03.2021 г.
- Яхонтова Е. С. Компетентностный подход в управлении человеческими ресурсами. - Москва, 2014. - с. 9
Статья научная
