Современные тренды мотивации труда специалистов IT-компаний

Бесплатный доступ

Статья посвящена выявлению мотивационного профиля специалистов сферы информационных технологий. Рассмотрены особенности российского рынка IT-услуг, проблемы и специфика деятельности отрасли информационных технологий. На основе проведенного исследования по выявлению факторов, влияющих на уровень мотивации сотрудников IT-компаний, были определены доминирующие потребности и мотивы, а также основные устремления работников, реализуемые в ходе профессиональной деятельности. Рассмотрены ключевые особенности построения системы мотивации труда специалистов, включающие как формализованную оценку результатов деятельности, так и использование индивидуализированного подхода к мотивации работников.

Еще

Мотивация труда, мотивационный профиль, it-специалисты, профессиональные стандарты, индивидуальные показатели эффективности

Короткий адрес: https://sciup.org/147237140

IDR: 147237140

Список литературы Современные тренды мотивации труда специалистов IT-компаний

  • Hackman J.R., Oldham G.R. Motivation though the design of work: Test of a theory. Organizational Behavior and Human Perfomance, 1976. P. 250-279.
  • Laman W. Porter, Edward E. Lawler. Managerial Attitudes and Performance. Homewood III: Irwin, 1968. Р. 165. Used with permission of the publisher.
  • Трейси Б. Успех и достижение. М.: ИНФИНУМ МСК, 2009.
  • Locke E.A. Toward a Theory of Task Motivation and Incentives // Organizational Behavior and Human Performance. 1968. Vol. 3.
  • Kuhl J. A functional approach to motivation. The role of goal-enactment and self-regulation in current research on approach and avoidance // Trends and Prospects in Motivation Research / A. Efklides et al. S.I. 2001. P. 239-268.
  • URL: https://www.researchgate.net/publication/285107341_Entwicklungsorientiertes_Scanning_EOS.
  • Ковалев А.В. Доступный ITIL. Настольная книга ИТ руководителя. Тезаурус, 2016.
  • Бережной А.В., Аванесян Д.Н. Управление трудовыми конфликтами в организации // Естественно-гуманитарные исследования. 2019. № 23(1). С. 23-25.
  • Milne P. Motivation, incentives and organisational culture // Journal of Knowledge Management. 2007. Vol. 11. Is. 6.
  • Мотивация персонала: как повысить лояльность сотрудников? // Портал HR-PROFI. URL: https://hr-profi.ru/articles/podbor-i-otsenka/motivatsiyapersonala-kak-povysit-loyalnost-sotrudnikov.
Еще
Краткое сообщение