Прекращение трудового договора по законодательству Таджикистана: современное регулирование

Статья является продолжением исследования трудового законодательства Республики Таджикистан в сфере регулирования центрального института трудового права - трудового договора, начатого в ранее опубликованной статье «Трудовой договор по законодательству Таджикистана» [5]. Актуальность исследования вопросов регулирования трудового договора: его понятия, заключения, изменения, прекращения - не вызывает сомнений, поскольку данный институт трудового права способствует в том числе и защите трудовых прав работников, как более слабой стороны в трудовых правоотношениях по сравнению с работодателем. Кроме того, данное исследование позволяет провести сравнительный анализ изменения трудового законодательства бывшей республики Союза Советских Социалистических республик (СССР), а в настоящее время - члена Союза Независимых Государств (СНГ). В статье проведен анализ норм трудового законодательства Республики Таджикистан по вопросам прекращения трудового законодательства в их развитии и действии в современных условиях.