Социологический анализ эффективности работы центра занятости провинциальной России

Исследовано мнение безработных об эффективности деятельности одного из центров занятости Пермского края. В настоящее время наблюдается постепенное осознание необходимости совершенствования данного института, но конкретных мер и рекомендаций не вырабатывается. Поэтому исследование направлено не только на изучение мнения безработных относительно деятельности центра занятости, но и на разработку практических рекомендаций по повышению эффективности этой деятельности. С помощью анкетного опроса безработных были выяснены основные проблемы, характерные для службы занятости: преобладание неэффективных методов решения проблемы трудоустройства, в частности, предоставление недостоверной информации о вакансиях и оформление пособия по безработице; несоответствие предлагаемых видов помощи возможностям их реализации. В целом преобладает положительная оценка работы данного центра. На основе проведенного исследования авторами предлагаются практические рекомендации, позволяющие снизить остроту проблемы безработицы и повысить эффективность работы центра занятости.