Теория трудовой миграции

В современном мире важным фактором экономического развития все большего числа стран становится трудовая миграция, способствующая формированию гибкого рынка труда, более рациональному использованию трудовых ресурсов, взаимодействию экономических субъектов. В этом контексте исследование процессов трудовой миграции актуально для любой национальной экономики, в том числе и для российских экономических процессов. Неоднозначность трактовок трудовой миграции как экономической категории; определение характеристик миграционных процессов затрудняют понимание проблемы трудовой миграции. Статья посвящена теоретическим вопросам трудовой миграции. Особое внимание обращается на трактовку термина «трудовая миграция». На основе анализа ряда исследований автор выделяет типы миграции. Следует отметить, что общепринятой классификации видов трудовой миграции не существует. Ряд авторов выделяет определенные виды трудовой миграции вне классификационных признаков, что рождает пересечение понятий. Другие классификации нельзя признать верными в силу совокупности признаков, не всегда остающейся единой. Анализ экономических последствий трудовой миграции позволил сделать вывод об их разнонаправленном характере. На основании этого в статье определены положительные и отрицательные экономические следствия трудовой миграции для стран-доноров и стран-реципиентов.