Проблема конкурентоспособности и профессионального определения молодежи
Автор: Пьянкова Л.А.
Статья в выпуске: 1, 2024 года.
Бесплатный доступ
В ситуации смены промышленно-технологического уклада, трансформации внутри технологий ставка делается на молодежь - перспективный субъект рынка труда, значимый канал воспроизводства рабочей силы в условиях ее дефицита и снижения качества. Недостаточная личностно-профессиональная идентификация не только ограничивает доступ к сферам экономической деятельности, но и затрудняет карьерный рост, сужает конкурентные преимущества. Цель статьи - выявление современных проблем конкурентоспособности молодежи, их взаимосвязь с профессиональным определением. Методологическим основанием выступили основные положения теории человеческого капитала, структурной теории и социальной теории, обусловленные личностно-профессиональной идентификацией. Требования к носителю трудовых функций профессионализируются и конкретизируются. Фактор турбулентности рынка труда осложняет поиск работы по профилю. Механизм решения проблемы конкурентоспособности и профессионального определения - социально-экономические и образовательные мероприятия, включая профессиональное обучение и стажировки.
Конкурентоспособность молодежи, профессиональное определение, теории конкурентоспособности молодежи, механизм решения проблемы конкурентоспособности и профессионального определения
Короткий адрес: https://sciup.org/148328512
IDR: 148328512 | DOI: 10.18101/2304-4446-2024-1-101-110
Список литературы Проблема конкурентоспособности и профессионального определения молодежи
- Цыренов Д. Д. Институт образования и рынок труда: качественное и количественное взаимодействие // Вестник Бурятского государственного университета. Экономика и менеджмент. 2014. № 1. С. 42–54. Текст: непосредственный.
- Цыренов Д. Д. Оценка качества профессионального образования с учетом критерия занятости: теория и практика // Проблемы современной экономики. 2011. № 3 (39). С. 315–318. Текст: непосредственный.
- Дзюба Т. И. Трудоустройство современной молодежи // Международный научно- исследовательский журнал. 2021. № 8–3 (110). С. 145. Текст: непосредственный.
- Сотникова С. И., Немцева Ю. В. Конкурентоспособность персонала как объект управления // Вестник Омского университета: Сер. Экономика. 2003. Вып. 4. URL: https://cyberleninka.ru/article/n/konkurentosposobnost-personala-kak-obekt-upravleniya/viewer (дата обращения: 02.05.2023). Текст: электронный.
- Костина Г. Д., Хотимский Ю. А. Способы укрепления кадрового потенциала // Кадры предприятия. 2003. № 12. URL: http://www.kapr.ru/articles/ 2003/12/3372.html (дата обращения: 02.05.2023). Текст: электронный.
- Чижова Л. С. Развитие трудового потенциала: обоснование стратегии // Человек и труд. 2006. № 1. С. 48–53. Текст: непосредственный.
- Колесникова О. А., Донецкий А. М. Конкуретноспособность молодежи // Вестник ВГУ. Сер. Экономика и управление. 2014. № 1. С. 73–79. Текст: непосредственный.
- Гельвановский М. И. Жуковская В. М., Трофимова И. А. Конкурентоспособность в микро-, мезо- и макроуровневом измерениях // Российский экономический журнал. 1998. № 3. С. 66. Текст: непосредственный.
- Малышева А. А., Навраева И. В. Компетенции молодых выпускников вузов глазами работодателей // Известия Томского государственного политехнического университета. 2006. № 8. С. 226–227. Текст: непосредственный.
- Шилова М. И., Белых И. Л. Формирование конкурентоспособности выпускников вуза // Вестник Томского политехнического университета. 2010. № 4. С. 39. Текст: непосредственный.
- Ковалев А. В. Развитие конкурентоспособности будущего специалиста — гарант качества профессионального образования // Участие работодателей в формировании содержания образовательных программ ФГОС: материалы научно-практической конференции. 2009. С. 3. URL: http://edu.meks-info.ru/tezis/ 520.doc (дата обращения: 10.06.2023). Текст: электронный.
- Макаров И. Н., Журавлева О. В., Нерсисян А. М. Особенности привлечения молодых специалистов и негативные тенденции на рынке труда России // Экономика труда. 2020. № 3. С. 253–266. Текст: непосредственный.
- Дробот Е. В. Макаров И. Н., Журавлева О. В. Нарсисян А. М. Особенности привлечения молодых специалистов и негативные тенденции рынка труда России // Экономика труда. 2020. № 3. С. 253–266. Текст: непосредственный.
- Левина Е. В., Дудин М. Н. Проблема занятости молодежи в контексте глобальной цифровизации и использования сетевых технологий // Экономика труда. 2020. Т. 7, № 6. С. 531. Текст: непосредственный.
- Городецкий А. Е. Государственное стратегическое планирование: региональный опыт // Экономическое возрождение России. 2019. № 2(60). С. 115–131. Текст: непосредственный.
- Моисеева Н. К., Анискин Ю. П. Современное предприятие: конкурентоспособность, маркетинг, обновление. Москва: Внешторгиздат, 1993. Т. 2. 302 с. Текст: непосредственный.
- Коршунова Г. В. Структурные основы конкурентоспособности // Экономический анализ: теория и практика. 2006. № 8(65). С. 35. Текст: непосредственный.
- Головенчик Г. Теоретические подходы к определению понятия «цифровая экономика» // Наука и инновации. 2019. № 1(191). С. 54–55. Текст: непосредственный.
- Парфенова Е. Н. Регулирование инвестиционных процессов в регионе: проблемы и перспективы // Научные ведомости. Сер. История. Политология. Экономика. Информатика. 2014. Вып. 30/1. URL: https://cyberleninka.ru/article/n/regulirovanie-investitsionnyh- protsessov-v-regione-problemy-i-perspektivy/viewer (дата обращения: 09.05.2023). Текст: электронный.
- Портер М. Конкурентное преимущество: Как достичь высокого результата и обеспечить его устойчивость. Альпина Паблишер, 2016. 715 с. Текст: непосредственный.
- Звездинская А. В. Управление повышением конкурентоспособности безработной молодежи в регионе: диссертация на соискание ученой степени кандидата экономических наук: 08.00.05. Воронеж, 2013. 232 с. Текст: непосредственный.
- Слепцова Е. В., Ишханян А. Г. Современные проблемы трудоустройства молодежи: региональный и профессиональный аспекты // Journal of Economy and Business. 2019. Vol. 12–2(58). С. 168–171. Текст: непосредственный.
- Дробот Е. В. Макаров И. Н., Журавлева О. В. Нарсисян А. М. Особенности привлечения молодых специалистов и негативные тенденции рынка труда России // Экономика труда. 2020. № 3. С. 253–266. Текст: непосредственный.
- Соловей А. А. Молодежная политика в современной России, основные направления и проблемы реализации // Молодой ученый. 2022. № 16(411). С. 298–300. Текст: непосредственный.
- Резник С. Д., Коновалова Е. С., Сочилова А. А. Конкурентоориентированность и конкурентоспособность студенческой молодежи России. Опыт, проблемы, перспективы: монография. Москва: Инфра-М, 2016. 291 с. Текст: непосредственный.
- Каплан Р. С. Нортон Д. П. Сбалансированная система показателей: от стратегии к действию / перевод с английского М. Павловой. Москва: Олимп-Бизнес, 2008. 294 с. Текст: непосредственный.
