Рынок труда и стратегии поиска работы

Поведение каждого человека на рынке труда определяется рядом причин, среди которых состояние экономики, институциональные ограничения, морально-психологические качества человека и др. По характеру поведения стратегии можно разделить на активные и пассивные. Специфические особенности в поведении на рынке труда проявляют молодые люди, впервые выходящие на рынок труда и безработные, ищущих работу. В статье дано подробное их описание.