Балльно-рейтинговая система в вузе: результаты освоения студентами учебной дисциплины в поточно-групповой форме
Автор: Кириллина Юлия Владимировна
Журнал: Общество: социология, психология, педагогика @society-spp
Рубрика: Педагогика
Статья в выпуске: 2, 2023 года.
Бесплатный доступ
В статье анализируются результаты применения балльно-рейтинговой системы при преподавании потоковой дисциплины «Моделирование бизнес-процессов» студентам бакалавриата различных направлений подготовки после полного выхода в очный режим обучения. Выявлена проблема недостаточности учета только фактора внешней положительной мотивации (успешно учиться, сдавать экзамены на «хорошо» и «отлично») в использованной балльно-рейтинговой системе у студентов двух направлений подготовки для обеспечения их эффективной учебной деятельности. Предлагается усилить заинтересованность в образовательном процессе через фактор коммуникационного взаимодействия с преподавателем, которое реализуется на занятиях. Утверждается, что расширение применения контрольно-измерительных мероприятий в рамках проведения лекционных занятий позволит положительно повлиять на дисциплину и организованность студентов и повысить эффективность использования балльно-рейтинговой системы как средства контроля успеваемости.
Факторы внутренней и внешней учебной мотивации, балльно-рейтинговая система, потоковая дисциплина, результаты применения балльно-рейтинговой системы, фактор коммуникационного взаимодействия
Короткий адрес: https://sciup.org/149142430
IDR: 149142430 | DOI: 10.24158/spp.2023.2.18
Текст научной статьи Балльно-рейтинговая система в вузе: результаты освоения студентами учебной дисциплины в поточно-групповой форме
МИРЭА – Российский технологический университет, Москва, Россия, ,
MIREA – Russian Technological University, Moscow, Russia, ,
Проблема мотивации личности, в том числе учебной, не является новой в науке. Рассмотрению данного вопроса посвящены работы зарубежных и отечественных специалистов в области психологии и философии (Х.В. Врум (Vroom, 1964), А.Х. Маслоу (1999), К. Левин (2001), Л.И. Божович (1972) и др.).
В то же время период пандемии (март 2020 г. – июнь 2022 г., когда высшие учебные заведения осуществляли образовательную деятельность полностью с применением дистанционных
образовательных технологий, а затем работали в смешанном режиме, сочетая онлайн-лекции с офлайн-занятиями при проведении практических и лабораторных работ со студентами) с последующим фактическим выходом из нее стал сложным и неоднозначным для преподавателей с точки зрения учебной мотивации студентов.
Первые исследования повышения заинтересованности обучающихся в условиях применения дистанционных образовательных технологий в период пандемии отражают следующее:
-
• «… студентам было трудно сохранять высокий уровень учебной мотивации…», и они делали это благодаря «… личному целеполаганию; грамотной структуре онлайн-курса; интересным и разнообразным формам презентации материала; межпредметным связям; способности использовать многоканальное взаимодействие с преподавателем; осознанию ценности полученных результатов» (Семикина и др., 2021);
-
• «53,2 % респондентов заметили снижение своей мотивации к учебе после начала карантина», «… 59 % студентов стали тратить больше времени на учебу, а 55 % сообщили, что им стало труднее учиться…» (Kitova, Troshkin, 2020).
-
Е .Б. Китова и М.И. Трошкин утверждают, что одним из значительных мотивирующих внешних факторов для студентов является взаимодействие с преподавателями в процессе учебной деятельности (Kitova, Troshkin, 2020).
Нужно отметить, что изучение внутренних и внешних факторов учебной мотивации студентов проводилось и до пандемии. Например, В.Г. Антонов, И.А. Румянцева, Т.Ю. Кротенко выявили, что для студентов бакалавриата независимо от курса обучения наиболее значимыми целями, определяющими мотивацию к учебе, являются следующие:
-
• стать высококвалифицированным специалистом (фактор внутренней мотивации);
-
• получить диплом (фактор внешней положительной мотивации);
-
• обеспечить успешность будущей профессиональной деятельности (фактор внутренней мотивации);
-
• приобрести глубокие и прочные знания (фактор внутренней мотивации);
-
• получить интеллектуальное удовлетворение (фактор внутренней мотивации);
-
• успешно учиться, сдавать экзамены на «хорошо» и «отлично» (фактор внешней положительной мотивации) (Антонов и др., 2019).
Изучение учебной мотивации студентов имеет особое значение при разработке балльнорейтинговых систем (БРС) оценки успеваемости обучающихся, ориентированных на определение уровня эффективности освоения образовательной программы на основе накопительного принципа оценивания учебной деятельности и ее результатов1. Такая система может быть как сложной, так и достаточно простой и включать в себя только начисление баллов за выполнение определенных видов работ: выступление с докладом, написание эссе, выполнение контрольной работы и т. д., то есть без использования весового коэффициента, определяющего значимость конкретного вида учебной работы для освоения студентом компетенции при изучении дисциплины.
Связь учебной мотивации студента и применяемой балльно-рейтинговой системы при изучении конкретной дисциплины (Зенкина, Агибалова, 2016), эффективность БРС (Влияние рейтинговой системы оценки успеваемости на мотивацию студентов к обучению …, 2020), ее достоинства и недостатки (Мальцева, Пеньков, 2021) также являются предметом исследования многих российских преподавателей. Применение дистанционных образовательных технологий в период пандемии привело к появлению нового исследовательского вопроса, касающегося особенностей использования БРС при удаленной форме обучения студентов (Ушаков, 2022).
В РТУ МИРЭА на текущий момент нет локальной нормативной базы, регламентирующей использование единой балльно-рейтинговой системы в образовательном процессе организации. Федеральный закон «Об образовании» № 273-ФЗ от 29.12.2012 (с изменениями и дополнени-ями)2 позволяет педагогическим работникам университета разрабатывать собственные балльнорейтинговые системы под конкретную дисциплину исходя из количества часов, отводимого на ее изучение и видов работ, предусмотренных учебным планом и рабочей программой.
Цель статьи – проведение исследования в виде анализа результатов применения балльнорейтинговой системы в ходе преподавания дисциплины «Моделирование бизнес-процессов» в осеннем семестре 2022 года, охватывающей несколько направлений подготовки бакалавриата и базирующейся на внутренних и внешних факторах мотивации. Последние реализованы в БРС посредством обеспечения студентам возможности получить дополнительный балл к оценке на экзамене при соблюдении определенных условий.
Еще один фактор внешней мотивации, который был выявлен Е.Б. Китовой и М.И. Трошкиным (Kitova, Troshkin, 2020), проявляющийся в виде потребности студентов в коммуникации с преподавателями, в исследуемой БРС реализован частично. Учет посещения лекционных занятий студентами не проводился, и баллы за это не начислялись. Такой подход был обусловлен тем, что при большом лекционном потоке в аудитории может находиться до 200 студентов, поэтому на процедуру проверки присутствия обучающихся уходит много времени – порядка 15–20 минут от пары. Коммуникационное взаимодействие обеспечивалось только на практических занятиях в процессе выполнения заданий, проектов и их последующей публичной защиты студентами, а также во время выступлений с докладами на семинарских занятиях.
Балльно-рейтинговая система учитывала:
-
• выполнение практических заданий, включая выступление с докладом – суммарно 30 баллов;
-
• прохождение контрольно-оценочных мероприятий в рамках текущей аттестации в виде двух тестирований на практических занятиях путем использования университетской системы дистанционного обучения – суммарно 70 баллов.
Накопление не менее 78 баллов в общей сложности, из которых 25 должны были быть получены за выполненные и сданные в срок практические задания, позволяло студенту рассчитывать на дополнительный балл на экзамене.
Отказ от применения в рамках БРС пункта 3.13, согласно которому преподаватель, ведущий практические занятия в группе, может освобождать от сдачи экзамена (зачета) особо отличившихся студентов по результатам текущего контроля успеваемости, зафиксированного в письменном виде, с выставлением оценки «отлично» или «зачтено»1, указанного в локальном акте университета – «Положении о текущем контроле успеваемости и промежуточной аттестации по образовательным программам высшего образования», был вызван необходимостью проведения независимой оценки сформированности компетенции у студентов по единым контрольно-измерительным материалам, примененным на экзамене.
К работе привлекались методы математической статистики.
Задачи исследования:
-
• сбор и обработка данных;
-
• формирование выводов о целесообразности сохранения БРС в существующем виде для потоковой дисциплины в дальнейшем.
Исходные данные:
-
• 1 328 студентов из 51 группы, из них:
-
– 8 групп направления подготовки 09.03.01 «Информатика и вычислительная техника» 3 курса в количестве 218 человек,
-
– 1 группа направления подготовки 09.03.01 «Информатика и вычислительная техника» 2 курса в количестве 8 человек,
-
– 13 групп направления 09.03.03 «Прикладная информатика» 3 курса в количестве 330 человек,
-
– 27 групп направления 09.03.04 «Программная инженерия» 3 курса в количестве 736 человек (самое значительное количество студентов, изучающее дисциплину «Моделирование биз-нес-процессов» (55,4 % от всего контингента));
-
– 2 группы направления 01.03.04 «Прикладная математика» 3 курса в количестве 36 человек;
-
• информация о накопленных баллах, предоставленная преподавателями, ведущими практические занятия;
-
• данные о полученных студентами баллах за тестирование, выгруженная из университетской системы дистанционного обучения.
Поскольку базовым требованием для допуска обучающегося к экзамену было выполнение практических заданий и защита полученных результатов в срок, определенный преподавателем, то все студенты были подразделены на категории:
-
• недопущенные – это те, кто не приступил к выполнению практических заданий;
-
• условно допущенные – это те, кто выполнил менее половины требуемого;
-
• допущенные – это те, кто сделал половину и более практических заданий, но не набрал 25 баллов;
-
• допущенные с дополнительным баллом к оценке на экзамене (далее – допущенные с баллом) – это те, кто набрал за выполнение практических заданий 25 баллов и выше и прошел
текущую аттестацию в виде двух тестирований, что позволило ему суммарно набрать от 78 баллов и выше по дисциплине.
В целом из 1 328 студентов в рамках текущей аттестации через контрольно-оценочные мероприятия прошли:
-
• 1 130 человек (85,1 % контингента) – первое тестирование;
-
• 1 062 человека (80 % контингента) – второе тестирование.
Данные результаты можно признать удовлетворительными с точки зрения количества участников тестирования, так как студенты о дате и времени проведения каждого этапа контроля не уведомлялись.
Проведем сравнение распределения студентов по категориям с учетом направления подготовки (рис. 1).
-
■ Условно допущенные
-
■ Допущенные
-
■ Допущенные с дополнительным баллом
09.03.01 09.03.04 09.03.03 01.03.04
dHilll
26,1 40,9 20,633,3
27 22,7 26,127,8
46,9 36,4 53,338,9
Рисунок 1 – Распределение студентов всех направлений подготовки по категориям, в %
Следует отметить, что не допущенных к экзамену студентов не было.
Наиболее высокий процент тех, кто получил дополнительный балл для экзамена, обнаружился среди обучающихся по направлению подготовки 09.03.03 (53,3 %), немного им уступили студенты направления 09.03.01 (46,9 %). Меньше всего в данной категории оказалось обучающихся, проходящих подготовку по направлению 09.03.04 (36,4 %) – это объясняется тем фактом, что они менее активно участвовали во втором тестировании и поэтому не набрали нужный суммарный балл для перехода в другую категорию (рис. 2).

09.03.01 09.03.04 09.03.03 01.03.04
84,51 84,51 86,36 88,89
78,76 78,4 83,03 91,67
-
■ Тестирование первое
-
■ Тестирование второе
■ Тестирование первое ■ Тестирование второе
Рисунок 2 – Распределение студентов, участвующих в тестировании, в %
В целом нужно отметить, что примененная БРС позволила получить:
-
• хорошие показатели для направления подготовки 09.03.03;
-
• удовлетворительные – для направления подготовки 09.03.01;
-
• неудовлетворительные – для направлений подготовки 09.03.04 и 01.03.04, так как количество условно допущенных в этой группе составило более 30 %.
Фактор внешней положительной мотивации – «успешно учиться, сдавать экзамены на “хорошо” и “отлично”» – оказался малозначимым для студентов направлений подготовки 09.03.04 и 01.03.04. Это обстоятельство обуславливает необходимость усиления внешней мотивации студентов через фактор коммуникационного взаимодействия с преподавателем не только на практических занятиях, но и на лекционных. Для этого следует реализовать ряд мероприятий:
-
• включить учет посещения лекций в БРС;
-
• начислять баллы за посещение лекций только при условии прохождения студентом в конце каждой из них очного текущего теоретического тестирования по теме занятия на основе использования университетской системы дистанционного обучения, так как выход в нее может осуществляться посредством применения мобильного телефона. Альтернативными вариантами могут быть:
-
а) проведение тестирования посредством использования современных онлайн-конструкто-ров с предоставлением студентам прямой ссылки и автоматической проверкой результатов;
-
б) осуществление тест-контроля в традиционном бумажном формате и обработка результатов в ручном режиме путем привлечения к проверке преподавателей, ведущих практические занятия по дисциплине;
-
• сохранить начисление баллов за выполнение практических заданий;
-
• проводить текущую аттестацию в виде двух тестирований на практических занятиях, так как вопросы и задания в них позволяют охватить более широкий спектр проверяемых теоретических и практических знаний и умений студентов, но пересмотреть величину баллов, начисляемых за каждое из них.
Факторы внутренней мотивации в большей степени актуальны для дисциплинированных и самоорганизованных студентов, а внешние условия для них играют дополнительную стимулирующую роль в учебном процессе. Обучающихся со слабой внутренней заинтересованностью необходимо мотивировать именно внешними инструментами, в частности, ставку следует делать на фактор коммуникационного взаимодействия с преподавателем, что позволяет:
-
• повысить контроль за учебной деятельностью студента;
-
• повлиять на уровень его дисциплины и организованности в процессе изучения дисциплины;
-
• снизить количество условно допущенных студентов к экзамену, повысив тем самым процент успевающих студентов.
Результаты освоения студентами учебной дисциплины в поточно-групповой форме с применением балльно-рейтинговой системы свидетельствуют о необходимости расширения системы контрольно-оценочных мероприятий, позволяющих обеспечить более широкий охват факторов внешней положительной мотивации в балльно-рейтинговой системе при обучении студентов бакалавриата различных направлений подготовки на потоковой дисциплине.
Итоги проведенного анализа могут быть использованы для формирования методического аппарата решения задачи по подбору системы мероприятий в БРС, направленных на повышение ее эффективности, а также в практической работе преподавателей, осуществляющих ведение потоковых дисциплин для студентов различных направлений подготовки.
Список литературы Балльно-рейтинговая система в вузе: результаты освоения студентами учебной дисциплины в поточно-групповой форме
- Антонов В.Г., Румянцева И.А., Кротенко Т.Ю. Оценка уровня и структуры мотивации к учебе студентов бакалавриата как показателей качества образования // Перспективы науки и образования. 2019. № 2 (38). С. 267-283. https://doi.Org/10.32744/pse.2019.2.20.
- Божович Л.И. Проблема развития мотивационной сферы ребенка // Изучение мотивации поведения детей и подростков. М., 1972. С. 7-44.
- Влияние рейтинговой системы оценки успеваемости на мотивацию студентов к обучению / А.А. Арзуманов [и др.] // Современные наукоемкие технологии. 2020. № 6-1. С. 118-121. https://doi.org/10.17513/snt.38079.
- Зенкина В.Г., Агибалова А.А. Балльно-рейтинговая система оценки знаний как эффективная мотивация студентов к успешному обучению // Международный журнал прикладных и фундаментальных исследований. 2016. № 4-4. С. 818-821.
- Левин К. Динамическая психология : избранные труды. М., 2001. 572 с.
- Мальцева Н.Н., Пеньков В.Е. Балльно-рейтинговая система: достоинства и недостатки // Высшее образование в России. 2021. Т. 30, № 4. С. 139-145. https://doi.org/10.31992/0869-3617-2021-30-4-139-145.
- Маслоу А.Г. Мотивация и личность. СПб., 1999. 479 с.
- Семикина Ю.Г., Семикин Д.В., Гуляева Е.В. Способы повышения учебной мотивации студентов в условиях дистанционного обучения // Бизнес. Образование. Право. 2021. № 4 (57). С. 333-337. https://doi.org/10.25683/V0LBI.2021.57.406.
- Ушаков М.В. Особенности применения балльно-рейтинговой системы в условиях дистанционного обучения студентов // Материалы научно-методической конференции СЗИУ РАНХиГС. 2022. № 1. С. 127-138.
- Kitova E.B., Troshkin M.I. Academic Motivation and the Impact of Distance Learning during Lockdown: University Students' Perspective // Известия Байкальского государственного университета. 2020. Т. 30, № 3. Р. 341-350. https://doi.org/10.17150/2500-2759.2020.30(3).341 -350.
- Vroom V.H. Work and Motivation. N. Y., 1964. 331 p.