Участие комсомола и молодежи Мордовии в развитии промышленности в период хрущевской "оттепели"

Грандиозные производственные задачи, предусмотренные в Мордовской АССР шестым пятилетним планом (1955–1960 гг.), а позже скорректированные в сторону увеличения семилеткой (1959–1965 гг.), заставили местные партийные и хозяйственные структуры уделять большое внимание увеличению трудовых ресурсов и росту производительности труда. Комсомол стал важнейшей мобилизационной структурой проведения данной политики в молодежной среде. Программа Хрущева предполагала не только громадные вложения в промышленный и аграрный сектор экономики, но и усиление принципа материальной заинтересованности в стимулировании труда, решение жилищной проблемы и обеспечение растущих потребностей населения в продуктах и товарах промышленного производства. В мотивации труда внедрение экономического стимулирования предполагало усиление личной заинтересованности человека в повышении качества трудовой деятельности и уровня своего благосостояния, что и определило во многом успешность решения поставленных задач. Трудовая политика в то время также была сопряжена с переменами в общественной жизни, вызванными новыми общественными нормами и изменившимися стереотипами социального поведения, санкционированными хрущевской «оттепелью», что привело к усилению нравственных стимулов принуждения к труду, росту оптимизма населения в видении перспектив будущего. В то же время не следует преувеличивать скорость изменения менталитета советской молодежи тех лет и трансформацию поведенческих практик. Комсомол решал поставленные перед ним задачи в сложившихся базовых понятиях советского времени (социалистическое соревнование, коммунистическое отношение к труду, производственные почины, движения: передовики производства, новаторов и рационализаторов, за эконо- мию и бережливость, советское – значит качественное, борьба с браком, комсомольская копилка, комсомольский прожектор и т. д.).

Методы

Научное исследование основано на материалах Центрального государственного архива (ЦГА) Республики Мордовия, где хранится комплекс документов комсомольских организаций с момента их появления до ликвидации в начале 90-х гг. прошлого века. При написании статьи автор руководствовалась принципами историзма, объективности и системности. Использован весь спектр специально-исторических методов изучения прошлой социальной реальности.

Обсуждение

Во время шестого пятилетнего плана (1954–1958 гг.) и семилетки (1959–1965 гг.) на территории Мордовии при активном участии молодежи и комсомольцев были построены такие крупные промышленные предприятия, как Алексеевский цементный завод, электроламповый, мотовозоремонтный, кабельный, инструментальный, пивоваренный, комбикормовый, молочный заводы, мясокомбинат, Краснослободская прядильно-ткацкая, Ардатовская ватная, Саранская мебельная фабрики, 11 кирпичных заводов. Проведена значительная реконструкция с большими капитальными вложениями по наращиванию новых мощностей на ранее действующих предприятиях1.

Ввод новых предприятий и реконструкция действующих дали возможность промышленности республики выпускать новые виды продукции и резко увеличить объем промышленного производства. В 1958 г. промышленность республики давала стране цемент, кабельную продукцию, нормально-осветительные и люминесцентные лампы, напильники, подборщики к зерновым комбайнам, полупроводниковые элементы и приборы, электромониторы, шахты и другие светильники; шла сборка и выпуск автосамосвалов и другой продукции.

В годы семилетки в республике значительное развитие приобрела промышленность строительных материалов как база дальнейшего развития капитального строительства. Предусматривалось наращивание мощностей на существующих заводах строительных материалов и планировалось ввести в строй Саранский завод силикатных блоков, Алексеевский шиферный завод, завод сборного железобетона, керамзитовых блоков, комбинат термоизоляционных материалов и крупные карьерные хозяйства по добыче инертных материалов. Все это позволяло республике освободиться от завоза ряда строительных материалов из других регионов2.

Перспективный план развития Мордовии предусматривал создание новых, важнейших отраслей промышленности: химической – со строительством и вводом в эксплуатацию резинового комбината, завода искусственного волокна, завода медицинских препаратов, а также автомобилестроения и приборостроения3. В Саранске предполагалось создать светотехнический научно-исследовательский институт с вводом в эксплуатацию новых заводов специальных ламп, электровакуумного стекла и завода электронно-лучевых трубок, а также с дальнейшим развитием существующего электролампового завода. В Рузаевке планировалось построить и ввести в эксплуатацию заводы химического машиностроения, электроуста-новочных изделий, электродвигателей малой мощности, выпуск которых в 1965 г. предус -матривался на сумму 400 млн руб.

В 1959-1965 гг. предусматривалось построить 663 тыс. кв. м жилой площади за счет государственных капвложений, или два Саранска по жилому фонду. Большой размах жилищного строительства должен был осуществляться за счет привлечения собственных средств и государственного кредита4.

Проектом семилетнего плана предусматривалась газификация промышленных предприятий Саранска, Рузаевки и пос. Комсомольский, где располагался Алексеевский цементный завод.

Большинство капиталовложений предусматривалось использовать на строительство объектов просвещения. Объемы по сравнению с прошлой семилеткой возрастали почти в 5 раз: только в Саранске намечалось строительство восьми школ, а в сельской местности - 67. В 5 раз возрастали капитальные вложения на здравоохранение. Большая часть этих капиталовложений направлялась на строительство в Саранске двух новых городских больниц, детской соматической больницы, противотуберкулезного, онкологического, психоневрологического диспансеров, роддома, а также семи больниц в районах республики5.

Большие средства намечалось вложить в строительство детских учреждений, столовых, культурно-просветительных и бытовых предприятий.

Наряду с другими отраслями народного хозяйства, продолжилось развитие железнодорожного транспорта. По решению Совета министров СССР от 3 октября 1958 г. «Об ускорении электрификации железнодорожной магистрали Москва - Иркутск», большие работы проводились и по Рузаевскому отделению Куйбышевской железной дороги.

В соответствии с указанным постановлением электрификацию дороги на участке Налейка – Инза строители заканчивали к 1959 г., а в первом полугодии 1960 г. – на участке Инза – Рузаевка – Сасово6.

В пределах Мордовии планировали построить девять тяговых подстанций, которые должны были питать электроэнергией не только электровозы, но и близлежащие населенные пункты и промышленные предприятия. Наряду со строительством тяговых подстанций, в Рузаевке намечалось построить электродепо и дежурный пункт контактной сети. Мордовскому совнархозу поручалось в IV квартале 1959 г. построить районную подстанцию. Естественно, с завершением электрификации железной дороги значительно увеличивались скорость и грузооборот железнодорожного транспорта7.

Семилетним планом предусматривалось закончить полностью телефонизацию и радиофикацию республики. В Саранске в ближайшие годы строители намечали завершить сооружение ретрансляционного телевизионного центра8.

Естественно, осуществление этих по тем временам больших и трудновыполнимых задач требовало больших усилий и мобилизации всех внутренних резервов не только от всей областной партийной и профсоюзной организации, от коллективов промышленных предприятий, Совета народного хозяйства, министерств и ведомств, но и от комсомола и молодежи республики.

На XI Мордовской областной комсомольской конференции, проходившей 12–13 декабря 1959 г., обком ВЛКСМ обратился от имени делегатов конференции к молодежи с призывом: «Молодежь – на стройки своей республики!». На XI областной конференции были объявлены комсомольско-молодежными стройками Рузаевский завод химического машиностроения и саранские заводы светотехнической промышленности. Планировалось направить по комсомольским путевкам на строительство всех вышеназванных заводов 2 тыс. юношей и девушек9..

В ноябре 1955 г. XIII областная комсомольская конференция проходила под лозунгом неуклонного повышения произ- водительности труда. Осуществить рост социалистического производства предполагалось путем внедрения новой техники и технологии производства, т. е. при условии развития технического прогресса.

Выступивший на конференции с отчетным докладом первый секретарь обкома ВЛКСМ В. И. Поелуев призвал «разобраться в обстановке, понять роль и задачи, найти конкретные формы активного участия комсомольцев и молодых рабочих в производственной жизни предприятий»10.

По словам тогдашнего лидера комсомола республики, чтобы выиграть борьбу за рост производства и повышение производительности труда, «необходимо полнее использовать внутренние возможности и резервы производства». Этого можно было достичь, по его мнению, только благодаря ликвидации «штурмовщины» в работе предприятий, сокращения до минимума простоев машин, станков и оборудования, быстрейшего внедрения в производство предложений рационализаторов и изобретателей, передовых приемов и методов труда». Для достижения успехов и ликвидации недостатков он предложил «активизировать работу контрольных комсомольских постов и рейдовых бригад, включиться в энергичную борьбу за чистоту и образцовый порядок на строительных площадках, ибо грязь и беспорядок, – заключал он, – порождают недисциплинированность, расхлябанность, мешают нормальной работе людей»11.

Делегаты конференции отмечали, что некоторые «комсомольские организации недостаточно заботятся об улучшении условий труда молодых рабочих, о создании нормальных условий для учебы и отдыха, не ведут среди молодых рабочих необходимой политико-воспитательной и культурно-массовой работы». «Недостатки в организации труда и заработной платы, плохие культурно-бытовые условия для молодежи на стройках республики», – как подчеркнуто в материалах конференции, – были основными причинам чрезмерно большой текучести рабочих и прежде всего молодежи.

Надо признать, что действительно в строительном комплексе республики в 1950-е гг. была самая низкая заработная плата; если рабочий в месяц зарабатывал 300–350 руб., то молодой человек еще меньше – 200–250 руб. В переводе на хрущевско-брежневские рубли – 20–25 руб. в месяц. По сути, молодой рабочий-строитель просто не мог себя прокормить. В общежитиях не хватало жесткого и мягкого инвентаря, не было шахмат, шашек, домино, не работали кухня и прачечные. Часто отсутствовала холодная вода, а о горячей тогда никто и не мечтал. Во многих комнатах было грязно, неуютно, юноши и девушки часто организовывали выпивки, которые заканчивались поножовщиной и нередко массовыми драками. Молодежь была предоставлена сама себе, культурные мероприятия не проводились, а вечера отдыха были большой редкостью; более того, в общежитиях отсутствовали красные уголки, лекции и доклады не читались, естественно, не было радиоприемников, газет и журналов. Условия жизни и трудовой деятельности молодежи тех лет не следует идеализировать. Так жили многие. В середине 1950-х гг. на предприятиях, транспорте работали 6 тыс. молодых людей, из них 2 тыс. – в строительных ор-ганизациях12. Выплата заработной платы и целый ряд других причин в организации труда привели к тому, что обком ВЛКСМ и строительный трест № 13 не смогли закрепить на строительстве Алексеевского цементного завода значительную часть из 865 молодых людей, прибывших туда по комсомольским путевкам. Комсомольцы столкнулись с трудностями материального

(низкая заработная плата) и жилищно-бытового характера, в итоге 600 чел. покинули строительный объект. Объявленный комсомольской стройкой, будущий флагман промышленности республики «Мордовцемент» по вине руководителей треста № 13 (в большей степени) и комсомольцев (в меньшей) в середине 1955 г. встал. Ценой огромных усилий строительство было вновь налажено13.

XIV Мордовская областная конференция, проходившая 5–6 января 1958 г., подвела итоги работы комсомола республики за 1956–1957 гг. Она опять призвала молодежь и комсомол Мордовии развернуть массовое движение за овладение новой техникой, а через нее добиться повышения производительности труда. Главным направлением в деятельности комсомольских организаций признавалась борьба за экономию и бережливость. Перед комсомольцами и молодежью республики выдвигалась вполне конкретная задача: в честь 40-летия ВЛКСМ внести в комсомольскую копилку 10 млн руб. сэкономленных средств. К тому времени на предприятиях республики работали 10 тыс. членов ВЛКСМ, из них примерно 5 тыс. трудились в строительных организациях. Они составляли 60–65 % от состава всего рабочего класса, занятого на строительстве республики. В некоторых строительных организациях их доля составляла 75–80 %14. Выступивший на конференции председатель Мордовского совнархоза Е. А. Веселовский призвал областную комсомольскую организацию начать решительную борьбу с потерями на производстве, в частности, строительных материалов на стройках республики.

Повестка последующих областных конференций во многом была близка к уже изложенным проблемам из жизни и деятельности молодежи и комсомольцев республики. Например, на XIV областной комсомольской конференции внимание комсомольских организаций обращалось, наряду с традиционными вопросами их участия в социалистическом строительстве, также на то, что они «недостаточно заботятся об улучшении бытовых условий молодых рабочих и мирятся с тем, когда отдельные руководители предприятий бездушно относятся к нуждам молодежи». Например, в общежитии треста «Мордов-строй», где проживали 250 молодых людей, не читались лекции и доклады, не хватало газет, журналов, во многих комнатах было грязно, неуютно, а юноши часто организовывали выпивки.

С середины 1950-х гг. происходило стремительное развитие организационно-производственной деятельности региональных комсомольских комитетов. В 1953–1958 гг. были проведены областные слеты молодых передовиков и новаторов Мордовской АССР, куда входили строители, биохимики, кабельщики, свето- и электротехники, работники текстильного производства и железнодорожники. Обком комсомола проводил конкурсы молодых рационализаторов и изобретателей, были проведены ряд семинаров и совещаний секретарей комсомольских организаций промышленных предприятий. Под эгидой обкома ВЛКСМ организовывались стажировки молодых рабочих в крупные индустриальные центры страны: Москву, Ленинград, Горький, Куйбышев и Казань. Определенных успехов в организации производственной деятельности молодежи – распространении опыта передовиков в техническом обучении молодых рабочих кадров – добился ряд комитетов крупных предприятий, например, Саранского электролампового завода, пенькового, механического, кабельного, «Электровыпрямителя», Алексеевского цементного завода и Рузаевского паровозного депо.

В 1950–1960-е гг. в Мордовии треть молодых рабочих трудились с опережением графиков выполнения квартальных зада- ний, в несколько раз превышая нормы выполнения годовых планов. В 1957 г. 40-летие Октябрьской революции было отмечено 100 % выполнением годовых планов молодежью республики.

Готовясь, как тогда считалось, к великому празднику, юноши и девушки республики, встав на двухмесячную трудовую вахту, взяли обязательство вложить в комсомольскую копилку 3 млн руб. В результате усилий молодежи обязательство было не только выполнено, но и перевыполнено. В комсомольскую копилку молодежь республики вложила более 6 млн руб. сэкономленных средств. Здесь особенно отличились комсомольцы и молодежь кабельного завода г. Саранска и Рузаевского отделения Куйбышевской железной дороги15. За высокие производственные показатели областной комитет комсомола наградил 43 чел. значками ЦК ВЛКСМ «Молодому передовику производства», около 600 чел. были награждены почетными грамотами обкома и ЦК ВЛКСМ16.

В начале 1960-х гг. было зафиксировано регулярное перевыполнение сменных заданий, 60 % из которых были выполнены силами передовиков-комсомольцев. Государственная политика повышения производительности труда в народном хозяйстве породила на рубеже 1950–1960-х гг. новые формы социалистического соревнования. В молодежной среде промышленных предприятий республики при участии комсомольских комитетов внедрялись новаторские методы работы: по почину В. Гагановой – переход передовиков производства в отстающие бригады и участки с целью выведения последних на уровень передовых; по почину молодого московского технолога Е. Пронки-на – сокращение на 1 ч времени выполнения сменных заданий с целью оказания в конце смены помощи отстающим рабочим; движение за повышение нормы выработки при одновременном снижении расценок на изготовленное изделие; по почину В. Щетко из

Рузаевского паровозного депо было организовано новое движение «Умеешь сам – научи товарища». Например, почин В. Гагановой в 1959 г. поддержали 50, а в 1961 г. – 83 рабочих республики. Эти замечательные начинания нашли поддержку в абсолютном большинстве молодежных коллективов региона.

После сталинского десятилетия новаторство в железнодорожной и строительной сфере республики было под пристальным вниманием областных комсомольских организаций. Это было связано со строительным бумом 1950-х гг. и с необходимостью увеличения количества грузоперевозок по железнодорожной сети. Доля молодежи в указанных отраслях была весьма значительна. Так, в середине 1950-х гг. на железнодорожном транспорте республики удельный вес молодых работников превышал 30 % (400 чел.), 260 железнодорожников состояли в ВЛКСМ17.

Что касается промышленных предприятий и строительных организаций региона, то здесь доля молодежи и комсомольцев составляла 50 %, а на некоторых предприятиях – 75–80 % работающих. На электроламповом заводе работало 83 % молодежи18.

В течение нескольких лет комсомол республики вел борьбу за сокращение простоя вагонов под погрузочно-разгрузочными операциями. На предприятиях и станциях работало 59 комсомольских постов. Только в 1963 г. было проведено 240 рейдов, в которых приняли участие 1,5 тыс. чел. По итогам работы этих постов в I квартале 1963 г. областной комсомольской организации было присуждено переходящее красное знамя управления Куйбышевской железной дороги. Годовые обязательства по сокращению простоя вагонов были выполнены. К комсомольскому составу семилетки, как тогда говорили, было прицеплено 16 349 вагонов вместо 15 000 по обязательствам19.

Промышленное и гражданское строительство в 1950-е гг. обрело резкое увели- 17 18 19 20

ЦГА РМ. – Ф. 269. – Мордовский областной комитет КПСС. – Оп. 6. – Д. 27. – Л. 9.

Там же. – Л. 10.

Там же. – Д. 33. – Л. 66.

Народное хозяйство Мордовской АССР : статистический сборник / ЦСУ СССР. Стат. упр. Мордов.

АССР. – Саранск : Мордов. кн. изд-во. – Л. 13.

чение, обусловленное особым вниманием областных комсомольских организаций к работе первичных организаций в строительной сфере. Разработанный план на пятилетку предполагал 50 % рост производительности труда, повышение уровня механизации при строительных работах и исключение простоя строительных бригад и техники, внедрение усовершенствованных практик в строительстве.

Конкретные шаги в этом направлении были сделаны в 1954 г., когда комсомольским руководством республики стал активно пропагандироваться почин молодых строителей Сталинграда, овладевших методом комплексного строительства и выступивших инициатором создания комсомольско-молодежных комплексных бригад.

Мобилизация членов ВЛКСМ и несоюзной молодежи в региональные строительные организации и на строительные площадки была обусловлена работой мордовского комсомола в реализации масштабных строительных планов второй половины 1950-х гг. Особое внимание мобилизационная молодежь уделяла ударным стройкам, таким как Алексеевский цементный завод, электроламповый, цементный, кабельный, напилочный, завод медицинских препаратов и ТЭЦ-2. Так, на строительство Алексеевского цементного завода по линии обкома ВЛКСМ было направлено 856 комсомольцев, на строительные объекты Саранска – 3 тыс. чел., из которых 2,5 тыс. были комсомольцами.

В период реализации семилетнего плана 1959–1965 гг. мордовский комсомол взял шефство над местными строительными объектами химической промышленности и химического машиностроения, направив туда уже к 1958 г. по комсомольским путевкам свыше 1 тыс. чел., обратившись ко всем комсомольцам и молодежи республики с призывом: «Молодежь – на стройки своей республики!»20.

В республике имелось немало предприятий, где не уделялось должного внимания вопросам повышения качества выпускаемой продукции, не велась постоянная борьба с браком, что в конечном счете наносило серьезный ущерб государству. Данный изъян комитеты ВЛКСМ решили ликвидировать посредством комсомольских контрольных постов, рейдовых бригад и отрядов «легкой кавалерии». Работа была направлена: на выявление рабочих, совершавших брак на предприятии, фиксирование неиспользованного оборудования, соблюдение режима экономии при расходовании материальных ресурсов на предприятии, организацию сбора металлолома, Сэкономленные средства были направлены во «Всесоюзную комсомольскую копилку», «Комсомольскую копилку семилетки» и «Рационализаторский фонд семилетки».

Весной 1959 г. в секторе материального производства (с учетом сельского хозяйства) осуществляли свою деятельность свыше 1 тыс. контрольных комсомольских постов, 500 рейдовых бригад и отрядов «легкой кавалерии» в составе 1 тыс. комсомольцев. В январе 1962 г. на предприятиях индустриального сектора экономики насчитывалось 25 комсомольских штабов, 175 контрольных комсомольских постов и 200 рейдовых бригад.

Одним из средств государственной политики экономии и бережливости являлась рационализаторская и изобретательская деятельность на предприятиях, протекавшая в молодежной среде под эгидой комсомольских органов. Участие комсомольских организаций Мордовии в упомянутом деле носило практический характер, несмотря на случаи прожектерства (имеется в виду, например, намерение привлечь к рационализаторской деятельности каждого пятого комсомольца или каждого шестого молодого рабочего). В целом сумели заслужить авторитет такие методы комсомольской работы, как организация совместно с областным советом профсоюзов, Всесоюзным обществом изобретателей и рационализаторов (ВОИР), руководством предприятий областных и городских конкурсов и смотров, заводских месячников молодых рационализаторов, премирование и занесение в «Книгу Почета» особо отличившихся.

Областные конкурсы молодых рационализаторов и изобретателей при участии обкома ВЛКСМ в описываемый период дали в общей сложности более 4 тыс. рацпредложений, большинство из которых было внедрено в технологический процесс. Безусловно, лидером в этой работе во второй половине 1950-х гг. являлся Саранский горком ВЛКСМ, регулярно проводивший городские конкурсы, смотры, слеты с премированием и занесением в «Книгу Почета» лучших участников.

В 1958 г. в республике в рядах изобретателей и рационализаторов насчитывалось 300 комсомольцев и молодежи. Ими было внесено 150 рационализаторских предложений, что позволило сэкономить свыше 820 тыс. руб. Только молодежь электролампового завода за счет рационализации сэкономила около 165 тыс. руб.21

После июньского Пленума ЦК КПСС 1959 г., который был посвящен техническому прогрессу, комсомольские организации республики активно включились в борьбу за быстрейшее освоение и внедрение новой техники, рациональное использование оборудования и сырья, повышение квалификации молодых рабочих и улучшение организации их труда. Только за 11 месяцев 1959 г. свыше 3 тыс. юношей и девушек приобрели производственные профессии, свыше 1 тыс. молодых рабочих повысили квалификацию, 1,5 тыс. молодых производственников освоили вторые и смежные профессии22.

За этот же год количество рационализаторских предложений, изобретений и технических усовершенствований в республике возросло более чем в 2 раза, а экономия средств от внедрения этих предложений составила 4 млн руб.

Лидерами рационализаторского и изобретательского движения среди молодежи республики были комсомольцы Саранска. В 1963 г. в городе насчитывалось 506 молодых рационализаторов, которыми были поданы 333 рационализаторских предложения с экономическим эффектом 46 875 руб.

Комсомол Мордовии в погоне за повышением рентабельности производства ввел новую форму производственного контроля – «Комсомольский прожектор», главной задачей которого было выявление и устранение недостатков производства и эксплуатации оборудования. Девиз: «Не сигналить, а действовать». В организационном плане «Комсомольский прожектор» имел руководящие структуры – штабы при комитетах ВЛКСМ (областной, городские и районные, предприятий, цеховые) и исполнительные – ударные отряды и посты на производстве.

Структура штаба «Комсомольского прожектора» включала группу по внедрению новой техники; совет молодых специалистов; группу по борьбе за качество; секции бюро экономического анализа технического нормирования; группу пропаганды и печати; группу по борьбе с простоями вагонов и группу по борьбе за отличную работу общественного питания. В начале 1963 г. в республике насчитывалось 685 штабов и отрядов «Комсомольского прожектора», в которых принимали участие около 8 тыс. комсомольцев.

Представляется, что деятельность комсомола Мордовии в сфере общественного производственного контроля в 1950–1960-е гг. была наиболее успешной и обоснованной в ряду прочих направлений хозяйственной работы. Период «оттепели» стал временем не только активизации работы органов комсомольского контроля, но и их эволюции, примером которой является «Комсомольский прожектор». Но не только это составило активный баланс ВЛКСМ в представленные годы.

Весьма заметным явлением в народном хозяйстве республики с конца 1950-х гг.

стало движение «За коммунистический труд», возникшее под влиянием лозунгов Н. С. Хрущева о переходе к непосредственному строительству коммунистического общества. В коллективной форме оно представляло собой движение бригад коммунистического труда, в индивидуальной – движение ударников коммунистического труда. Почин в развертывании двух новых форм социалистического соревнования принадлежал комсомольцам Москвы (депо «Москва сортировочная», появились первые бригады коммунистического труда) и Донбасса (здесь зародилась индивидуальная форма движения «За коммунистический труд»). Таким образом, движение изначально возникло в форме молодежной инициативы, что обусловило активное участие в кампании «За коммунистический труд» комсомола.

Следует отметить, что в середине 1950-х гг. социалистическое соревнование как способ стимулирования труда обнаруживало явные признаки снижения популярности, было обременено бесчисленным числом починов, движений, знаков отличия и т. д. В ряды соревнующихся зачисляли практически всех. Принимались бесконечные постановления о его совершенствовании, преодолении бюрократизма и формализма в проведении. Движение за коммунистическое отношение к труду стало попыткой его реабилитации. Суть движения базировалась на ленинской идее формирования социалистических трудовых отношений посредством развития сознательности тружеников (повышение образовательных и технических знаний, укрепление социалистического коллективизма, воспитание коммунистической морали). Согласно новой идее, только высокой производительности труда для получения премиальных стало недостаточно. Чтобы быть передовиком производства, нужно сочетать ударную работу с учебой, заниматься самодеятельностью, участвовать в спортивных мероприятиях и пр.

За коммунистическое отношение к труду боролись не в одиночку, а бригадами, цехами и предприятиями. Пропагандистская шумиха была вызвана хрущевской программой развернутого строительства коммунизма, приход которого в основном намечался на 1980 г. Концепция совершенствования трудовых отношений документально была закреплена в «Моральном кодексе строителей коммунизма», который развешивался на всех предприятиях. В основе изложенных в нем нравоучений лежало стремление «превратить труд в первейшую жизненную потребность». Новая кампания, сопровождающаяся снижением расценок, выравниванием оплаты труда, приводила к сокращению материальных стимулов производства в угоду воспитанию коллективистских ценностей, что в условиях начавшейся потребительской революции не способствовало росту производительности труда. Однако подобные опасения не соответствовали генеральной линии коммунистической партии.

Согласно документам, первые комсомольско-молодежные бригады коммунистического труда в индустрии республики возникли в конце 1958 г. на тепловозоремонтном заводе и паровозном депо станции Рузаевка. Одной из них была паровозная бригада В. Щетко. Весной 1959 г. за это звание боролось уже 300 комсомольско-молодежных коллективов промышленности, транспорта и стройорга-низаций, среди которых выделялись бригады Анатолия Ивенина и Владимира Новикова Саранского электролампового завода, выполнявшие план на 160–200 % при высоком качестве изготовленной продукции. Широкую известность в Мордовской АССР в то время получили комсомольско-молодежные бригады коммунистического труда В. Виля-ева – формовщика экскаваторного завода, Е. Петрова – бригадира плотников треста «Гор-жилкоммунстрой», Н. Чинкова – бригадира карьера Алексеевского цементного завода23.

В 1962 г. звание коммунистических завоевали 143 комсомольско-молодежные бригады; еще 410 таких комсомольско-мо- лодежных бригад боролись за это высокое звание.

В 1963 г. в республике в движении «За коммунистический труд» участвовало 138 промышленных предприятий, 380 комсомольско-молодежных бригад; 6 тыс. молодых рабочих боролись за звание членов бригад и ударников коммунистического труда.

В 1964 г. во всех отраслях народного хозяйства в движении «За коммунистический труд» участвовали около 68 тыс. рабочих, инженерно-технических работников и служащих, 139 предприятий, более 300 цехов, участков и смен, 2 920 бригад.

Если в 1962 г. высокое звание бригад коммунистического труда было присвоено 304 коллективам, то в 1964 г. – 766. Ударников коммунистического труда стало около 17 тыс. чел., т. е. их число выросло более чем в 5 раз. Особенно широкий размах движение «За коммунистический труд» получило в промышленности, строительстве, на транспорте и в связи. Если в среднем по республике в нем участвовали 50 % рабочих и служащих к числу соревнующихся, то в строительстве – свыше 50 %, в промышленности – около 53 %, среди шоссейных дорог – 81 %, на предприятиях Рузаевского отделения Куйбышевской железной дороги – 100 %24.

Поспешность с присвоением званий приводила к тому, что качество соревнования подменялось количеством и дискредитировалось в глазах рабочих предприятий. Было немало примеров и фактов, когда звание ударников коммунистического труда присваивалось недостойным людям. Многие комсомольцы – члены бригад коммунистического труда, получившие звание ударников коммунистического труда, нарушали правила социалистического общежития, унижали достоинство советского человека, хулиганили, пьянствовали, устраивали драки и дебоширили. Они же опаздывали на работу или уходили с работы раньше положенного времени. Случались и факты воровства, особенно в строительных организациях, ведь термин «несуны» зародился в начале 1960-х гг. и пышно расцвел в последующий период. На многих предприятиях была низкая трудовая дисциплина, не изжиты случаи хулиганства, пьянства, нарушения общественного порядка. Только по Саранску в 1962–1963 гг. за мелкое хулиганство было привлечено 6 454 чел., которые соревновались за звание коллективов и ударников коммунистического труда или уже получили это высокое звание. За тот же период 12 964 чел. были доставлены в городской медвытрезвитель. Больше всего молодые люди пьянствовали на заводах «Электровыпрямитель», электроламповом, медпрепаратов, инструментальном и в строительных организациях.

На ряде предприятий слабо работали культурно-просветительские учреждения, товарищеские суды, отсутствовала наглядная агитация, нерегулярно подводились итоги соревнования, редко проводились профсоюзные и комсомольские собрания. На многих предприятиях бездействовали физкультурно-спортивные организации, совершенно не была, как и сейчас, организована туристическая работа. Многие комсомольские и хозяйственные руководители мало заботились об удовлетворении материально-бытовых нужд соревновавшихся. На ряде предприятий и строительных организаций бытовые помещения не работали, более того, их просто не было; в цехах была большая запыленность, загазованность; серьезные недостатки имелись в организации общественного питания, медицинского обслуживания, распределении жилья и детских учреждений. В целом молодежь скучала и не знала, где провести свободное время и как организовать отдых и досуг.

Заключение

Середина 1950-х – середина 1960-х гг. стала периодом заметного оживления организационно-производственной деятельности местных комсомольских комитетов. Грандиозные производственные задачи заставили местные партийные и хозяйствен- ные структуры уделять внимание росту производительности труда, привлекая в качестве проводника и средства решения данной задачи в молодежной рабочей среде комсомольские массы предприятий республики. Комсомол решал поставленные перед ними задачи преимущественно через традиционную систему производственных «починов», «движений новаторов», пропаганду передового опыта и технических знаний, различных материальных и моральных стимулов. Образно выражаясь, комсомол являлся «пусковым механизмом» социалистического соревнования молодежных масс. Примерно с 1953 г. можно проследить четыре отраслевых направления трудовой деятельности молодежи республики, которым областное комсомольское руководство уделяло особое внимание: тяжелая и легкая промышленность, железнодорожный транспорт, строительство и химическая промышленность. В отличие от послевоенного десятилетия и эпохи первых пятилеток, с конца 1950-х гг. при производственном планировании акцент стал делаться не только на достижение максимального количественного результата – гонку «вала», но и на повышение качества продукции и сокращение производственных издержек, в том числе процента брака. При этом крупная ставка делалась на рационализаторско-инновационную деятельность непосредственно в трудовых коллективах, что четко проявилось в деятельности местных комсомольских организаций. Совершенно новой сферой приложения комсомольских усилий в рамках старой стратегии роста производительности труда стало движение за механизацию и автоматизацию технологических процессов. В остальном производственные задачи комсомола в сфере индустрии остались неизменными.

В данный период при непосредственном участии обкома комсомола (совместно с хозяйственными и профсоюзными органами) проводились областные слеты молодых передовиков и новаторов Мордовской АССР – светотехников, электротехников, цементников, биохимиков, кабельщиков, текстильщиков, железнодорожников, строителей; конкурсы молодых рационализаторов и изобретателей, семинары-совещания секретарей комсомольских организаций промышленных предприятий и др. Под эгидой обкома ВЛКСМ стали организовываться стажировки молодых рабочих в крупные индустриальные центры страны: Москву, Ленинград, Горький, Куйбышев и Казань. Определенных успехов в организации производственной деятельности молодежи – распространении опыта передовиков, техническом обучении молодых рабочих кадров – добился ряд комитетов крупных предприятий, например, Саранского электролампового завода, пенькового, механи- ческого, кабельного, «Электровыпрямителя», Алексеевского цементного завода и Рузаевского паровозного депо. В то же время охарактеризовать эти примеры как типичные не представляется возможным. Несправедливо и проводить строгие параллели между в целом успешной трудовой деятельностью молодых рабочих кадров предприятий Мордовии и организационной работой городских и заводских комитетов ВЛКСМ.

Таким образом, комсомол Мордовской АССР в условиях советской планово-административной хозяйственной системы был значимой движущей силой индустриального развития.