Особенности оплаты труда в организациях системы здравоохранения
Автор: Слепцова Е.В., Бадиленко А.В.
Журнал: Экономика и бизнес: теория и практика @economyandbusiness
Статья в выпуске: 12 (34), 2017 года.
Бесплатный доступ
Статья посвящена рассмотрению основной проблемы в области управления медицинскими кадрами - уравнительному подходу к оплате труда медицинского персонала, который снижает престиж медицинской профессии. В настоящей статье рассмотрены принципы оплаты труда в системе здравоохранения, составляющие заработной платы медицинских работников, подходы к расчету заработной платы.
Система здравоохранения, формирование заработной платы, заработная плата, базовый оклад, компенсационные выплаты, стимулирующие выплаты
Короткий адрес: https://sciup.org/170180367
IDR: 170180367
Список литературы Особенности оплаты труда в организациях системы здравоохранения
- Галимова А.Ш., Закирова Д.Р. Особенности применения стимулирующих форм оплаты труда медицинских работников // Экономика и предпринимательство. - 2014. - №12-3 (53-3). - С. 417-421.
- Журавлева О.В. Методический подход к оплате труда медицинских работников // Российское предпринимательство. - 2010. - №6 (1). - С. 134-137.
- Темницкий А.Л. Феномен справедливости в оплате труда медицинских работников // Мир России: социология, этнология. - 2017. - Т. 26. №3. - С. 64-89.
Статья научная
