Профессионально-служебная деятельность муниципальных служащих: состояние и перспективы развития (на примере Ульяновска)
Автор: Н.Н. Окутина
Журнал: Симбирский научный Вестник @snv-ulsu
Рубрика: Юриспруденция
Статья в выпуске: 1 (45), 2022 года.
Бесплатный доступ
Рассматривая вопросы кадрового потенциала органов местного самоуправления Ульяновской области на примере муниципального образования «город Ульяновск», автор обстоятельно доказывает назревшую необходимость сформировать единый, а главным образом работающий механизм кадрового резерва. В статье раскрываются наиболее острые вопросы, с которыми сталкиваются муниципальные служащие ежедневно в своей профессиональной деятельности. Автор настаивает на важности совершенствования подходов к развитию профессиональных навыков муниципальных служащих, формированию единого кадрового пространства. Это важное практическое предложение, целью которого является повышение престижа муниципальной службы в целом. В статье предлагается решать вопрос дефицита высококвалифицированных кадров посредством постоянной актуализации знаний, организации не программ повышения квалификации, а получения дополнительного образования. Компетентный сотрудник — важная составляющая успешного муниципального служащего, системы муниципального управления в целом.
Муниципальная служба, муниципальный служащий, администрация города, Ульяновск, антикоррупционное поведение, Кодекс этики, инциденменеджмент
Короткий адрес: https://sciup.org/14123797
IDR: 14123797
Список литературы Профессионально-служебная деятельность муниципальных служащих: состояние и перспективы развития (на примере Ульяновска)
- Дементий Л. И. Ответственность личности как свойство субъекта жизнедеятельности: автореф. дис. … д-ра психол. наук: 19.00.01 / Л. И. Дементий. — Москва, 2005. — 45 с.
- Копылов В. В. Необходимость формирования принципа «устойчивого антикоррупционного поведения» государственных гражданских и муниципальных служащих в РФ / В. В. Копылов, О. А. Копылова // Вестник Московского университета МВД России. — 2019. — № 2. — С. 70—75.
- Окутина Н. Н. Правовая и социальная ответственность муниципального служащего / Н. Н. Окутина // Социальная, профессиональная и персональная ответственность личности в современном обществе: материалы Всероссийской научно-практической конференции с международным участием (Омск, 8—10 октября 2020 г.) / редкол.: Л. И. Дементий, А. Ю. Маленова, А. А. Маленов. — Омск: Изд-во Омского гос. ун-та, 2020. — С. 355.
- Отчёт о выполнении мероприятий областной программы «Противодействие коррупции в Ульяновской области» на 2019—2021 годы (администрация муниципального образования «город Ульяновск») за 2020 год. — URL: http://ulmeria.ru/sites/default/files/unsorted/2021/01/29/отчёта%20областной%20программы%202020%20г..pdf (дата обращения: 20.05.2021).
- Постановление администрации города Ульяновска от 03.08.2020 № 1226 «Об утверждении муниципальной программы «Развитие муниципальной службы в администрации города Ульяновска» // Ульяновск сегодня. — 2020. — № 68(2046). — 4 авг.
- Распоряжение администрации города Ульяновска № 235-р от 23.06.2016 «Об утверждении Кодекса профессиональной этики сотрудников администрации города Ульяновска». — URL: http://ulmeria.ru/sites/default/files/unsorted/2016/07/01/235-%D1%80.pdf (дата обращения: 20.05.2021).
- Романенко Е. В. Межличностные отношения в сфере государственного и муниципального управления: психологический аспект / Е. В. Романенко // Вестник РГУ им. И. Канта. Серия: Педагогические и психологические науки. — 2008. — № 4. — С. 54.
- Федеральный закон от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» // Собрание законодательства Российской Федерации. — 2007. — № 10. — Ст. 1152.
