Проблемы подготовки кадров для логистики и управления

Автор: Баркова Наталья Юрьевна

Журнал: Бюллетень науки и практики @bulletennauki

Рубрика: Экономические науки

Статья в выпуске: 7 т.4, 2018 года.

Бесплатный доступ

Сегодня все более значимая роль в повышении эффективности и конкурентоспособности компаний отводится логистике и управлению цепями поставок. Это связано с тем, что руководителям компаний необходимо эффективно решать вопросы, связанные с закупкой, перевозкой, складированием, таможенным оформлением, погрузкой-выгрузкой материалов и готовых изделий. При этом организации, нуждающиеся в привлечении высококвалифицированных специалистов в области логистики, работают в различных отраслях экономики. Это могут быть промышленные предприятия, супермаркеты, компании трейдеры и т. д. В исследованиях, посвященных повышению эффективности функционирования компании, доказано, что привлечение квалифицированного логистического персонала, использование новейших логистических технологий, оборудования, программ способно снизить себестоимость продукции на 30-40%. Это говорит о том, что спрос на специалистов по логистике будет только повышаться. При этом важно учесть, что также будут повышаться требования к квалификации, знаниям и навыкам специалистов по логистике. В статье обозначены основные требования работодателей, предъявляемые к выпускникам вузов по специальности «Логистика». Также обоснована необходимость в предоставлении студентам актуальных и востребованных на рынке практических навыков, для чего представлены рекомендации по активному вовлечению преподавателей-практиков к процессу преподавания в высших учебных заведениях. Для решения этой задачи автором предложены такие меры, как введение в высших учебных заведениях стимулирующей доплаты преподавателям-практикам, резервирование определенного объема мест профессорско-преподавательского состава вуза за такими преподавателями, закупка необходимого программного оборудования для проведения практических занятий по логистике, проведение практических занятий преподавателями-практиками для преподавателей, не имеющих опыта практической работы в компаниях в виде круглых столов, разборе кейсов, обучении навыкам работы в различных программах и т. д.

Еще

Управление цепями поставок, логистика, обучение, университеты

Короткий адрес: https://sciup.org/14112178

IDR: 14112178   |   DOI: 10.5281/zenodo.1312300

Список литературы Проблемы подготовки кадров для логистики и управления

  • Колодин В. С., Бураков В. И., Третьяков М. М. Проблемы становления и развития научных школ логистики//Активизация интеллектуального и ресурсного потенциала регионов: новые вызовы для менеджмента компаний: материалы. 2017. С. 145-149.
  • Подыгалин В. В. Использование инновационных технологий в преподавании дисциплины «Логистика»//Вестник ПНИПУ. Социально-экономические науки. 2012. №16 (41). С. 125-130.
  • Носов А. Л. Логистика как дисциплина изучения и как методология образовательного процесса//Концепт. 2012. №3. С. 2-9.
  • Носов А. Л. Региональная логистика. М.: АльфаПресс, 2007. 168 с.
  • Осипов В. А. Проблемы развития логистики в России//Молодой ученый. 2016. №13.1. С. 75-77.
  • Курочкин Д. В. Проблемы подготовки управленческих кадров логистического профиля//Инновационное развитие экономики: предпринимательство, образование, наука: сб. науч. ст. Минск, 2013. С. 288-290.
Статья научная