Рекомендации по совершенствованию условий оплаты труда преподавателей среднего профессионального образования

Одним из вызовов современного рынка труда, правового регулирования труда, занятости и социального обеспечения является необходимость разработки на законодательном уровне гармоничных условий оплаты труда для преподавателей средних профессиональных образовательных организаций. Основная задача заключается в предоставлении гарантий работнику, обеспечивающих ему достойный размер вознаграждения, основанный на личном вкладе в деятельность образовательной организации. Целью исследования является нахождение оптимальных и эффективных путей совершенствования условий оплаты труда преподавателей в области среднего профессионального образования и их реализация в практической сфере. В качестве методов избран сравнительно-правовой анализ нормативно-правовых актов и социологический опрос среди преподавателей СПО в разных субъектах РФ. Изложены основания для разработки теоретической модели базовой части заработной платы преподавателей и рекомендованы стимулирующие выплаты по совершенствованию условий оплаты труда преподавателей СПО. Выводы настоящего исследования могут использоваться в теории трудового права по вопросу оплаты труда преподавателей СПО, а также в правотворческой деятельности.