Технологии управления персоналом для вахтовых работников (на примере Республики Саха (Якутия))

Автор: Михайлова Анна Викторовна, Попова Людмила Николаевна

Журнал: Бюллетень науки и практики @bulletennauki

Рубрика: Экономические науки

Статья в выпуске: 8 т.4, 2018 года.

Бесплатный доступ

Российская Федерация имеет четкую стратегию освоения северных и Арктических регионов, в силу географических, природных и климатических особенностей предприятия и организации организуют работу вахтовым методом. Статья посвящена анализу категории работников, работающих вахтовым методом. На примере субъекта Российской Федерации - это промышленного предприятия Республики Саха (Якутия) проведено исследование. Результаты исследования показали особенности адаптационных процессов для категории работников-вахтовиков. Опираясь на результаты, разработаны практические рекомендации применения инструментов и технологий управления персоналом для повышения эффективности и производительности труда.

Еще

Управление персоналом, работники-вахтовики, технологии и инструменты управления персоналом, трудовая адаптация, эффективность и качество труда

Короткий адрес: https://sciup.org/14112224

IDR: 14112224   |   УДК: 658.3.07   |   DOI: 10.5281/zenodo.1345284

Technologies of personnel management for shift workers (on the example of the Republic of Sakha (Yakutia))

The Russian Federation has accurate strategy of development of northern and Arctic regions, owing to geographical, natural and climatic features of the enterprise and organization will organize work as a shift method. Article is devoted to the analysis of category of the workers working with a shift method. On the example of the subject of the Russian Federation is an industrial enterprise of the Republic of Sakha (Yakutia) research is conducted. Results of research showed features of adaptation processes for category of workers shift workers. Relying on results, practical recommendations of application of instrument and technologies of human resource management for increase of efficiency and labor productivity are developed.

Еще

Список литературы Технологии управления персоналом для вахтовых работников (на примере Республики Саха (Якутия))

  • Прохорова Е., Белаш Ж. Процесс адаптации нельзя пускать на самотек//Управление персоналом. 2013. №24. С. 63-64.
  • Коврыгина Т. А. Актуальные вопросы организации вахтового метода работы в условиях арктической зоны Российской Федерации (на примере Ямало-Ненецкого автономного округа)//Вестник Южно-Уральского государственного университета. Серия: Экономика и менеджмент. 2016. №4. С. 88-93.
  • Веснин В. Г. Управление человеческими ресурсами. М.: Проспект, 2013. 688 с.
  • Куприянчук Е. В. Управление персоналом: ассесмент, комплектование, адаптация, развитие. М.: РИОР. 2012. 204 с.
  • Симонова Н. Н. Адаптация к работе вахтовым методом в экстремальных условиях Крайнего Севера. Учеб. пособие. Архангельск: ИД САФУ, 2014. С. 8.
  • Берестнева О. Г., Уразаев А. М., Шевелев Г. Е. Биологические ритмы человека и их адаптационная динамика//Современные проблемы науки и образования. 2014. №2. С. 163-170.