Рынок труда Республики Татарстан в условиях западных санкций

В условиях масштабного санкционного давления обостряются социальные риски – от распространения теневой занятости и оттока кадров до дискриминации работников и роста преступности [1]. Санкции представляют риски для трудового потенциала и экономического роста [5]. Одной из важнейших целей региональной политики в новых реалиях становится преодолений текущих условий с минимальными социально-экономическими потерями. Актуальность данного исследования обуславливается новой реальностью, выраженной в масштабном санкционном давлении на российскую

Электронный экономический вестник № 1 (январь - март 2023 года) экономику, которое оказывают влияние на все сферы экономики страны, особенно на рынок труда [3].

Цель исследования - анализ рынка труда Республики Татарстан в условиях западных санкций и сравнение ключевых показателей 2021 и 2022 годов.

Основной гипотезой работы является то, что условия санкций оказывают негативное влияние на ключевые показатели рынка труда Республики Татарстан.

Изучим основные показатели, на рисунке 1 представлены данные по среднегодовой численности занятых в Республике Татарстан за 2021-2022 гг. Все гистограммы в работе построены на основе данных Федеральной службы государственной статистики РФ (Росстат) [4].

Рис. 1. Среднегодовая численность занятых в РТ (тыс. чел.)

Как видим из гистограммы, численность занятых в Республике Татарстан в 2022 году снизилась, но незначительно: 1978,2 тысячи человек против 1985,7 тыс. человек в 2021 году (на 0,4% ниже). Данный факт обусловлен тем, что численность рабочей силы в Татарстане за 2022 год так же уменьшилась: с 2031 тыс. человек до 2027 тыс. человек, одной из причин чего может служить отток населения в результате событий, происходивших с февраля 2022 года, а также мобилизации в октябре 2022 года [2]. Таким образом, делаем вывод, что на среднегодовую численность занятых в Татарстане санкции оказали негативное влияние.

Интересно проанализировать, структуру численности занятых в разрезе отраслей экономики (рисунок 2).

Рис. 2. Среднегодовая численность занятых в РТ по видам экономической деятельности (тыс. чел.)

Из гистограммы видно незначительное снижение численности занятых в Республике Татарстан за 2021-2022 гг. в разрезе отраслей экономики.

На 2022 год наибольшее число людей занято в оптовой и розничной торговле, ремонте автотранспортных средств и мотоциклов (346,8 тыс. человек), обрабатывающем производстве (336,4 тыс. человек) и строительстве (209,4 тыс. человек). Наименьшая численность занятых – в отраслях, связанных с обеспечением электрической энергией, газом и паром (43,6 тыс. человек), деятельностью в области информации и связи (42,8 тыс. человек) и водоснабжением, водоотведением организацией сбора и утилизации отходов (19,4 тыс. человек).

Изучим данные по уровню безработицы, на рисунке 3 представлен соответствующий показатель по Республике Татарстан за 2021-2022 гг.

2,7

2,6

2,5

2,4

2,3

Рис. 3. Уровень безработицы в Республике Татарстан, %

Как видим из гистограммы, несмотря на снижение численности занятых, уровень безработицы в Республике Татарстан также снизился – на конец декабря 2021 года он равнялся 2,6%, в то время как в конце 2022 года он составил 2,6%, следовательно, санкции не оказали негативного влияния на данный показатель.

Таким образом, на основании проанализированных дынных, можно сделать вывод, что несмотря на уменьшение рабочей силы и среднегодовой численности занятых, уровень безработицы в республике не повысился, а напротив, продемонстрировал снижение. Следовательно, рынок труда Татарстана в целом справляется в условиях западных санкций и остается относительно стабильным.